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東軟集團管培生怎么樣（東軟集團管培生怎么樣知乎）

發(fā)布時間：2023-04-28 08:53:36 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 743

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本文目錄:

1、國企銷售管培生怎么樣
2、沈陽東軟睿馳2022招聘管培生終面怎么沒消息了
3、管理培訓生怎么樣會被淘汰
4、中一集團管培生待遇怎么樣

東軟集團管培生怎么樣（東軟集團管培生怎么樣知乎）

一、國企銷售管培生怎么樣

國企銷售管培生很好。

國企管培生銷售崗位待遇很好，工作強度不大，工作環(huán)境好，工資待遇福利好，國企的崗位都很不錯。

管培生是管理培訓生的簡稱。管理培訓生是一個外來術(shù)語，是外企里面“以培養(yǎng)公司未來領(lǐng)導者”為主要目標的特殊項目。

二、沈陽東軟睿馳2022招聘管培生終面怎么沒消息了

一周審批時間。沈陽東軟睿馳面試后一個星期中部門要根據(jù)面試情況確定薪資，然后部門經(jīng)理審批，然后轉(zhuǎn)人力資源部，人力資源部再找人力資源部長和人力資源審批。

三、管理培訓生怎么樣會被淘汰

你好，管培生被淘汰的話可能是因為能力不足，工作做的不到位，不能夠完成任務和指標，再者就是沒有自己的目標，懶散，如果只知道摸魚，混時間的話就會被淘汰，管培生每年不斷涌入“新鮮血液”，往屆管培生面臨著殘酷的淘汰機制?！?年沒有升上主管，就會被戰(zhàn)略性放棄。管理培訓生的工作通常是在公司各個不同部門實習，一般為一到兩年，了解整個公司運作流程后，再根據(jù)其個人專長安排。具體的工作內(nèi)容有：

在公司各部門進行定期的輪崗，熟悉部門的主要工作和必要技能；輪崗期間，需協(xié)助公司完成跨部門的相關(guān)項目，完成能力規(guī)劃的訓練和培養(yǎng)；輪崗后，根據(jù)自身意愿和公司需求進行部門定崗，深入發(fā)展和提升業(yè)務能力；根據(jù)任務完成業(yè)績指標，后期進行定期考核。請參考！

四、中一集團管培生待遇怎么樣

你好，中一集團管培生待遇挺好，福利高，工資也很不錯，中國·中一集團在國家改革、開放、搞活中崛起，是經(jīng)國家工商總局批準建立具有綜合實力的企業(yè)集團，集團總部座落于中國沈陽交通便利、環(huán)境優(yōu)美的南運河畔——彩塔街三號。集團自1995年成立以來，注重發(fā)揮整體優(yōu)勢，拓展海內(nèi)外市場，經(jīng)營領(lǐng)域不斷擴大，企業(yè)實力迅速增強，已發(fā)展成為一個以房地產(chǎn)開發(fā)、商業(yè)建筑為龍頭，集國際貿(mào)易、餐飲服務、酒店管理、物業(yè)租賃、物業(yè)管理、商務航空為一體的多元化集團公司。請參考！

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