日本設計師工資一般多少？

創(chuàng)意嶺網(wǎng)友64356   |  2022-03-22 21:48:13

國內(nèi)的設計師一般都是在同行業(yè)里面和其他職位比非常高的薪酬，像服裝行業(yè)的設計師，動輒幾十萬上百萬，甚至幾百萬年薪，這充分體現(xiàn)了中國尊重知識，尊重人才的事實，而且有點過分，一些設計師非常浮躁經(jīng)常在不同的單位跳來跳去，為的是能夠使自己的收入不斷的提升。

日本雖然是發(fā)達國家，各項技術都非常的發(fā)達，但是卻沒有中國這種現(xiàn)象，日本的設計師整體收入水平和其他的崗位沒有太大的區(qū)別，說一下日本薪酬方面的特點：

日本的各行業(yè)不同職位工資整體差別非常小，日本的工資制度基本上是依據(jù)個人級別和工齡不斷提高的。越老工資越高，對于不同水平的工資會有不同水平的稅收進行調(diào)節(jié)，工資越高稅收也越多，最終到手的工資基本上差距不大，這是日本社會整體非常穩(wěn)定，沒有目前國內(nèi)這種心理不平衡現(xiàn)象的原因。大家不論做什么工作都比較滿意，比較樂呵，都會安心于本職工作，盡心盡力做好工作。

日本企業(yè)工資分為兩類，一類是屬于管理職，另一類屬于專門職，設計師一般屬于專門職，在專門職里面，要根據(jù)個人年限分為幾個等，然后收入是按等來確定的，基本上和自己的工作業(yè)績不太掛鉤，當然，這也是日本工資制度大鍋飯的一個體現(xiàn)，日本的工資收入是工作時間越長收入越高，論資排輩現(xiàn)象嚴重，這是不合理的地方。像服裝設計師大學畢業(yè)的時候，基本上全國是一樣的，大約20萬日元，以后逐年增加，一般每月的工資在30萬到60萬日元左右，約合2-4萬元，和其他的同工齡的員工是差不多的。而且同行業(yè)內(nèi)設計師的收入也基本上都是差不多的。

當然，每個行業(yè)之間收入差距是存在的，最多可以相差一兩倍。伴隨著行業(yè)差異，不同行業(yè)設計師相比是有不小差異，服裝業(yè)、動畫業(yè)、包裝設計等都是不一樣的。

在日本這樣的大背景下，中國的設計師想到日本去按照中國的這種習慣賺大錢的希望是難以實現(xiàn)的。但是如果中國企業(yè)想去日本，聘請一些設計師，反而是比較合算的，沒有想象中的那么高的收入。