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民族風vi系統(tǒng)設計（民族風設計靈感）

發(fā)布時間：2023-05-10 00:39:53 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 78

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本文目錄:

VI設計都有哪些流程？
公司vi系統(tǒng)設計的原則是什么？
VI設計需要注意哪些方面？

民族風vi系統(tǒng)設計（民族風設計靈感）

VI設計都有哪些流程？

一、VI的定義　　VI即（Visual Identity），通譯為視覺識別，是CIS系統(tǒng)中最具傳播力和感染力的層面。
　　人們所感知的外部信息，有83%是通過視覺通道到達人們心智的。也就是說，視覺是人們接受外部信息的最重要和最主要的通道。
企業(yè)形象的視覺識別，即是將CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺識別符號，以無比豐富的多樣的應用形式，在最為廣泛的層面上，
進行最直接的傳播。
　　設計科學、實施有利的視覺識別，是傳播企業(yè)經(jīng)營理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。二、VI應用要素系統(tǒng)設計表1. 待客用項目類
　　洽談會、會客廳、會議廳家具、煙灰缸、坐墊、招待餐飲具、客戶用文具。商品及包裝類
　　商品包裝設計、包裝紙、包裝箱、包裝盒、各種包裝用的徽章、封套、封緘、粘貼商標、膠帶、標簽等。2. 符號類
　　公司名稱招牌、建筑物外觀、招牌、室外照明、霓虹燈、出入口指示、櫥窗展示、活動式招牌、路標、紀念性建筑、各種標示牌、經(jīng)銷商用各類業(yè)務招牌、標示。3. 帳票類
　　訂單、貨單、帳單、委托單、各類帳單、申請表、通知書、確認信、契約書、支票、收據(jù)等。4. 文具類
　　專用信箋、便條、信封、文件紙、文件袋、介紹信等。5. 服裝類
　　男女職工工作服、制服、工作帽、領帶、領結(jié)、手帕、領帶別針、傘、手提袋等出版6.印刷類
　　股票、年度報告書、公司一覽表、調(diào)查報告、自辦報刊、公司簡歷、概況、獎狀等。 7. 大眾傳播類
　　報紙廣告、雜志廣告、電視廣告、廣播廣告、郵寄廣告等。 8. ＳＰ類
　　產(chǎn)品說明書、廣告?zhèn)鞑巍⒄故緯贾?、公關雜志、促銷宣傳物、視聽資料、季節(jié)問候卡、明信片、各種ＰＯＰ類。 9. 交通類
　　業(yè)務用車、宣傳廣告用車、貨車、員工通勤車等外觀識別。 10. 證件類
　　徽章、臂章、名片、識別證、公司旗幟三、VI設計的基本原則　　VI的設計不是機械的符號操作，而是以MI為內(nèi)涵的生動表述。所以，VI設計應多角度、全方位地反映企業(yè)的經(jīng)營理念。
　　VI設計不是設計人員的異想天開而是要求具有較強的可實施性。如果在實施性上過于麻煩，或因成本昂貴而影響實施，再優(yōu)秀的VI也會由于難以落實而成為空中樓閣、紙上談兵。　?、亠L格的統(tǒng)一性原則
　?、趶娀曈X沖擊的原則
　?、蹚娬{(diào)人性化的原則
　?、茉鰪娒褡鍌€性與尊重民族風俗的原則
　?、菘蓪嵤┬栽瓌t
　?、薹蠈徝酪?guī)律的原則
　?、邍栏窆芾淼脑瓌t 　　VI系統(tǒng)千頭萬緒，因此，在積年累月的實施過程中，要充分注意各實施部門或人員的隨意性，嚴格按照VI手冊的規(guī)定執(zhí)行，保證不走樣。四、VI設計的基本程序　　VI的設計程序可大致分為以下四個階段：　?、贉蕚潆A段:
　　成立VI設計小組
　　理解消化MI，確定貫穿VI的基本形式
　　搜集相關咨訊，以利比較　　VI設計的準備工作要從成立專門的工作小組開始，這一小組由各具所長的人士組成。人數(shù)不在與多，在于精干，重實效。一般說來，應由企業(yè)的高層主要負責人擔任。因為該人士比一般的管理人士和設計人員對企業(yè)自身情況的了解更為透徹，宏觀把握能力更強。其他成員主要是各專門行業(yè)的人士，以美工人員為主體，以行銷人員、市場調(diào)研人員為輔。如果條件許可，還邀請美學、心理學等學科的專業(yè)人士參與部分設計工作。　?、谠O計開發(fā)階段
　　基本要素設計
　　應用要素設計　　VI設計小組成立后，首先要充分地理解、消化企業(yè)的經(jīng)營理念，把MI的精神吃透，并尋找與VI的結(jié)合點。這一工作有賴于VI設計人員與企業(yè)間的充分溝通。
在各項準備工作就緒之后，VI設計小組即可進入具體的設計階段。　?、鄯答佇拚A段
　　調(diào)研與修正反饋
　　修正并定型　　在VI設計基本定型后，還要進行教大范圍的調(diào)研，以便通過一定數(shù)量、不同層次的調(diào)研對象的信息反饋來檢驗VI設計的各細部。 ④編制VI手冊
　　編制VI手冊是VI設計的最后階段。五、VI的基本要素設計-標志設計　　標志分為企業(yè)標志和產(chǎn)品標志兩種。　　企業(yè)標志
　　企業(yè)標志即從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的實體的標志，產(chǎn)品標志即企業(yè)所生產(chǎn)的產(chǎn)品的標志，又叫商標。　　企業(yè)標志的特點
　　獨特鮮明的識別性是企業(yè)標志的首要特點。
　　精神內(nèi)涵的象征性是企業(yè)標志的本質(zhì)特點。
　　符合審美造型性是企業(yè)標志的重要特點。
　　具有實施上的延展性是企業(yè)標志的必具特點　　
　　標志的應用范圍極為廣泛，所以，標志設計應考慮到平面，立體以及不同材質(zhì)上的表達效果。有的標志設計美咋美矣，但制作復雜，成本昂貴，必然限制標志應用上的廣泛與便利。
　　企業(yè)標志應具有時代色彩　　
　　在標志設計過程中，應充分考慮時代色彩，并在以后的實施過程中隨機據(jù)情修訂。　　企業(yè)標志的設計原則　　
　　從造型的角度來看，標志可以分為具象型、抽象型。具象抽象結(jié)合型三種。　　
　　具象型標志是在具體圖象（多為實物圖形）的基礎上，經(jīng)過各種修飾，如簡化、概括、夸張等設計而成的，其優(yōu)點在于直觀地表達具象特征，使人一目了然?！　?
抽象型標志是有點、線、面、體等造型要素設計而成的標志，它突破了具象的束縛，在造型效果上有較大的發(fā)揮余地，可以產(chǎn)生強烈的視覺刺激，但在理解上易于產(chǎn)生不確定性。如日本夤鏡謀曛??！　?
　　具象抽象結(jié)合型標志是最為常見的，由于它結(jié)合了具象型和抽象型兩種標志設計類型的長處，從而使其表達效果尤為突出。
　　無論是哪一種形式的標志設計都應遵循以下原則
　　標志設計應能集中反映企業(yè)的經(jīng)營理念，突出企業(yè)形象。
　　標志設計應結(jié)合企業(yè)的行業(yè)特征和產(chǎn)品特征。
　　標志設計應符合時代的審美特征。六、VI的基本要素設計-標準字設計　　標準字設計，即將企業(yè)（產(chǎn)品）的名稱，通過創(chuàng)意設計，形成風格獨特、個性突出的組合整體。　　一、標準字的特征
　　識別性是標準字總的特征　　
　　由于標準字代表著特定的企業(yè)形象，所以，必須具備獨特的整體風格和鮮明的個性特征，以使它所代表的企業(yè)從眾多的可比較對象中脫穎而出，另人過目不忘。
　　易識性是標準字的基本特征
　　造型性是標準字的關鍵特征
　　系列性是標準字設計的應用性特征即應有一系列的相同風格的標準字，適用于各種場合。　　二、標準字的設計步驟
　　確定總體風格　　
　　一個企業(yè)應具有自己不同于其他企業(yè)的內(nèi)在風格，不同的字體造型和組合形式也具有其內(nèi)在的風格特征，找到二者間的有機聯(lián)系。
　　構思基本造型
　　休整視覺誤差
　　常見的錯視與修正　　
　　漢字是方塊形的，但在實際的視覺效果中，略長些的的漢字看起來比規(guī)整的方塊形更為美觀。這是因為漢字的間架結(jié)構上下頂格者多，左右只有部分筆畫支持，而且橫多豎少的筆畫也增強了漢字的高度感。因此按照同樣大小的方塊寫出來的字，看起來很可能是參差不齊、大小不一的。

公司vi系統(tǒng)設計的原則是什么？

(1)有效傳播企業(yè)理念的原則:區(qū)別于一般的商標設計。VI設計的核心和首要目的是有效傳達企業(yè)的理念和精神。因此，VI設計不能簡單地追求所謂的技術美學效果，而必須從復制和傳播一個公司的經(jīng)營理念和價值觀開始，以增強對家庭的溝通、吸引力和認同感。事實證明，成功的VI設計是以傳達公司理念為中心的。
(2)公司vi系統(tǒng)設計的原則是什么？加強視覺沖擊原理:心理學研究表明,在所有人類的感官獲得的信息(視覺、聽覺、嗅覺、味覺和觸覺),信息通過視覺器官占83%以上的所有信息,和信息通過視覺器官有回憶價值高,識別和回憶。因此，在VI設計中要注重視覺傳達設計，增強視覺沖擊力，開發(fā)高質(zhì)量、高效率的視覺符號傳達系統(tǒng)。
(3)強調(diào)人性化原則:現(xiàn)代工業(yè)設計越來越重視人性化設計，以消除現(xiàn)代工業(yè)產(chǎn)品帶來的人性異化。特別是在vi系統(tǒng)設計的原則中，人們更加注重公司的標志、字體、顏色、名稱、符號圖案、公司形狀等視覺符號，以顯示消費者與公眾之間的親和力和自卑感，增強人們的心理認同感。根據(jù)《1991年香港市場報告》，領先國家的企業(yè)標志設計發(fā)展呈現(xiàn)出“感性過度理性的企業(yè)標志”的趨勢。
(4)公司vi系統(tǒng)設計的原則是什么？簡潔、生動原則:從復雜到簡單，從靜態(tài)到動態(tài)，從具體到抽象，追求簡單、生動、更好的傳播效果是VI設計的基本趨勢和重要原則。
(5)加強民族性格和民族風俗和習慣的車重原則:因為每一個國家都有自己獨特的思維方式,審美形象和語言的差異,因此,在公司vi系統(tǒng)設計原則,必須充分考慮國家方面的美感,材料和語言交際民族性格的差異和特征。中華民族的審美傾向是“寫意”，即追求整體的和諧、對稱和意境。而西方民族則表現(xiàn)出“現(xiàn)實主義”，即追求色彩、線條、構圖的整體感性效果
(6)公司的視覺識別法律法規(guī)(vi)多用于經(jīng)營活動，必須遵守國內(nèi)外重要的法律法規(guī)，以免對公司的經(jīng)營活動造成不必要的影響和損失。例如，在設計VI時，首先要熟悉與公司業(yè)務關系更密切的國際法律、法規(guī)和公約，其中《工業(yè)產(chǎn)權保護巴黎合同》是主要的國際法文件。中國企業(yè)應該更加熟悉中國的商標法和有關知識產(chǎn)權的法律法規(guī)。
否則，公司vi系統(tǒng)設計的原則就會迷失在視覺符號和存在意義的海洋中。存在可以反映價值。如今，商標的價值，有的已經(jīng)達到幾十億元?？梢?，vi設計在現(xiàn)代設計中占有重要的地位。后續(xù)將會有更多關于平面設計中各個分類的設計技巧與資訊，你也可以點擊本站的其他文章進行學習。

民族風vi系統(tǒng)設計（民族風設計靈感）

VI設計需要注意哪些方面？

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VI的設計不是機械的符號操作，而是以MI為內(nèi)涵的生動表述。所以，VI設計應多角度、全方位地反映企業(yè)的經(jīng)營理念。具體應注意以下幾點：風格的統(tǒng)一，強化視覺沖擊，強調(diào)人性化，增強民族個性與尊重民族風俗，可實施性：VI設計不是設計師的異想天開而是要求具有較強的可實施性。如果在實施性上過于麻煩，或因成本昂貴而影響實施，再優(yōu)秀的VI設計也會由于難以落實而成為空中樓閣、紙上談兵。符合審美規(guī)律，嚴格管理VI設計系統(tǒng)千頭萬緒，因此，在積年累月的實施過程中，要充分注意各實施部門或人員的隨意性，嚴格按照VI設計手冊的規(guī)定執(zhí)行，保證不走樣。眾所周知，企業(yè)VI設計對于建立一個獨特的品牌形象具有非常重要的作用，那么，對于企業(yè)的經(jīng)營者來說，在這個方面的建設上應該注意哪些問題呢？我們已經(jīng)知道了VI對企業(yè)的作用，應該重視，但是有的從業(yè)者出于急功近利的心態(tài)而過分地夸大VI的作用，把VI上升到主導一切的高度，讓你心甘情愿地掏銀子、多掏銀子。他們會舉出若干例子，說可口可樂、肯德基總是花費重金不斷升級VI，是因為不這么做就會失去客戶;某某香煙白酒之所以脫穎而出，就是因為VI做得成功。讓人覺得，把VI設計、標志設計、畫冊設計、包裝設計等弄好了，企業(yè)離成功也就不遠了。VI是CIS系統(tǒng)中最具傳播力和感染力的部分，是將CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺識別符號，以無比豐富的多樣的應用形式，在最為廣泛的層面上，進行最直接的傳播。

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