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墨綠黑vi設(shè)計(jì)

發(fā)布時(shí)間：2023-04-30 19:01:26 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 89

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本文目錄:

麥當(dāng)勞的vi的設(shè)計(jì)理念？
vi標(biāo)志中的顏色有很多，標(biāo)準(zhǔn)色和輔助色怎么設(shè)定？
VI設(shè)計(jì)時(shí)候，需要幾種輔助色

墨綠黑vi設(shè)計(jì)

麥當(dāng)勞的vi的設(shè)計(jì)理念？

麥當(dāng)勞(Mcdonald)-在65個(gè)國家和地區(qū)設(shè)有大約13000家餐廳，是全世界的快餐業(yè)霸主。麥當(dāng)勞的創(chuàng)始人雷·克羅克在創(chuàng)業(yè)之初，就設(shè)定了企業(yè)的經(jīng)營理念:新鮮生動(dòng)的形象，高品質(zhì)的產(chǎn)品，快速、準(zhǔn)確、友善的服務(wù)，清潔優(yōu)雅的環(huán)境，并做到物有所值。也就是:I一-Identity，形象;Q--Quality，品質(zhì);S一-SerVIce，服務(wù);C一一Cleanness，清潔;V一-Value，價(jià)值。

形象:麥當(dāng)勞采用M為標(biāo)志，弧形、圓潤的金黃色字形，體現(xiàn)著歡樂與美味。在任何時(shí)候，它明亮的色彩和簡潔獨(dú)特的標(biāo)識都以視覺識別性很高的形象存在。'麥當(dāng)勞大叔'以和藹可親的笑容，人格化地表達(dá)著'麥當(dāng)勞永遠(yuǎn)是大家的朋友'的心愿。

品質(zhì):讓顧客永遠(yuǎn)享受到品質(zhì)最新鮮、味道最純正的食品。麥當(dāng)勞有著嚴(yán)格生產(chǎn)管理的規(guī)定，所有的原材料都嚴(yán)格按生產(chǎn)日期的先后順序存放和使用，生產(chǎn)過程采用電腦控制和標(biāo)準(zhǔn)操作。

服務(wù):店鋪建筑環(huán)境的舒適，銷售人員的服務(wù)態(tài)度等。'微笑'是麥當(dāng)勞的服務(wù)特色，所有店員都面帶微笑，友善地和顧客交談，使顧客感受到親切溫馨的氣氛。

清潔：'與其站著靠墻休息，不如起身打掃。'是麥當(dāng)勞員工的信條。各個(gè)崗位的員工都會(huì)自覺打掃清潔，使用過的餐具也會(huì)很快被收拾干凈，保證了就餐環(huán)境的優(yōu)雅清潔。

價(jià)值：'物有所值'指的是食品不僅質(zhì)量高，而且生產(chǎn)合理科學(xué)，為了增強(qiáng)就餐的新鮮感，麥當(dāng)勞時(shí)常推出新的品種。

I、Q、S、C、V的經(jīng)營理念，滲透到整個(gè)經(jīng)營組織結(jié)構(gòu)之中，并具體化為企業(yè)行動(dòng)。麥當(dāng)勞關(guān)注著所在社區(qū)的公共事業(yè)和兒童事業(yè)，向兒童福利院、兒童醫(yī)院、中小學(xué)運(yùn)動(dòng)會(huì)等機(jī)構(gòu)捐資捐款。小朋友在麥當(dāng)勞辦生日晚會(huì)，麥當(dāng)勞都會(huì)提供一份特別的服務(wù):贈(zèng)送鉛筆、橡皮等。廣泛的社會(huì)公益性活動(dòng)，使自己成為社區(qū)中優(yōu)秀一員的積極行動(dòng)，不僅受到市民的贊賞，同時(shí)也加強(qiáng)了員工的社會(huì)責(zé)任感和參與意識。

'世界通用的語言-麥當(dāng)勞'，現(xiàn)已成風(fēng)行世界各地的宣傳標(biāo)語，成為麥當(dāng)勞自我介紹的口頭禪。

麥當(dāng)勞的CI戰(zhàn)略是把企業(yè)理念貫穿于整個(gè)經(jīng)營發(fā)展過程之中的綜合性戰(zhàn)略體系，它突破了單純追求視覺識別設(shè)計(jì)的美國型CI的模式，是非常優(yōu)秀的CI戰(zhàn)略運(yùn)作范例。

vi標(biāo)志中的顏色有很多，標(biāo)準(zhǔn)色和輔助色怎么設(shè)定？

標(biāo)準(zhǔn)色的設(shè)定，可由以下三個(gè)方面來擇取其一，或者考慮三者之間的的相互關(guān)系，選擇合適的色彩。

1、基于塑造企業(yè)形象的考慮。根據(jù)企業(yè)經(jīng)營理念或產(chǎn)品的內(nèi)容特質(zhì)，選擇適合表現(xiàn)其突出概念和關(guān)鍵語的色彩。其中尤其要以表現(xiàn)企業(yè)的安定性、信賴感、成長性、生產(chǎn)技術(shù)性、商品的優(yōu)異性為前提，達(dá)到通過色彩，間接的表現(xiàn)和塑造企業(yè)形象的目的。

2、基于經(jīng)營戰(zhàn)略的考慮。為擴(kuò)大企業(yè)之間差異性，選擇與眾不同的色彩，以期達(dá)到企業(yè)識別的目的。其中，應(yīng)該以使用頻率最高的傳播媒體或視覺符號為標(biāo)準(zhǔn)，使其充分表現(xiàn)這一特定的色彩，造成條件反射的效果。

3、基于成本與技術(shù)的考慮。為了能使企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)色能準(zhǔn)確的再現(xiàn)而又方便管理，應(yīng)該盡量選擇理想的印刷技術(shù)，合理的分色制版方法，使之達(dá)到與標(biāo)準(zhǔn)色統(tǒng)一化的色彩。另外，避免選用特殊色彩，或多色印刷以免增加不必要的制作成本。

輔助色的確定。利用色彩的構(gòu)成關(guān)系進(jìn)行取色：如從標(biāo)準(zhǔn)色的明度，純度，色相等關(guān)系處入手進(jìn)行取色。

擴(kuò)展資料：

標(biāo)準(zhǔn)色設(shè)計(jì)的流程——

1、確定企業(yè)理念。標(biāo)準(zhǔn)色的設(shè)計(jì)要以表現(xiàn)企業(yè)理念作為設(shè)計(jì)目標(biāo)，這是標(biāo)準(zhǔn)色設(shè)計(jì)的基本指導(dǎo)方針。

2、擬定企業(yè)形象。本階段是根據(jù)企業(yè)色彩的調(diào)查分析結(jié)果及形象戰(zhàn)略的需要，來設(shè)定與企業(yè)理念相對應(yīng)的表現(xiàn)概念，以創(chuàng)造企業(yè)形象。

3、色彩設(shè)計(jì)。依據(jù)色彩形象尺度將企業(yè)形象的概念與色彩形像做一客觀、合理的表現(xiàn)概念的定位，以確定色彩的選擇、顏色的搭配和配色調(diào)和的美感。

4、色彩管理。色彩設(shè)計(jì)決定之后，還需要制作用色規(guī)范和色彩傳達(dá)過程的管理規(guī)范。同時(shí)，還要監(jiān)督企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色彩的使用情況，及時(shí)處理使用中出現(xiàn)的問題。

5、反饋發(fā)展。指色彩設(shè)計(jì)出成果后，還需要追蹤考察設(shè)計(jì)成效，將信息反饋資料作為再設(shè)計(jì)時(shí)的參考。

墨綠黑vi設(shè)計(jì)

VI設(shè)計(jì)時(shí)候，需要幾種輔助色

與原色近似，比如再冷一點(diǎn)，淡一點(diǎn)，暖一點(diǎn)，比如說原墨綠近草綠，可以增加不同環(huán)境使用的協(xié)調(diào)性。
與原色相協(xié)調(diào)，比如說黃紅與橙。
與原色相補(bǔ)，用于做對比，比如用紫色襯金。
輔助色不要過多，要有整體的統(tǒng)一，否則就沒有意義了。也可選1個(gè)-2個(gè)主色系，， 3-5個(gè)輔助色，然后按照 10%-100%的進(jìn)階

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