職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)是什么意思

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)是什么意思的問題，以下是小編對(duì)此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

• 1、如何建立本單位職業(yè)衛(wèi)生管理體系

• 2、職業(yè)衛(wèi)生管理組織或機(jī)構(gòu)與安全管理網(wǎng)絡(luò)圖是不是同一概念？或者說二者可不可以公用呢》

• 3、簡(jiǎn)述職業(yè)衛(wèi)生檔案包括哪12項(xiàng)內(nèi)容?

• 4、公司企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理部門都有哪些主要職責(zé)啊？

一、如何建立本單位職業(yè)衛(wèi)生管理體系

建立本單位職業(yè)衛(wèi)生管理體系的方法如下：

(一)提高職業(yè)病防治法律意識(shí)，做遵法守法的模范

用人單位要認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)《職業(yè)病防治法》，對(duì)職業(yè)病防治工作高度重視;經(jīng)濟(jì)發(fā)展與勞動(dòng)力資源持續(xù)、和諧地發(fā)展，經(jīng)濟(jì)效益與健康效益并重，體現(xiàn)以人為本，保證政治穩(wěn)定和社會(huì)穩(wěn)定，都需要貫徹好《職業(yè)病防治法》;國(guó)際經(jīng)濟(jì)一體化、規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)也都需要很好地貫徹《職業(yè)病防治法》。

(二)建立健全職業(yè)病防治責(zé)任體系

用人單位最高決策者必須承諾遵守國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)，對(duì)本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害要承擔(dān)責(zé)任;要設(shè)立職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，建立法定代表人(或負(fù)責(zé)人)總負(fù)責(zé)、部門分工負(fù)責(zé)、崗位各司其責(zé)、有工會(huì)或勞動(dòng)者代表參加的職業(yè)病防治責(zé)任體系;定期召開職業(yè)病防治工作會(huì)議，研究落實(shí)職業(yè)病防治工作。

(三)明確職業(yè)病防治管理責(zé)任

用人單位需設(shè)置或指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)職業(yè)病防治工作，并配備專、兼職專業(yè)人員(也可以向社會(huì)聘任或聘用有執(zhí)業(yè)資格的職業(yè)衛(wèi)生醫(yī)師、護(hù)士)，切實(shí)做到職業(yè)病防治工作有專人負(fù)責(zé)。

(四)制定職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案

用人單位要制定本單位職業(yè)病防治行動(dòng)計(jì)劃，包括行動(dòng)目的、目標(biāo)、措施、保障條件等內(nèi)容，并納入企業(yè)管理工作內(nèi)容予以落實(shí);為保證行動(dòng)計(jì)劃的有效落實(shí)，應(yīng)制定具體的實(shí)施方案，包括時(shí)間進(jìn)度、實(shí)施步驟、技術(shù)要求、評(píng)價(jià)及驗(yàn)收方法等;保障職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)投入。

(五)建立健全職業(yè)病防治規(guī)章制度

1.工作場(chǎng)所危害控制制度

企業(yè)應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害進(jìn)行監(jiān)測(cè)、評(píng)價(jià)，包括檢測(cè)點(diǎn)的分布、檢測(cè)周期、委托的機(jī)構(gòu)、經(jīng)費(fèi)保障等;在工作場(chǎng)所設(shè)立職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)并進(jìn)行告知;做好危害控制措施，設(shè)置防護(hù)設(shè)施，并保證防護(hù)設(shè)施有效運(yùn)行。

2.勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)制度及職業(yè)病報(bào)告制度

應(yīng)包括上崗前、在崗中、離崗時(shí)職業(yè)健康檢查規(guī)定;緊急情況下應(yīng)急體檢規(guī)定;職業(yè)禁忌征的調(diào)離規(guī)定;疑似職業(yè)病人及職業(yè)病人的管理規(guī)定。

3.禁止職業(yè)病危害轉(zhuǎn)移制度

禁止將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個(gè)人;不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個(gè)人不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè);禁止向承包方、轉(zhuǎn)包方轉(zhuǎn)移職業(yè)病危害的作業(yè);禁止將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)在地區(qū)之間轉(zhuǎn)移。

4.作業(yè)管理制度

要建立包括崗位安全操作規(guī)程、原材料和設(shè)備使用管理、個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放與使用、防護(hù)設(shè)施的維護(hù)管理等作業(yè)管理制度。

5.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)制度

管理制度應(yīng)明確職業(yè)衛(wèi)生管理責(zé)任人、組織機(jī)構(gòu)及其職責(zé)、人員配備、經(jīng)費(fèi)保障等。

6.職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度

(1)管理檔案

職業(yè)衛(wèi)生檔案包括單位基本情況;職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)、職能及專(兼)職人員與分工;職業(yè)病防治法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)清單及有關(guān)文本;單位職業(yè)病防治行動(dòng)計(jì)劃，包括方針、目標(biāo)及實(shí)施方案;職業(yè)衛(wèi)生管理制度;職業(yè)衛(wèi)生管理程序、作業(yè)指導(dǎo)書和其他內(nèi)部文件;職業(yè)病防治工作年度總結(jié)等。

(2)技術(shù)檔案

1)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害管理檔案，主要包括職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)委托書與預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告書;職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)委托書與效果評(píng)價(jià)報(bào)告書;衛(wèi)生行政部門審查意見書;衛(wèi)生行政部門驗(yàn)收意見書。

有條件的最好收集建設(shè)項(xiàng)目計(jì)劃任務(wù)書及批準(zhǔn)文件;建設(shè)項(xiàng)目初步設(shè)計(jì)書;圖紙、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、竣工總結(jié)及相關(guān)資料。

2)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)資料。

3)生產(chǎn)工藝相關(guān)資料，包括生產(chǎn)工藝流程;生產(chǎn)使用和儲(chǔ)存的材料、生產(chǎn)產(chǎn)品、副產(chǎn)品、中間產(chǎn)品清單及其中文說明書。

4)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)資料。

5)職業(yè)防護(hù)檔案，包括職業(yè)防護(hù)設(shè)施清單、維修檔案;個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品配備及使用檔案。

6)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案，包括培訓(xùn)人員、內(nèi)容及時(shí)間等。

7)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)資料，包括職業(yè)健康監(jiān)護(hù)委托書及職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的資質(zhì)證書復(fù)印件;職業(yè)健康檢查工種及人員名單;職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)出具的檢查結(jié)果與評(píng)價(jià)報(bào)告;職業(yè)禁忌征、職業(yè)病人檢出名單;職業(yè)禁忌征、職業(yè)病人調(diào)離及安置情況;個(gè)人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

8)事故應(yīng)急救援預(yù)案，包括救援組織和人員職責(zé);應(yīng)急防護(hù)用品及使用指南;預(yù)警設(shè)施;應(yīng)急設(shè)施;事故報(bào)告途徑和方式;人員撤離路線和疏散方法;財(cái)產(chǎn)保護(hù)對(duì)策。

(3)各種匯總資料

主要包括職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果;職業(yè)健康監(jiān)護(hù)結(jié)果;職業(yè)病診斷及鑒定;職業(yè)病人處理、安置情況;培訓(xùn);職業(yè)病防護(hù)設(shè)施;勞動(dòng)者因職業(yè)病死亡資料;因病缺勤情況匯總資料。

(六)工會(huì)組織的民主監(jiān)督作用

建立企業(yè)工會(huì)及職工代表參加的職業(yè)病防治協(xié)商工作機(jī)制;平等協(xié)商，簽訂集體合同;建立工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò);開展群眾監(jiān)督活動(dòng)。

(七)職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)的保障機(jī)制

包括人員、機(jī)構(gòu)管理經(jīng)費(fèi)和職業(yè)病危害預(yù)防和治理費(fèi)用，并納入生產(chǎn)成本預(yù)算。

1.職業(yè)病防護(hù)設(shè)施費(fèi)用包括職業(yè)病防護(hù)設(shè)施配置與維護(hù);個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品配置與維護(hù);衛(wèi)生設(shè)施;應(yīng)急救援設(shè)施;職業(yè)病危害告知標(biāo)志牌等。

2.工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)包括建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià);建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià);作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害評(píng)價(jià);職業(yè)病防護(hù)設(shè)施效果評(píng)價(jià)。

3.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)與職業(yè)病診斷及管理費(fèi)用。

4.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)費(fèi)用。

5.工傷保險(xiǎn)費(fèi)用等。

實(shí)施職業(yè)病防治計(jì)劃的9點(diǎn)要求

(一)從源頭上控制職業(yè)病危害

新建、改建、擴(kuò)建建設(shè)項(xiàng)目在可行性論證階段，應(yīng)委托具有評(píng)價(jià)資質(zhì)的單位進(jìn)行職業(yè)病危害與評(píng)價(jià)，并向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害與評(píng)價(jià)報(bào)告，經(jīng)過衛(wèi)生審查批準(zhǔn)。

評(píng)價(jià)報(bào)告內(nèi)容包括：建設(shè)項(xiàng)目存在的危害種類、危害程度以及造成危害后果的條件;可能產(chǎn)生危害的原因、影響范圍和后果;預(yù)防事故的措施;重點(diǎn)監(jiān)視和管理的工序、部位或崗位;應(yīng)急救援措施;結(jié)論。

具有嚴(yán)重職業(yè)病危害的新建、改建、擴(kuò)建建設(shè)項(xiàng)目在設(shè)計(jì)審查階段，其防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)應(yīng)經(jīng)衛(wèi)生審查。

新建、改建、擴(kuò)建建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收階段，應(yīng)做好以下3個(gè)方面的工作：驗(yàn)收前進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià);竣工時(shí)其防護(hù)設(shè)施應(yīng)經(jīng)衛(wèi)生部門驗(yàn)收合格后再投產(chǎn)使用;竣工驗(yàn)收之日起30日內(nèi)申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目。

新建、改建、擴(kuò)建建設(shè)項(xiàng)目時(shí)還應(yīng)注意：

1.職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)應(yīng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)，要求其提供資質(zhì)證明復(fù)印件。

2.對(duì)建設(shè)項(xiàng)目的管理等級(jí)進(jìn)行判斷，根據(jù)有關(guān)規(guī)定選擇評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)。須由甲級(jí)機(jī)構(gòu)評(píng)價(jià)的項(xiàng)目包括：

(1)2億元以上由國(guó)務(wù)院及其職能部門審批的國(guó)家重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目;

(2)核設(shè)施等特殊性質(zhì)的建設(shè)項(xiàng)目;

(3)跨省市的建設(shè)項(xiàng)目。

3.評(píng)價(jià)報(bào)告書和衛(wèi)生審查批準(zhǔn)書應(yīng)妥善保管。

(二)如實(shí)申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目

用人單位按照衛(wèi)生部發(fā)布的《職業(yè)病危害因素分類目錄》確定作業(yè)場(chǎng)所存在或者產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素，如實(shí)向所在地縣級(jí)衛(wèi)生行政部門申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目。

申報(bào)內(nèi)容包括：基本情況;危害因素種類、濃度或強(qiáng)度;產(chǎn)生危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料;危害的防護(hù)、應(yīng)急救援設(shè)施。(三)規(guī)范用工管理

不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè);不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對(duì)本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè);不得使用童工;不得安排有職業(yè)禁忌征的勞動(dòng)者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè);簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，在合同中載明可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果以及職業(yè)病防護(hù)措施和待遇。

(四)嚴(yán)格材料和設(shè)備管理

優(yōu)先采用有利于保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)、新工藝和新材料，不生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、進(jìn)口和使用國(guó)家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備和材料;企業(yè)使用的主導(dǎo)原材料的供應(yīng)商應(yīng)符合《職業(yè)病防治法》的要求，不隱瞞生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料中的職業(yè)危害;在可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備的醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明;當(dāng)使用、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的化學(xué)品，或使用放射性同位素和含有放射性物質(zhì)的材料時(shí)，要有中文說明書;不把職業(yè)病危害作業(yè)轉(zhuǎn)嫁給不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個(gè)人，職工不接受不具備防護(hù)條件的職業(yè)病危害的作業(yè);有毒物品的包裝上、可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備上均應(yīng)標(biāo)有警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明。

(五)工作場(chǎng)所符合職業(yè)衛(wèi)生要求

生產(chǎn)布局合理：作業(yè)場(chǎng)所與生活場(chǎng)所分開;有害作業(yè)與無害作業(yè)分開;高毒作業(yè)場(chǎng)所與其他作業(yè)場(chǎng)所隔離。

從事有毒物品作業(yè)的企業(yè)應(yīng)取得衛(wèi)生行政部門發(fā)給的職業(yè)衛(wèi)生安全許可證。

職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或濃度應(yīng)符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

有毒、有害工作場(chǎng)所設(shè)置警示線：一般有毒物品作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置黃色警示線;高毒物品作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置紅色警示線。

可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所，應(yīng)設(shè)置或配置預(yù)警、報(bào)警裝置，現(xiàn)場(chǎng)急救用品，沖洗設(shè)備;應(yīng)設(shè)置應(yīng)急撤離通道及必要的泄險(xiǎn)區(qū)。

放射工作場(chǎng)所、放射性同位素的運(yùn)輸、儲(chǔ)存等應(yīng)配置報(bào)警裝置。

高毒作業(yè)還應(yīng)設(shè)置淋浴間、更衣室和物品存放專用間。

工作場(chǎng)所有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施。

(六)切實(shí)履行危害告知義務(wù)

勞動(dòng)合同上應(yīng)載明可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、危害后果以及職業(yè)病防護(hù)措施和待遇。

在作業(yè)崗位醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度，操作規(guī)程，職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施，工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果。

按規(guī)定設(shè)置職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)。

如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者作業(yè)場(chǎng)所檢測(cè)和職業(yè)健康體檢結(jié)果。

(七)加強(qiáng)作業(yè)職業(yè)防護(hù)

職業(yè)病防護(hù)設(shè)施配備應(yīng)合理、有效。

按標(biāo)準(zhǔn)為勞動(dòng)者配備符合防治職業(yè)病要求的個(gè)體防護(hù)用品：

1.制定個(gè)體職業(yè)病防護(hù)用品計(jì)劃，并組織實(shí)施;

2.對(duì)發(fā)放的個(gè)體職業(yè)病防護(hù)用品登記記錄;

3.及時(shí)維護(hù)、定期檢測(cè)個(gè)體職業(yè)病防護(hù)設(shè)備;定期維護(hù)、檢測(cè)應(yīng)急救援設(shè)施;職業(yè)病防護(hù)設(shè)施臺(tái)賬齊全;對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)勞動(dòng)者，給予適當(dāng)崗位津貼。

存在高毒物品的生產(chǎn)裝置的用人單位應(yīng)事先制訂維護(hù)、檢修方案，明確危害防護(hù)措施;在維護(hù)、檢修存在高毒物品的生產(chǎn)裝置時(shí)，嚴(yán)格按照維護(hù)、檢修方案和操作規(guī)程進(jìn)行;從事高毒物品作業(yè)的用人單位，應(yīng)當(dāng)建立健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案;定期演練職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案;配備應(yīng)急救援人員和必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備，并保證設(shè)施的完好。

(八)如實(shí)履行事故報(bào)告

發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)立即向所在地縣級(jí)衛(wèi)生行政部門和有關(guān)部門如實(shí)報(bào)告。

報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的地點(diǎn)、時(shí)間、發(fā)病情況、死亡人數(shù)、可能的發(fā)生原因、已采取措施和發(fā)展趨勢(shì)等。

積極配合事故調(diào)查組的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查和取證工作，如實(shí)提供證據(jù)或資料。

二、職業(yè)衛(wèi)生管理組織或機(jī)構(gòu)與安全管理網(wǎng)絡(luò)圖是不是同一概念？或者說二者可不可以公用呢》

可以共用，只不過將安全管理網(wǎng)絡(luò)圖改個(gè)衛(wèi)生管理的名字就可以了。

企業(yè)里的衛(wèi)生工作本身就歸類于安全管理中的一個(gè)分支，企業(yè)不可能為了職業(yè)衛(wèi)生而再搞另一套管理班子，職業(yè)健康、安全、環(huán)保（HSE）本身就是一個(gè)部門統(tǒng)一管理的。

三、簡(jiǎn)述職業(yè)衛(wèi)生檔案包括哪12項(xiàng)內(nèi)容?

一、職業(yè)衛(wèi)生檔案包括的12項(xiàng)內(nèi)容：

1、職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)和責(zé)任制檔案。

2、職業(yè)衛(wèi)生管理制度、操作規(guī)程檔案。

3、職業(yè)病危害因素種類清單、崗位分布及作業(yè)人員接觸情況檔案。

4、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、應(yīng)急救援設(shè)施檔案。

5、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)報(bào)告與記錄檔案。

6、職業(yè)病防護(hù)用品管理檔案。

7、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案。

8、職業(yè)病危害事故報(bào)告與應(yīng)急處置檔案。

9、職業(yè)健康檢查匯總及處置檔案。

10、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)” 檔案。

11、職業(yè)衛(wèi)生安全許可證、職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)檔案。

12、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查及其他管理檔案。

二、職業(yè)衛(wèi)生檔案管理要求：

1、用人單位應(yīng)按照職業(yè)病防治相關(guān)法律法規(guī)及本通知的要求建立《職業(yè)衛(wèi)生檔案》，由職業(yè)衛(wèi)生管理部門綜合管理，制定借閱登記等管理制度并設(shè)專人管理；用人單位為總公司或集團(tuán)公司的，公司總部的職業(yè)衛(wèi)生檔案可適當(dāng)簡(jiǎn)化，但其下屬用人單位必須按本通知要求設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生檔案。

2、《職業(yè)衛(wèi)生檔案》由一個(gè)匯總檔案和十二個(gè)分檔案組成，匯總檔案和十二個(gè)分檔案應(yīng)分別使用統(tǒng)一的檔案盒分類保存，檔案盒應(yīng)注明檔案名稱。

3、《職業(yè)衛(wèi)生檔案》是職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理和監(jiān)察執(zhí)法的重要依據(jù)，應(yīng)永久保存，妥善保管。當(dāng)管理人員變化時(shí)，要做好交接工作。

4、《職業(yè)衛(wèi)生檔案》涉及職工個(gè)人隱私和單位的保密信息，應(yīng)做好保密工作。

5、若用人單位涉及項(xiàng)目及人員較多，可參照樣表增加表格予以補(bǔ)充。

6、《職業(yè)衛(wèi)生檔案》式樣可根據(jù)工作實(shí)際做適當(dāng)調(diào)整，但所涉及主要內(nèi)容不能缺少，總檔案和十二個(gè)分檔案的設(shè)置不能減少。

7、用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的，《職業(yè)衛(wèi)生檔案》應(yīng)按照國(guó)家檔案管理的有關(guān)規(guī)定移交保管。

8、本通知下發(fā)前用人單位已建立《職業(yè)衛(wèi)生檔案》的，應(yīng)按本通知要求重新完善，并分類歸檔保存。

四、公司企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理部門都有哪些主要職責(zé)?。?/strong>