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vi封面設(shè)計是什么（vi設(shè)計封面設(shè)計）

發(fā)布時間：2023-05-17 09:28:19 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 140

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本文目錄:

vi設(shè)計是什么意思
企業(yè)VI設(shè)計都包括什么？
什么是vi設(shè)計？
vi設(shè)計是什么？
vi設(shè)計是什么 vi設(shè)計包括哪些

vi封面設(shè)計是什么（vi設(shè)計封面設(shè)計）

vi設(shè)計是什么意思

CI的具體組成部分 MI：理念識別 BI：行為識別 VI：視覺識別
什么是CIS ？
CIS是Corporate Identity System的縮寫，意思是企業(yè)形象識別系統(tǒng)。60年代，美國人首先提出了企業(yè)的CI設(shè)計這一概念。據(jù)說是美國IBM公司是這方面開先河者。
CIS的主要含義是：將企業(yè)文化與經(jīng)營理念，統(tǒng)一設(shè)計，利用整體表達體系（尤其是視覺表達系統(tǒng)），傳達給企業(yè)內(nèi)部與公眾，使其對企業(yè)產(chǎn)生一致的認同感，以形成良好的企業(yè)印象，最終促進企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)的銷售。
CIS的意義
對內(nèi)，企業(yè)可通過CI設(shè)計對其辦公系統(tǒng)、生產(chǎn)系統(tǒng)、管理系統(tǒng)以及營銷、包裝、廣告等宣傳形象形成規(guī)范設(shè)計和統(tǒng)一管理，由此調(diào)動企業(yè)每個職員的積極性和歸屬感、認同感，使各職能部門能各行其職、有效合作。
對外，通過一體化的符號形式來形成企業(yè)的獨特形象，便于公眾辨別、認同企業(yè)形象，促進企業(yè)產(chǎn)品或服務(wù)的推廣。
CIS的具體組成部分
日本著名CI專家山田英理認為CI包含下面兩個方面的概念：
第一、CI是一種被明確地認知企業(yè)理念與企業(yè)文化的活動；
第二、CI是以標志和標準字作為溝通企業(yè)理念與企業(yè)文化的工具。
換而言之，CI系統(tǒng)是由MI（理念識別Mind Identity）、BI（行為識別Behavior Identity）、VI（視覺識別Visual Identity）三方面組成。在CIS的三大構(gòu)成中，其核心是MI，它是整個CIS的最高決策層，給整個系統(tǒng)奠定了理論基礎(chǔ)和行為準則，并通過BI與VI表達出來。所有的行為活動與視覺設(shè)計都是圍繞著MI這個中心展開的，成功的BI與VI就是將企業(yè)的獨特精神準確表達出來。
MI：理念識別
企業(yè)理念，對內(nèi)影響企業(yè)的決策、活動、制度、管理等等，對外影響企業(yè)的公眾形象、廣告宣傳等。
所謂MI，是指確立企業(yè)自己的經(jīng)營理念，企業(yè)對目前和將來一定時期的經(jīng)營目標、經(jīng)營思想、經(jīng)營方式和營銷狀態(tài)進行總體規(guī)劃和界定。
MI的主要內(nèi)容包括
企業(yè)精神，企業(yè)價值觀，企業(yè)文化，企業(yè)信條，經(jīng)營理念，經(jīng)營方針，市場定位，產(chǎn)業(yè)構(gòu)成，組織體制，管理原則，社會責任和發(fā)展規(guī)劃等。
BI：行為識別
置于中間層位的BI則直接反映企業(yè)理念的個性和特殊性，是企業(yè)實踐經(jīng)營理念與創(chuàng)造企業(yè)文化的準則，對企業(yè)運作方式所作的統(tǒng)一規(guī)劃而形成的動態(tài)識別系統(tǒng)。包括對內(nèi)的組織管理和教育，對外的公共關(guān)系、促銷活動、資助社會性的文化活動等。通過一系列的實踐活動將企業(yè)理念的精神實質(zhì)推展到企業(yè)內(nèi)部的每一個角落，匯集起員工的巨大精神力量。
BI包括以下內(nèi)容
對內(nèi)：組織制度，管理規(guī)范，行為規(guī)范，干部教育，職工教育，工作環(huán)境，生產(chǎn)設(shè)備，福利制度等等；
對外：市場調(diào)查，公共關(guān)系，營銷活動，流通對策，產(chǎn)品研發(fā)，公益性、文化性活動等等。
VI：視覺識別
VI：以標志、標準字、標準色為核心展開的完整的、系統(tǒng)的視覺表達體系。將上述的企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范等抽象概念轉(zhuǎn)換為具體符號，塑造出獨特的企業(yè)形象。在CI設(shè)計中，視覺識別設(shè)計最具傳播力和感染力，最容易被公眾接受，具有重要意義。
VI系統(tǒng)：
A.基本要素系統(tǒng)：如企業(yè)名稱、企業(yè)標志、企業(yè)造型、標準字、標準色、象征圖案、宣傳口號等。
B.應(yīng)用系統(tǒng)：產(chǎn)品造型、辦公用品、企業(yè)環(huán)境、交通工具、服裝服飾、廣告媒體、招牌、包裝系統(tǒng)、公務(wù)禮品、陳列展示以及印刷出版物等。
一套VI設(shè)計的主要內(nèi)容：
I．基本要素系統(tǒng)
A.標志
B.標準字
C.標準色
D.標志和標準字的組合.
II．應(yīng)用系統(tǒng)
A.辦公用品：信封、信紙、便箋、名片、徽章、工作證、請柬、文件夾、介紹信、帳票、備忘錄、資料袋、公文表格等。
B.企業(yè)外部建筑環(huán)境：建筑造型、公司旗幟、企業(yè)門面、企業(yè)招牌、公共標識牌、路標指示牌、廣告塔、霓虹燈廣告、庭院美化等。
C.企業(yè)內(nèi)部建筑環(huán)境：企業(yè)內(nèi)部各部門標識牌、常用標識牌、樓層標識牌、企業(yè)形象牌、旗幟、廣告牌、POP廣告、貨架標牌等。
D.交通工具：轎車、面包車、大巴士、貨車、工具車、油罐車、輪船、飛機等。
E.服裝服飾：經(jīng)理制服、管理人員制服、員工制服、禮儀制服、文化衫、領(lǐng)帶、工作帽、鈕扣、肩章、胸卡等。
F.廣告媒體：電視廣告、雜志廣告、報紙廣告、網(wǎng)絡(luò)廣告、路牌廣告、招貼廣告等。
G.產(chǎn)品包裝：紙盒包裝、紙袋包裝、木箱包裝、玻璃容器包裝、塑料袋包裝、金屬包裝、陶瓷包裝、包裝紙。
H.公務(wù)禮品：T恤衫、領(lǐng)帶、領(lǐng)帶夾、打火機、鑰匙牌、雨傘、紀念章、禮品袋等。
I.陳列展示：櫥窗展示、展覽展示、貨架商品展示、陳列商品展示等。
J.印刷品：企業(yè)簡介、商品說明書、產(chǎn)品簡介、年歷等。

企業(yè)VI設(shè)計都包括什么？

中匯設(shè)計（專業(yè)VI設(shè)計公司）解答：

企業(yè)VI設(shè)計是指企業(yè)視覺形象設(shè)計，旨在通過視覺元素來展示企業(yè)的品牌形象和文化特色。一般包含以下幾個方面：

1. 標志設(shè)計：標志是企業(yè)VI系統(tǒng)的核心，也是企業(yè)品牌形象的重要組成部分。標志應(yīng)當具有較高的辨識度、美感和可記性，能夠有效地傳達企業(yè)的文化特色和價值觀念。

2. 色彩設(shè)計：色彩是企業(yè)VI系統(tǒng)中的另一個重要元素，不同的顏色可以傳達出不同的情感和氛圍。企業(yè)VI設(shè)計通常會選擇與企業(yè)文化和品牌形象相符合的主色調(diào)，并在設(shè)計中運用不同的明暗變化和色彩搭配，以增強視覺效果。

3. 字體設(shè)計：字體是企業(yè)VI系統(tǒng)中的文字表現(xiàn)形式，應(yīng)當具有良好的可讀性和美感。企業(yè)VI設(shè)計中常常會選擇一種或多種字體作為企業(yè)的專屬字體，以提升企業(yè)的識別度和視覺形象。

4. 圖形設(shè)計：圖形是企業(yè)VI系統(tǒng)中的重要輔助元素，可以通過圖形的使用，傳達出企業(yè)的形象特色和文化內(nèi)涵。圖形設(shè)計應(yīng)當符合企業(yè)的文化特色和品牌形象，并能夠與標志設(shè)計和色彩設(shè)計相協(xié)調(diào)。

5. 應(yīng)用設(shè)計：企業(yè)VI系統(tǒng)的應(yīng)用范圍非常廣泛，包括宣傳冊、海報、名片、網(wǎng)站、APP等各種平面和數(shù)字媒體。在設(shè)計這些應(yīng)用材料時，應(yīng)當遵循企業(yè)VI系統(tǒng)的規(guī)范要求，并根據(jù)具體應(yīng)用情況進行合理的調(diào)整和優(yōu)化。

總之，企業(yè)VI設(shè)計是一個綜合性的視覺形象設(shè)計過程，需要考慮多個方面的因素，并且要保持一致性和連貫性，以確保企業(yè)品牌形象的有效展示和傳達。

中匯設(shè)計原創(chuàng)VI設(shè)計作品

什么是vi設(shè)計？

VI即（Visual Identity），通譯為視覺識別，是CIS系統(tǒng)中最具傳播力和感染力的層面。人們所感知的外部信息，有83%是通過視覺通道到達人們心智的。也就是說，視覺是人們接受外部信息的最重要和最主要的通道。企業(yè)形象的視覺識別，即是將CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺識別符號，以無比豐富的多樣的應(yīng)用形式，在最為廣泛的層面上，進行最直接的傳播。設(shè)計科學、實施有利的視覺識別，是傳播企業(yè)經(jīng)營理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。二、VI應(yīng)用要素系統(tǒng)設(shè)計表1. 待客用項目類洽談會、會客廳、會議廳家具、煙灰缸、坐墊、招待餐飲具、客戶用文具。商品及包裝類商品包裝設(shè)計、包裝紙、包裝箱、包裝盒、各種包裝用的徽章、封套、封緘、粘貼商標、膠帶、標簽等。2. 符號類公司名稱招牌、建筑物外觀、招牌、室外照明、霓虹燈、出入口指示、櫥窗展示、活動式招牌、路標、紀念性建筑、各種標示牌、經(jīng)銷商用各類業(yè)務(wù)招牌、標示。3. 帳票類訂單、貨單、帳單、委托單、各類帳單、申請表、通知書、確認信、契約書、支票、收據(jù)等。4. 文具類專用信箋、便條、信封、文件紙、文件袋、介紹信等。5. 服裝類男女職工工作服、制服、工作帽、領(lǐng)帶、領(lǐng)結(jié)、手帕、領(lǐng)帶別針、傘、手提袋等出版6.印刷類股票、年度報告書、公司一覽表、調(diào)查報告、自辦報刊、公司簡歷、概況、獎狀等。7. 大眾傳播類報紙廣告、雜志廣告、電視廣告、廣播廣告、郵寄廣告等。8. SP類產(chǎn)品說明書、廣告?zhèn)鞑巍⒄故緯贾?、公關(guān)雜志、促銷宣傳物、視聽資料、季節(jié)問候卡、明信片、各種POP類。9. 交通類業(yè)務(wù)用車、宣傳廣告用車、貨車、員工通勤車等外觀識別。10. 證件類徽章、臂章、名片、識別證、公司旗幟三、VI設(shè)計的基本原則VI的設(shè)計不是機械的符號操作，而是以MI為內(nèi)涵的生動表述。所以，VI設(shè)計應(yīng)多角度、全方位地反映企業(yè)的經(jīng)營理念。VI設(shè)計不是設(shè)計人員的異想天開而是要求具有較強的可實施性。如果在實施性上過于麻煩，或因成本昂貴而影響實施，再優(yōu)秀的VI也會由于難以落實而成為空中樓閣、紙上談兵。①風格的統(tǒng)一性原則②強化視覺沖擊的原則③強調(diào)人性化的原則④增強民族個性與尊重民族風俗的原則⑤可實施性原則⑥符合審美規(guī)律的原則⑦嚴格管理的原則VI系統(tǒng)千頭萬緒，因此，在積年累月的實施過程中，要充分注意各實施部門或人員的隨意性，嚴格按照VI手冊的規(guī)定執(zhí)行，保證不走樣。四、VI設(shè)計的基本程序VI的設(shè)計程序可大致分為以下四個階段：①準備階段:成立VI設(shè)計小組理解消化MI，確定貫穿VI的基本形式搜集相關(guān)咨訊，以利比較VI設(shè)計的準備工作要從成立專門的工作小組開始，這一小組由各具所長的人士組成。人數(shù)不在與多，在于精干，重實效。一般說來，應(yīng)由企業(yè)的高層主要負責人擔任。因為該人士比一般的管理人士和設(shè)計人員對企業(yè)自身情況的了解更為透徹，宏觀把握能力更強。其他成員主要是各專門行業(yè)的人士，以美工人員為主體，以行銷人員、市場調(diào)研人員為輔。如果條件許可，還邀請美學、心理學等學科的專業(yè)人士參與部分設(shè)計工作。②設(shè)計開發(fā)階段基本要素設(shè)計應(yīng)用要素設(shè)計VI設(shè)計小組成立后，首先要充分地理解、消化企業(yè)的經(jīng)營理念，把MI的精神吃透，并尋找與VI的結(jié)合點。這一工作有賴于VI設(shè)計人員與企業(yè)間的充分溝通。在各項準備工作就緒之后，VI設(shè)計小組即可進入具體的設(shè)計階段。③反饋修正階段調(diào)研與修正反饋修正并定型在VI設(shè)計基本定型后，還要進行教大范圍的調(diào)研，以便通過一定數(shù)量、不同層次的調(diào)研對象的信息反饋來檢驗VI設(shè)計的各細部。④編制VI手冊編制VI手冊是VI設(shè)計的最后階段。五、VI的基本要素設(shè)計-標志設(shè)計標志分為企業(yè)標志和產(chǎn)品標志兩種。企業(yè)標志企業(yè)標志即從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的實體的標志，產(chǎn)品標志即企業(yè)所生產(chǎn)的產(chǎn)品的標志，又叫商標。企業(yè)標志的特點獨特鮮明的識別性是企業(yè)標志的首要特點。精神內(nèi)涵的象征性是企業(yè)標志的本質(zhì)特點。符合審美造型性是企業(yè)標志的重要特點。具有實施上的延展性是企業(yè)標志的必具特點標志的應(yīng)用范圍極為廣泛，所以，標志設(shè)計應(yīng)考慮到平面，立體以及不同材質(zhì)上的表達效果。有的標志設(shè)計美咋美矣，但制作復雜，成本昂貴，必然限制標志應(yīng)用上的廣泛與便利。企業(yè)標志應(yīng)具有時代色彩在標志設(shè)計過程中，應(yīng)充分考慮時代色彩，并在以后的實施過程中隨機據(jù)情修訂。企業(yè)標志的設(shè)計原則從造型的角度來看，標志可以分為具象型、抽象型。具象抽象結(jié)合型三種。具象型標志是在具體圖象（多為實物圖形）的基礎(chǔ)上，經(jīng)過各種修飾，如簡化、概括、夸張等設(shè)計而成的，其優(yōu)點在于直觀地表達具象特征，使人一目了然。抽象型標志是有點、線、面、體等造型要素設(shè)計而成的標志，它突破了具象的束縛，在造型效果上有較大的發(fā)揮余地，可以產(chǎn)生強烈的視覺刺激，但在理解上易于產(chǎn)生不確定性。如日本三菱公司的標志。具象抽象結(jié)合型標志是最為常見的，由于它結(jié)合了具象型和抽象型兩種標志設(shè)計類型的長處，從而使其表達效果尤為突出。無論是哪一種形式的標志設(shè)計都應(yīng)遵循以下原則標志設(shè)計應(yīng)能集中反映企業(yè)的經(jīng)營理念，突出企業(yè)形象。標志設(shè)計應(yīng)結(jié)合企業(yè)的行業(yè)特征和產(chǎn)品特征。標志設(shè)計應(yīng)符合時代的審美特征。六、VI的基本要素設(shè)計-標準字設(shè)計標準字設(shè)計，即將企業(yè)（產(chǎn)品）的名稱，通過創(chuàng)意設(shè)計，形成風格獨特、個性突出的組合整體。一、標準字的特征識別性是標準字總的特征由于標準字代表著特定的企業(yè)形象，所以，必須具備獨特的整體風格和鮮明的個性特征，以使它所代表的企業(yè)從眾多的可比較對象中脫穎而出，另人過目不忘。易識性是標準字的基本特征造型性是標準字的關(guān)鍵特征系列性是標準字設(shè)計的應(yīng)用性特征即應(yīng)有一系列的相同風格的標準字，適用于各種場合。二、標準字的設(shè)計步驟確定總體風格一個企業(yè)應(yīng)具有自己不同于其他企業(yè)的內(nèi)在風格，不同的字體造型和組合形式也具有其內(nèi)在的風格特征，找到二者間的有機聯(lián)系。構(gòu)思基本造型休整視覺誤差常見的錯視與修正漢字是方塊形的，但在實際的視覺效果中，略長些的的漢字看起來比規(guī)整的方塊形更為美觀。這是因為漢字的間架結(jié)構(gòu)上下頂格者多，左右只有部分筆畫支持，而且橫多豎少的筆畫也增強了漢字的高度感。因此按照同樣大小的方塊寫出來的字，看起來很可能是參差不齊、大小不一的。附：一套完整的VI目錄一、VI基礎(chǔ)設(shè)計項目1.企業(yè)標志設(shè)計企業(yè)標志及標志創(chuàng)意說明標志墨稿標志反白效果圖標志標準化制圖標志方格坐標制圖標志預(yù)留空間與最小比例限定標志特定色彩效果展示2.企業(yè)標準字體企業(yè)全稱中文字體企業(yè)簡稱中文字體企業(yè)全稱中文字體方格坐標制圖企業(yè)簡稱中文字體方格坐標制圖企業(yè)全稱英文字體企業(yè)簡稱英文字體企業(yè)全稱英文字體方格坐標制圖企業(yè)簡稱英文字體方格坐標制圖3.企業(yè)標準色（色彩計劃）企業(yè)標準色（印刷色）輔助色系列下屬產(chǎn)業(yè)色彩識別背景色使用規(guī)定色彩搭配組合專用表背景色色度、色相4.企業(yè)造型（吉祥物）吉祥物彩色稿及造型說明吉祥物立體效果圖吉祥物基本動態(tài)造型企業(yè)吉祥物造型單色印刷規(guī)范吉祥物展開使用規(guī)范5.企業(yè)象征圖形象征圖形彩色稿（單元圖形）象征圖形延展效果稿象征圖形使用規(guī)范象征圖形組合規(guī)范6.企業(yè)專用印刷字體企業(yè)專用印刷字體7.基本要素組合規(guī)范標志與標準字組合多種模式標志與象征圖形組合多種模式標志吉祥物組合多種模式標志與標準字、象征圖形、吉祥物組合多種模式基本要素禁止組合多種模式二、VI應(yīng)用設(shè)計項目1.辦公事物用品設(shè)計高級主管名片中級主管名片員工名片信封國內(nèi)信封國際信封大信封信紙國內(nèi)信紙國際信紙?zhí)胤N信紙便箋傳真紙票據(jù)夾合同夾合同書規(guī)范格式檔案盒薪資袋識別卡（工作證）臨時工作證出入證工作記事簿文件夾文件袋檔案袋卷宗紙公函信紙備忘錄簡報簽呈文件題頭直式、橫式表格規(guī)范電話記錄辦公文具聘書崗位聘用書獎狀公告維修網(wǎng)點名址封面及內(nèi)頁版式產(chǎn)品說明書封面及內(nèi)頁版式考勤卡請假單名片盒名片臺辦公桌標識牌及時貼標簽意見箱稿件箱企業(yè)徽章紙杯茶杯、杯墊辦公用筆、筆架筆記本記事本公文包通訊錄財產(chǎn)編號牌培訓證書國旗、企業(yè)旗、吉祥物旗旗座造型掛旗屋頂?shù)跗熵Q旗桌旗2.公共關(guān)系贈品設(shè)計賀卡專用請柬邀請函及信封手提袋包裝紙鑰匙牌鼠標墊掛歷版式規(guī)范臺歷版式規(guī)范日歷卡版式規(guī)范明信片版式規(guī)范小型禮品盒禮贈用品標識傘3.員工服裝、服飾規(guī)范管理人員男裝（西服禮裝\\白領(lǐng)\\領(lǐng)帶\\領(lǐng)帶夾）管理人員女裝（裙裝\\西式禮裝\\領(lǐng)花\\胸飾）春秋裝襯衣（短袖）春秋裝襯衣（長袖）員工男裝（西裝\\藍領(lǐng)襯衣\\馬甲）員工女裝（裙裝\\西裝\\領(lǐng)花\\胸飾）冬季防寒工作服運動服外套運動服、運動帽、T恤（文化衫）外勤人員服裝安全盔工作帽4.企業(yè)車體外觀設(shè)計公務(wù)車面包車班車大型運輸貨車小型運輸貨車集裝箱運輸車特殊車型5.標志符號指示系統(tǒng)企業(yè)大門外觀企業(yè)廠房外觀辦公大樓體示意效果圖大樓戶外招牌公司名稱標識牌公司名稱大理石坡面處理活動式招牌公司機構(gòu)平面圖大門入口指示玻璃門樓層標識牌方向指引標識牌公共設(shè)施標識布告欄生產(chǎn)區(qū)樓房標志設(shè)置規(guī)范立地式道路導向牌立地式道路指示牌立地式標識牌歡迎標語牌戶外立地式燈箱停車場區(qū)域指示牌立地式道路導向牌車間標識牌與地面導向線車間標識牌與地面導向線生產(chǎn)車間門牌規(guī)范分公司及工廠豎式門牌門牌生產(chǎn)區(qū)平面指示圖生產(chǎn)區(qū)指示牌接待臺及背景板室內(nèi)企業(yè)精神口號標牌玻璃門窗醒示性裝飾帶車間室內(nèi)標識牌警示標識牌公共區(qū)域指示性功能符號公司內(nèi)部參觀指示各部門工作組別指示內(nèi)部作業(yè)流程指示各營業(yè)處出口／通路規(guī)劃6.銷售店面標識系統(tǒng)小型銷售店面大型銷售店面店面橫、豎、方招牌導購流程圖版式規(guī)范店內(nèi)背景板（形象墻）店內(nèi)展臺配件柜及貨架店面燈箱立墻燈箱資料架垃圾筒室內(nèi)環(huán)境7.企業(yè)商品包裝識別系統(tǒng)大件商品運輸包裝外包裝箱（木質(zhì)、紙質(zhì)）商品系列包裝禮品盒包裝包裝紙配件包裝紙箱合格證產(chǎn)品標識卡存放卡保修卡質(zhì)量通知書版式規(guī)說明書版式規(guī)范封箱膠會議事務(wù)用品8.企業(yè)廣告宣傳規(guī)范電視廣告標志定格報紙廣告系列版式規(guī)范（整版、半版、通欄）雜志廣告規(guī)范海報版式規(guī)范系列主題海報大型路牌版式規(guī)范燈箱廣告規(guī)范公交車體廣告規(guī)范雙層車體車身廣告規(guī)范T恤衫廣告橫豎條幅廣告規(guī)范大型氫氣球廣告規(guī)范霓紅燈標志表現(xiàn)效果直郵DM宣傳頁版式廣告促銷用紙杯直郵宣傳三折頁版式規(guī)范企業(yè)宣傳冊封面、版式規(guī)范年度報告書封面版式規(guī)范宣傳折頁封面及封底版式規(guī)范產(chǎn)品單頁說明書規(guī)范對折式宣傳卡規(guī)范7網(wǎng)絡(luò)主頁版式規(guī)范分類網(wǎng)頁版式規(guī)范光盤封面規(guī)范擎天拄燈箱廣告規(guī)范墻體廣告樓頂燈箱廣告規(guī)范戶外標識夜間效果展板陳列規(guī)范柜臺立式POP廣告規(guī)范立地式POP規(guī)范懸掛式POP規(guī)范產(chǎn)品技術(shù)資料說明版式規(guī)范產(chǎn)品說明書路牌廣告版式9.展覽指示系統(tǒng)標準展臺、展板形式特裝展位示意規(guī)范標準展位規(guī)范樣品展臺樣品展板產(chǎn)品說明牌資料架會議事務(wù)用品10.再生工具色票樣本標準色色票樣本輔助色標準組合形式象征圖案樣本吉祥物造型樣本

vi封面設(shè)計是什么（vi設(shè)計封面設(shè)計）

vi設(shè)計是什么？

VI全稱Visual Identity, 即企業(yè)VI視覺設(shè)計，通譯為視覺識別系統(tǒng)。是將CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺識別符號。設(shè)計到位、實施科學的視覺識別系統(tǒng)，是傳播企業(yè)經(jīng)營理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。

企業(yè)通過VI設(shè)計，對內(nèi)可以征得員工的認同感，歸屬感，加強企業(yè)凝聚力，對外可以樹立企業(yè)的整體形象，資源整合，有控制的將企業(yè)的信息傳達給受眾，通過視覺符碼，不斷的強化受眾的意識，從而獲得認同。VI為企業(yè)CIS中的一部分，企業(yè)CI包含三個方面。分為BI、MI、VI，三方面為行為識別，企業(yè)理念識別和視覺識別。

擴展資料：

基本原則

有效性

有效性是指企業(yè)經(jīng)策劃與設(shè)計的VI計劃能得以有效地推行運用，VI是解決問題學，不是企業(yè)的裝扮物，因此能夠操作和便于操作，其可操作性是一個十分重要的問題。

企業(yè)VI計劃要具有效性，能夠有效地發(fā)揮樹立良好企業(yè)形象的作用，首先在其策劃設(shè)計必須根據(jù)企業(yè)自身的情況，企業(yè)的市場營銷的地位，在推行企業(yè)形象戰(zhàn)略時確立準確的形象定位，然后以此定位進行發(fā)展規(guī)劃。在這點上協(xié)助企業(yè)導入VI計劃的機構(gòu)或個人負有重要的職責，一切必須從實際出發(fā)，不能迎合企業(yè)領(lǐng)導人一些不切合實際的心態(tài)。

企業(yè)在準備導入VI計劃時，能否選擇真正具有策劃設(shè)計實力的機構(gòu)或個人，對VI計劃的有效性也是十分關(guān)鍵的。VI策劃設(shè)計是企業(yè)發(fā)展一筆必要的軟投資，是一項十分復雜而耗時的系統(tǒng)工程，是需要花費相當經(jīng)費的。

要保證VI計劃的有效性，一個十分重要的因素是企業(yè)主管有良好的現(xiàn)代經(jīng)營意識，對企業(yè)形象戰(zhàn)略也有一定的了解，并能尊重專業(yè)VI設(shè)計機構(gòu)或?qū)＜业囊庖姾徒ㄗh。因為沒有相當?shù)耐度霟o法找到具有實力的高水準的機構(gòu)與個人。而后期的VI戰(zhàn)略推廣更要投入巨大的費用，如果企業(yè)領(lǐng)導在導入VI計劃的必要性上沒有十分清晰的認識，不能堅持推行，那前期的策劃設(shè)計方案就會失去其有效性，變得毫無價值。

統(tǒng)一性

為了達成企業(yè)形象對外傳播的一致性與一貫性，應(yīng)該運用統(tǒng)一設(shè)計和統(tǒng)一大眾傳播，用完美的視覺一體化設(shè)計，將信息與認識個性化、明晰化、有序化，把各種形式傳播媒體上的形象統(tǒng)一，創(chuàng)造能儲存與傳播的統(tǒng)一的企業(yè)理念與視覺形象，這樣才能集中與強化企業(yè)形象，使信息傳播更為迅速有效，給社會大眾留下強烈的印象與影響力。

對企業(yè)識別的各種要素，從企業(yè)理念到視覺要素予以標準化，采用統(tǒng)一的規(guī)范設(shè)計，對外傳播均采用統(tǒng)一的模式，并堅持長期一貫的運用，不輕易進行變動。

要達成統(tǒng)一性，實現(xiàn)VI設(shè)計的標準化導向，必須采用簡化、統(tǒng)一、系列、組合、通用等手法對企業(yè)形象進行綜合的整形。

簡化：對設(shè)計內(nèi)容進行提煉，使組織系統(tǒng)在滿足推廣需要前提下盡可能條理清晰，層次簡明，優(yōu)化系統(tǒng)結(jié)構(gòu)。如VI系統(tǒng)中，構(gòu)成元素的組合結(jié)構(gòu)必須化繁為簡，有利于標準的施行。

統(tǒng)一：為了使信息傳遞具有一致性和便于社會大眾接受，應(yīng)該把品牌和企業(yè)形象不統(tǒng)一的因素加以調(diào)整。品牌、企業(yè)名稱、商標名稱應(yīng)盡可能地統(tǒng)一，給人以唯一的視聽印象。

系列：對設(shè)計對象組合要素的參數(shù)、形式、尺寸、結(jié)構(gòu)進行合理的安排與規(guī)劃。如對企業(yè)形象戰(zhàn)略中的廣告、包裝系統(tǒng)等進行系列化的處理，使其具有家族式的特征，鮮明的識別感。

組合：將設(shè)計基本要素組合成通用較強的單元，如在VI基礎(chǔ)系統(tǒng)中將標志、標準字或象征圖形、企業(yè)造型等組合成不同的形式單元，可靈活運用于不同的應(yīng)用系統(tǒng)，也可以規(guī)定一些禁止組合規(guī)范，以保證傳播的同一性。

通用：即指設(shè)計上必須具有良好的適合性。如標志不會因縮小、放大產(chǎn)生視覺上的偏差，線條之間的比例必須適度，如果太密縮小后就會并為一片，要保證大到戶外廣告，小到名片均有良好的識別效果。

同一性原則的運用能使社會大眾對特定的企業(yè)形象有一個統(tǒng)一完整的認識，不會因為企業(yè)形象的識別要素的不統(tǒng)一而產(chǎn)生識別上的障礙，增強了形象的傳播力。

差異性

企業(yè)形象為了能獲得社會大眾的認同，必須是個性化的、與眾不同的，因此差異性的原則十分重要。

差異性首先表現(xiàn)在不同行業(yè)的區(qū)分，因為，在社會性大眾心目中，不同行業(yè)的企業(yè)與機構(gòu)均有其行業(yè)的形象特征，如化妝品企業(yè)與機械工業(yè)企業(yè)的企業(yè)形象特征應(yīng)是截然不同的。在設(shè)計時必須突出行業(yè)特點，才能使其與其它它行業(yè)有不同的形象特征，有利于識別認同。其次必須突出與同行業(yè)其它企業(yè)的差別，才能獨具風采，脫穎而出。

審美性

好的vi設(shè)計能將原本枯燥的語言通過具有藝術(shù)性和趣味性的視覺圖形表現(xiàn)出來，生動活潑的vi設(shè)計能吸引讀者的視線，引發(fā)讀者的好奇心.給人美感，讓人心動，所以完美的vi設(shè)計有巨大的審美價值。

優(yōu)秀的VI設(shè)計應(yīng)具有強烈的視覺沖擊力，且形式完美、裝飾性強、創(chuàng)意獨特，使人賞心悅目，讓人們在愉悅中牢記其品牌含義。具有審美價值的VI設(shè)計，更能貼近人們的生活，有強烈的親和力，讓人們喜歡、耐看、易認、易記。vi設(shè)計在品牌時代廣泛應(yīng)用于各種傳播媒體，它能有效引導大眾的審美觀念，領(lǐng)導視覺藝術(shù)的時尚潮流。

參考資料：Vi（視覺識別系統(tǒng)）_百度百科

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中匯設(shè)計（專業(yè)VI設(shè)計公司）：

企業(yè)品牌VI設(shè)計是指為企業(yè)量身定制的視覺識別系統(tǒng)，旨在營造出企業(yè)獨特的品牌形象和文化氛圍，提升企業(yè)知名度和認可度。VI (Visual Identity) 即視覺識別，是通過特定的符號、色彩、字體等視覺元素，來表現(xiàn)企業(yè)的個性、信仰、理念等方面的統(tǒng)一性和連續(xù)性。

VI設(shè)計包括以下幾個方面：

標志設(shè)計：標志是企業(yè)最核心的視覺元素之一，它能夠直接傳達企業(yè)的名稱、屬性和核心價值。標志設(shè)計需要遵循簡潔明了、易識別、易記憶、獨特鮮明等原則。

色彩設(shè)計：色彩是VI設(shè)計中非常重要的元素，具有直接表達情感和吸引人眼球的作用。對于不同的企業(yè)來說，顏色應(yīng)該與企業(yè)文化和產(chǎn)品屬性相符合，同時也要注意色彩的搭配，保持整體風格的一致性。

字體設(shè)計：字體是VI設(shè)計中所必需的元素之一，因為它能夠直接影響到企業(yè)形象的正式、活潑、嚴肅等特點。字體設(shè)計需要考慮到字體的風格、大小、排版等因素，使其與企業(yè)文化相符合。

中匯設(shè)計原創(chuàng)VI設(shè)計作品

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