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設計的vi顏色（vi設計色彩）

發(fā)布時間：2023-05-01 06:45:13 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 149

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于設計的vi顏色的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

vi設計色彩該如何選擇
vi標志中的顏色有很多，標準色和輔助色怎么設定？

設計的vi顏色（vi設計色彩）

vi設計色彩該如何選擇

關(guān)于“VI設計色彩該如何選擇”這一問題的分析是：
一般來說，VI設計選擇顏色的時候最好可以從設計的基礎理念出發(fā)，企業(yè)想要傳達的核心思想是什么，是溫馨還是時尚，是簡單還是復雜，這些不同的想法之中所涉及到的顏色都是不同的。能夠從色彩學上做好這些方面的分析，這樣對很多人來說都是極為有利的。
VI設計選擇色彩也是有學問的，它所涉及到也是人們對不同行業(yè)的認識，餐飲行業(yè)和文化行業(yè)，人們本身就會有不同的感覺，行業(yè)的不同也是我們做出選擇的時候要注意到的問題，只有當我們對這些實實在在的情況都做好綜合的認識，在VI設計的時候才可以有更好的顏色選擇。

vi標志中的顏色有很多，標準色和輔助色怎么設定？

標準色的設定，可由以下三個方面來擇取其一，或者考慮三者之間的的相互關(guān)系，選擇合適的色彩。

1、基于塑造企業(yè)形象的考慮。根據(jù)企業(yè)經(jīng)營理念或產(chǎn)品的內(nèi)容特質(zhì)，選擇適合表現(xiàn)其突出概念和關(guān)鍵語的色彩。其中尤其要以表現(xiàn)企業(yè)的安定性、信賴感、成長性、生產(chǎn)技術(shù)性、商品的優(yōu)異性為前提，達到通過色彩，間接的表現(xiàn)和塑造企業(yè)形象的目的。

2、基于經(jīng)營戰(zhàn)略的考慮。為擴大企業(yè)之間差異性，選擇與眾不同的色彩，以期達到企業(yè)識別的目的。其中，應該以使用頻率最高的傳播媒體或視覺符號為標準，使其充分表現(xiàn)這一特定的色彩，造成條件反射的效果。

3、基于成本與技術(shù)的考慮。為了能使企業(yè)的標準色能準確的再現(xiàn)而又方便管理，應該盡量選擇理想的印刷技術(shù)，合理的分色制版方法，使之達到與標準色統(tǒng)一化的色彩。另外，避免選用特殊色彩，或多色印刷以免增加不必要的制作成本。

輔助色的確定。利用色彩的構(gòu)成關(guān)系進行取色：如從標準色的明度，純度，色相等關(guān)系處入手進行取色。

擴展資料：

標準色設計的流程——

1、確定企業(yè)理念。標準色的設計要以表現(xiàn)企業(yè)理念作為設計目標，這是標準色設計的基本指導方針。

2、擬定企業(yè)形象。本階段是根據(jù)企業(yè)色彩的調(diào)查分析結(jié)果及形象戰(zhàn)略的需要，來設定與企業(yè)理念相對應的表現(xiàn)概念，以創(chuàng)造企業(yè)形象。

3、色彩設計。依據(jù)色彩形象尺度將企業(yè)形象的概念與色彩形像做一客觀、合理的表現(xiàn)概念的定位，以確定色彩的選擇、顏色的搭配和配色調(diào)和的美感。

4、色彩管理。色彩設計決定之后，還需要制作用色規(guī)范和色彩傳達過程的管理規(guī)范。同時，還要監(jiān)督企業(yè)標準色彩的使用情況，及時處理使用中出現(xiàn)的問題。

5、反饋發(fā)展。指色彩設計出成果后，還需要追蹤考察設計成效，將信息反饋資料作為再設計時的參考。

設計的vi顏色（vi設計色彩）