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玉溪工業(yè)vi設(shè)計（玉溪工業(yè)）

發(fā)布時間：2023-04-30 23:26:54 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 66

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本文目錄:

VI設(shè)計的基本程序是什么？
VI設(shè)計對企業(yè)的意義有什么？
VI設(shè)計的五大原則是什么？

玉溪工業(yè)vi設(shè)計（玉溪工業(yè)）

VI設(shè)計的基本程序是什么？

vi設(shè)計階段流程：

一、準(zhǔn)備階段：成立VI設(shè)計小組，理解消化VI，確定貫穿VI設(shè)計的基本形式，搜集相關(guān)資訊，以利比較。VI設(shè)計小組由各具所長的人士組成。

二、設(shè)計開發(fā)階段：VI設(shè)計一般包括基礎(chǔ)部分和應(yīng)用部分兩大內(nèi)容。視覺識別系統(tǒng)分為基本要素系統(tǒng)與應(yīng)用要素系統(tǒng)兩方面。

三、反饋修正階段四、調(diào)研與修正反饋五、修正并定型在VI設(shè)計基本定型后，還要進(jìn)行較大范圍的調(diào)研，以便通過一定數(shù)量、不同層次的調(diào)研對象的信息反饋來檢驗VI設(shè)計的各細(xì)部。六、編制VI設(shè)計手冊。VI設(shè)計的基本要素系統(tǒng)嚴(yán)格規(guī)定了標(biāo)志圖形標(biāo)識、中英文字體形、標(biāo)準(zhǔn)色彩、企業(yè)象征圖案及其組合形式，從根本上規(guī)范了企業(yè)的視覺基本要素，基本要素系統(tǒng)是企業(yè)形象的核心部分，是企業(yè)基本要素系統(tǒng)包括：企業(yè)名稱、企業(yè)標(biāo)志、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色彩、象征圖案、組合應(yīng)用和企業(yè)標(biāo)語口號等。擴(kuò)展資料統(tǒng)一性為了達(dá)成企業(yè)形象對外傳播的一致性與一貫性，應(yīng)該運用統(tǒng)一設(shè)計和統(tǒng)一大眾傳播，用完美的視覺一體化設(shè)計，將信息與認(rèn)識個性化、明晰化、有序化，把各種形式傳播媒體上的形象統(tǒng)一，創(chuàng)造能儲存與傳播的統(tǒng)一的企業(yè)理念與視覺形象，這樣才能集中與強(qiáng)化企業(yè)形象，使信息傳播更為迅速有效，給社會大眾留下強(qiáng)烈的印象與影響力。差異性企業(yè)形象為了能獲得社會大眾的認(rèn)同，必須是個性化的、與眾不同的，因此差異性的原則十分重要。差異性首先表現(xiàn)在不同行業(yè)的區(qū)分，因為，在社會性大眾心目中，不同行業(yè)的企業(yè)與機(jī)構(gòu)均有其行業(yè)的形象特征，如化妝品企業(yè)與機(jī)械工業(yè)企業(yè)的企業(yè)形象特征應(yīng)是截然不同的。在設(shè)計時必須突出行業(yè)特點，才能使其與其它它行業(yè)有不同的形象特征，有利于識別認(rèn)同。其次必須突出與同行業(yè)其它企業(yè)的差別，才能獨具風(fēng)采，脫穎而出。有效性有效性是指企業(yè)經(jīng)策劃與設(shè)計的VI計劃能得以有效地推行運用，VI是解決問題學(xué)，不是企業(yè)的裝扮物，因此能夠操作和便于操作，其可操作性是一個十分重要的問題。企業(yè)VI計劃要具有效性，能夠有效地發(fā)揮樹立良好企業(yè)形象的作用，首先在其策劃設(shè)計必須根據(jù)企業(yè)自身的情況，企業(yè)的市場營銷的地位，在推行企業(yè)形象戰(zhàn)略時確立準(zhǔn)確的形象定位，然后以此定位進(jìn)行發(fā)展規(guī)劃。

玉溪工業(yè)vi設(shè)計（玉溪工業(yè)）

VI設(shè)計對企業(yè)的意義有什么？

企業(yè)品牌形象的提升離不開VI系統(tǒng)的設(shè)計。品牌VI設(shè)計的應(yīng)用可以更統(tǒng)一、更有效地展示品牌科技企業(yè)的品牌形象。在市場競爭中，品牌企業(yè)迫切需要一個統(tǒng)一、強(qiáng)大的視覺識別系統(tǒng)來傳播和維護(hù)產(chǎn)品和服務(wù)。那么，品牌企業(yè)VI設(shè)計的意義是什么？

品牌公司優(yōu)秀的品牌設(shè)計可以幫助企業(yè)找到一條更適合長期發(fā)展的道路。通過企業(yè)文化的感性傳播，品牌VI系統(tǒng)設(shè)計將公司的理念、文化和戰(zhàn)略統(tǒng)一起來，從而統(tǒng)一公司的品牌形象，在市場傳播中充分利用公司的愿景，達(dá)到**理想的狀態(tài)。

品牌企業(yè)的精神理念是企業(yè)文化的核心之一。品牌VI設(shè)計可以將企業(yè)文化形象化，讓內(nèi)部員工感受到，讓他們受到精神的啟發(fā)。同時，品牌VI設(shè)計可以加快企業(yè)文化的滲透，提高企業(yè)文化在客戶之間的傳播速度。

品牌企業(yè)外部形象是指品牌企業(yè)的外部宣傳渠道，如標(biāo)識、品牌名稱、品牌色彩、市場廣告、產(chǎn)品包裝、新聞發(fā)布會、公共活動、**典等。通過品牌VI設(shè)計，傳遞這些視覺元素，提升品牌企業(yè)的品牌形象。

品牌企業(yè)通過VI設(shè)計培養(yǎng)員工對企業(yè)的歸屬感。當(dāng)員工有一定的歸屬感時，他們會對品牌企業(yè)的未來保持更加樂觀的狀態(tài)，這可以降低離職率，這對品牌技術(shù)企業(yè)的發(fā)展非常重要，因為留住人才是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素。

總之，通過VI系統(tǒng)設(shè)計，中匯設(shè)計可以有效地在內(nèi)部和外部樹立全新的品牌公司形象，這對客戶和員工都是有益的。未來的競爭將是品牌競爭。品牌建設(shè)中非常重要的一步是VI視覺建設(shè)，它不僅是公司強(qiáng)大的無形資產(chǎn)，也是公司競爭的籌碼。

VI設(shè)計的五大原則是什么？

VI設(shè)計的五大原則主要是指人性化設(shè)計原則、習(xí)慣性設(shè)計原則、化繁為簡原則已經(jīng)VI設(shè)計的法律原則。還有以米、為核心原則，這些原則所代表的什么內(nèi)容下面來一一細(xì)講。
以MI為核心的原則
VI設(shè)計中的標(biāo)志設(shè)計要素與一般商標(biāo)是不同的，最重要的區(qū)別在于VI中設(shè)計要素是借以傳達(dá)企業(yè)理念、企業(yè)精神的重要載體，而脫離了企業(yè)理念、企業(yè)精神的符號只能稱作普通的商標(biāo)而已。優(yōu)秀的VI設(shè)計無不是在表達(dá)企業(yè)理念方面取得成功的。而標(biāo)志設(shè)計的關(guān)鍵，是在設(shè)定出企業(yè)理念的基礎(chǔ)上，如何設(shè)計出最有效、最直接地傳達(dá)企業(yè)理念的標(biāo)志。
VI設(shè)計的人性化設(shè)計原則
現(xiàn)代工業(yè)設(shè)計，需要以充滿人性的作品來使消費者接納，使人感到被關(guān)心的親和感，這是現(xiàn)代工業(yè)設(shè)計的基本點。如著名的APPLE標(biāo)志，在設(shè)計上表現(xiàn)出充滿人性的動態(tài)畫面：一只色彩柔和的，被人吃掉一口的蘋果，表現(xiàn)出 YOUCAN OWN YOURCOMPUTER的親切感。在操作COMPUTER時，伴隨音樂，可以進(jìn)行溝通、會話，表現(xiàn)了良好的人機(jī)相容的關(guān)系。這種人性化的設(shè)計，是APPLE電腦成功的關(guān)鍵因素之一。
VI設(shè)計的習(xí)慣性設(shè)計原則
設(shè)計過程要兼顧視覺識別符號在發(fā)展過程中形成的習(xí)慣性原則，在不同的文化區(qū)域有不同的圖案及色彩禁忌。由于社會制度、民族文化、宗教信仰、風(fēng)俗習(xí)慣不同，各國都有專門的商標(biāo)管理機(jī)構(gòu)和條例，對牌號、形象有不同解釋，在設(shè)計標(biāo)志、商標(biāo)時應(yīng)特別留心、例如豬的形象不受某些國家或民族歡迎，個別的國家或民族對熊貓的形象也反感，因其形象和豬相似。
化繁為簡、化具體為抽象、化靜為動的VI設(shè)計原則
現(xiàn)代設(shè)計有著多種變化，包括由繁至簡，由具體符號到抽象符號，由平面設(shè)計GRAPHY DESIGN到溝通設(shè)計COMMUNI-CATION，由靜態(tài)到動態(tài)等豐富變化。
VI設(shè)計的法律原則
由于視覺識別符號多用于商業(yè)活動，因而所有視覺符號設(shè)計必須符合商業(yè)法規(guī)，如《保護(hù)工業(yè)產(chǎn)權(quán)巴黎公約》、《中國商標(biāo)法》等。

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