正文

文具vi設(shè)計論文（文具設(shè)計畢業(yè)論文參考文獻(xiàn)）

發(fā)布時間：2023-04-29 20:59:01 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 83

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于文具vi設(shè)計論文的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

開始之前先推薦一個非常厲害的Ai人工智能工具，一鍵生成原創(chuàng)文章、方案、文案、工作計劃、工作報告、論文、代碼、作文、做題和對話答疑等等，官網(wǎng)：https://ai.de1919.com

創(chuàng)意嶺專注品牌設(shè)計、策劃，為各大上市企業(yè)、個人提供一站式設(shè)計、策劃服務(wù)，服務(wù)客戶遍布全國，咨詢相關(guān)業(yè)務(wù)請撥打電話：175-8598-2043，或添加微信：1454722008

本文目錄:

關(guān)于VI設(shè)計的文獻(xiàn)資料
淺論 VI 設(shè)計在商業(yè)發(fā)展中的運(yùn)用
vi設(shè)計畢業(yè)論文開題報告怎么寫
vi論文題目怎么開頭，最好給我一點(diǎn)vi論文模版
關(guān)于VI設(shè)計的論文怎么寫?

文具vi設(shè)計論文（文具設(shè)計畢業(yè)論文參考文獻(xiàn)）

關(guān)于VI設(shè)計的文獻(xiàn)資料

提供以下的資料，供參考.
[1] 臧蕊. VI設(shè)計在企業(yè)的名[1] 葉曉華. CI和CS理論的比較研究[J]理論界, 2005, (11).
[2] 翟夢揚(yáng). 連鎖店VI系統(tǒng)視覺效果調(diào)查報告[J]中國商貿(mào), 1997, (07).
[3] 劉婷婷. VI的設(shè)計與制作[N]. 中國包裝報, 2003, (2003/07/07)
[4] 關(guān)洪. 動態(tài)標(biāo)志與靜態(tài)標(biāo)志之比較[J]湖南農(nóng)機(jī), 2007, (07).
[5] 尹毅. 標(biāo)志再設(shè)計課程教學(xué)研究[J]美術(shù)大觀, 2008, (01).
[6] 尹毅. 從柯達(dá)公司的新標(biāo)志看企業(yè)標(biāo)志的再設(shè)計[J]市場周刊(理論研究), 2007, (04).
[7] 曹暉. VI-視覺識別設(shè)計的美學(xué)形式與特征[J]文藝評論, 2006, (06).
[8] 陳琴鋒. 視覺符號在圖書館中的應(yīng)用[J]. 現(xiàn)代情報, 2008,(03):164-165
[9] 嚴(yán)璇, 蔣海霞. 淺談符號和產(chǎn)品語意傳達(dá)[J]. 山西建筑, 2008,(08):219-220

淺論 VI 設(shè)計在商業(yè)發(fā)展中的運(yùn)用

一、VI對于企業(yè)作用以及VI涉及的方面
VI應(yīng)用項(xiàng)目以基礎(chǔ)設(shè)計項(xiàng)目為依據(jù)，通過標(biāo)志設(shè)計圖形的深入傳達(dá)，形成一個直接的視覺形象，進(jìn)而統(tǒng)一而充分地表達(dá)企業(yè)理念和內(nèi)在特質(zhì)，逐步形成一個品牌。在我們的VI設(shè)計案例研究中，您可以了解更多VI設(shè)計方面的內(nèi)容。
1、辦公事物用品設(shè)計
□ 高級主管名片
□ 中級主管名片
□ 員工名片
□ 信封
□ 國內(nèi)信封
□ 國際信封
□ 大信封
□ 信紙
□ 國內(nèi)信紙
□ 國際信紙
□ 特種信紙
□ 便箋
□ 傳真紙
□ 票據(jù)夾
□ 合同夾
□ 合同書規(guī)范格式
□ 檔案盒
□ 薪資袋
□ 識別卡（工作證）
□ 臨時工作證
□ 出入證
□ 工作記事簿
□ 文件夾
□ 文件袋
□ 檔案袋
□ 卷宗紙
□ 公函信紙
□ 備忘錄
□ 簡報
□ 簽呈
□ 文件題頭
□ 直式、橫式表格規(guī)范
□ 電話記錄
□ 辦公文具
□ 聘書
□ 崗位聘用書
□ 獎狀
□ 公告
□ 維修網(wǎng)點(diǎn)名址封面及內(nèi)頁版式
□ 產(chǎn)品說明書封面及內(nèi)頁版式
□ 考勤卡
□ 請假單
□ 名片盒
□ 名片臺
□ 辦公桌標(biāo)識牌
□ 及時貼標(biāo)簽
□ 意見箱
□ 稿件箱
□ 企業(yè)徽章
□ 紙杯
□ 茶杯、杯墊
□ 辦公用筆、筆架
□ 筆記本
□ 記事本
□ 公文包
□ 通訊錄
□ 財產(chǎn)編號牌
□ 培訓(xùn)證書
□ 國旗、企業(yè)旗、吉祥物旗旗座造型
□ 掛旗
□ 屋頂?shù)跗?br/>□ 豎旗
□ 桌旗
2、公共關(guān)系贈品設(shè)計
□ 賀卡
□ 專用請柬
□ 邀請函及信封
□ 手提袋
□ 包裝紙
□ 鑰匙牌
□ 鼠標(biāo)墊
□ 掛歷版式規(guī)范
□ 臺歷版式規(guī)范
□ 日歷卡版式規(guī)范
□ 明信片版式規(guī)范
□ 小型禮品盒
□ 禮贈用品
□ 標(biāo)識傘
3、員工服裝、服飾規(guī)范
□ 管理人員男裝（西服禮裝\白領(lǐng)\領(lǐng)帶\領(lǐng)帶夾）
□ 管理人員女裝（裙裝\西式禮裝\領(lǐng)花\胸飾）
□ 春秋裝襯衣（短袖）
□ 春秋裝襯衣（長袖）
□ 員工男裝（西裝\藍(lán)領(lǐng)襯衣\馬甲）
□ 員工女裝（裙裝\西裝\領(lǐng)花\胸飾）
□ 冬季防寒工作服
□ 運(yùn)動服外套
□ 運(yùn)動服、運(yùn)動帽、T恤（文化衫）
□ 外勤人員服裝
□ 安全盔
□ 工作帽
4、企業(yè)車體外觀設(shè)計
□ 公務(wù)車
□ 面包車
□ 班車
□ 大型運(yùn)輸貨車
□ 小型運(yùn)輸貨車
□ 集裝箱運(yùn)輸車
□ 特殊車型
5、標(biāo)志符號指示系統(tǒng)
□ 企業(yè)大門外觀
□ 企業(yè)廠房外觀
□ 辦公大樓體示意效果圖
□ 大樓戶外招牌
□ 公司名稱標(biāo)識牌
□ 公司名稱大理石坡面處理
□ 活動式招牌
□ 公司機(jī)構(gòu)平面圖
□ 大門入口指示
□ 玻璃門
□ 樓層標(biāo)識牌
□ 方向指引標(biāo)識牌
□ 公共設(shè)施標(biāo)識
□ 布告欄
□ 生產(chǎn)區(qū)樓房標(biāo)志設(shè)置規(guī)范
□ 立地式道路導(dǎo)向牌
□ 立地式道路指示牌
□ 立地式標(biāo)識牌
□ 歡迎標(biāo)語牌
□ 戶外立地式燈箱
□ 停車場區(qū)域指示牌
□ 立地式道路導(dǎo)向牌
□ 車間標(biāo)識牌與地面導(dǎo)向線
□ 車間標(biāo)識牌與地面導(dǎo)向線
□ 生產(chǎn)車間門牌規(guī)范
□ 分公司及工廠豎式門牌
□ 門牌
□ 生產(chǎn)區(qū)平面指示圖
□ 生產(chǎn)區(qū)指示牌
□ 接待臺及背景板
□ 室內(nèi)企業(yè)精神口號標(biāo)牌
□ 玻璃門窗醒示性裝飾帶
□ 車間室內(nèi)標(biāo)識牌
□ 警示標(biāo)識牌
□ 公共區(qū)域指示性*能符號
□ 公司內(nèi)部參觀指示
□ 各部門工作組別指示
□ 內(nèi)部作業(yè)流程指示
□ 各營業(yè)處出口／通路規(guī)劃
6、銷售店面標(biāo)識系統(tǒng)
□ 小型銷售店面
□ 大型銷售店面
□ 店面橫、豎、方招牌
□ 導(dǎo)購流程圖版式規(guī)范
□ 店內(nèi)背景板（形象墻）
□ 店內(nèi)展臺
□ 配件柜及貨架
□ 店面燈箱
□ 立墻燈箱
□ 資料架
□ 垃圾筒
□ 室內(nèi)環(huán)境
7、企業(yè)商品包裝識別系統(tǒng)
□ 大件商品運(yùn)輸包裝
□ 外包裝箱（木質(zhì)、紙質(zhì)）
□ 商品系列包裝
□ 禮品盒包裝
□ 包裝紙
□ 配件包裝紙箱
□ 合格證
□ 產(chǎn)品標(biāo)識卡
□ 存放卡
□ 保修卡
□ 質(zhì)量通知書版式規(guī)
□ 說明書版式規(guī)范
□ 封箱膠
□ 會議事務(wù)用品
8、企業(yè)廣告宣傳規(guī)范
□ 電視廣告標(biāo)志定格
□ 報紙廣告系列版式規(guī)范（整版、半版、通欄）
□ 雜志廣告規(guī)范
□ 海報版式規(guī)范
□ 系列主題海報
□ 大型路牌版式規(guī)范
□ 燈箱廣告規(guī)范
□ 公交車體廣告規(guī)范
□ 雙層車體車身廣告規(guī)范
□ T恤衫廣告
□ 橫豎條幅廣告規(guī)范
□ 大型氫氣球廣告規(guī)范
□ 霓紅燈標(biāo)志表現(xiàn)效果
□ 直郵DM宣傳頁版式
□ 廣告促銷用紙杯
□ 直郵宣傳三折頁版式規(guī)范
□ 企業(yè)宣傳冊封面、版式規(guī)范
□ 年度報告書封面版式規(guī)范
□ 宣傳折頁封面及封底版式規(guī)范
□ 產(chǎn)品單頁說明書規(guī)范
□ 對折式宣傳卡規(guī)范7
□ 網(wǎng)絡(luò)主頁版式規(guī)范
□ 分類網(wǎng)頁版式規(guī)范
□ 光盤封面規(guī)范
□ 擎天拄燈箱廣告規(guī)范
□ 墻體廣告
□ 樓頂燈箱廣告規(guī)范
□ 戶外標(biāo)識夜間效果
□ 展板陳列規(guī)范
□ 柜臺立式POP廣告規(guī)范
□ 立地式POP規(guī)范
□ 懸掛式POP規(guī)范
□ 產(chǎn)品技術(shù)資料說明版式規(guī)范
□ 產(chǎn)品說明書
□ 路牌廣告版式
9、展覽指示系統(tǒng)
□ 標(biāo)準(zhǔn)展臺、展板形式
□ 特裝展位示意規(guī)范
□ 標(biāo)準(zhǔn)展位規(guī)范
□ 樣品展臺
□ 樣品展板
□ 產(chǎn)品說明牌
□ 資料架
□ 會議事務(wù)用品
10、再生工具
□ 色票樣本標(biāo)準(zhǔn)色
□ 色票樣本輔助色
□ 標(biāo)準(zhǔn)組合形式
□ 象征圖案樣本
□ 吉祥物造型樣本
二、一個優(yōu)秀的VI設(shè)計對一個企業(yè)的作用
在品牌營銷的今天，沒有VI對于一個現(xiàn)代企業(yè)來說，就意味著它的形象將淹沒于商海之中，讓人辨別不清；就意味著它是一個缺少靈魂的賺錢機(jī)器；就意味著它的產(chǎn)品與服務(wù)毫無個性，消費(fèi)者對它毫無眷戀；就意味著團(tuán)隊(duì)的渙散和低落的士氣。那么一個優(yōu)秀的VI設(shè)計對一個企業(yè)的有什么作用?
1、在明顯地將該企業(yè)與其他企業(yè)區(qū)分開來的同時又確立該企業(yè)明顯的行業(yè)特征或其他重要特征，確保該企業(yè)在經(jīng)濟(jì)活動當(dāng)中的獨(dú)立性和不可替代性；明確該企業(yè)的市場定位，屬企業(yè)的無形資產(chǎn)的一個重要組成部分；
2、傳達(dá)該企業(yè)的經(jīng)營理念和企業(yè)文化，以形象的視覺形式宣傳企業(yè)；
3、以自己特有的視覺符號系統(tǒng)吸引公眾的注意力并產(chǎn)生記憶，使消費(fèi)者對該企業(yè)所提供的產(chǎn)品或服務(wù)產(chǎn)生最高的品牌忠誠度；
4、提高該企業(yè)員工對企業(yè)的認(rèn)同感，提高企業(yè)士氣。
三、舉實(shí)例說明VI的運(yùn)用(如可口可樂\中國移動\郵政\電信)
四、中國國情背景下實(shí)效VI策劃執(zhí)行
a、調(diào)查，不僅是可行的，也是必須的。
問題：多數(shù)中國企業(yè)在VI導(dǎo)入前缺乏對自我的認(rèn)知，這其中包含企業(yè)在公眾中的形象力、內(nèi)部員工對企業(yè)的向心力、未來企業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈的規(guī)劃以及企業(yè)在行業(yè)中的角色定位。這些問題不去理清，VI的設(shè)計就沒有方向性，塑造符合企業(yè)定位的品牌形象就無從談起。有為數(shù)不少的企業(yè)對調(diào)查持懷疑乃至拒絕的態(tài)度，這其中有所謂商業(yè)機(jī)密的考量，但更多的是對調(diào)查的必要性認(rèn)識不夠充分。而設(shè)計界，把調(diào)查當(dāng)做花拳繡腿甚至陪襯的也大有人在，要么根本不做，要么敷衍了事。想想看，再高明的醫(yī)術(shù)圣手不去望聞問切就貿(mào)然給患者開藥，是多么的荒唐無稽卻又觸目驚心！憑著以偏概全的主觀印象去閉門造車的設(shè)計，最終的結(jié)果必然、也只能是草菅人命。類似“食品企業(yè)的標(biāo)志被誤認(rèn)為化工企業(yè)的標(biāo)志”的笑話每天都在發(fā)生，錯位的形象比沒有形象更可怕。
解決方案：
（a）確保得到實(shí)效執(zhí)行的調(diào)查。
1.企業(yè)高層集體戰(zhàn)略訪談。 2.企業(yè)執(zhí)行管理層同步個別訪談。 3.企業(yè)基層員工全員（或抽樣）問卷調(diào)查。 4.企業(yè)全線產(chǎn)品及其目標(biāo)消費(fèi)群體調(diào)查。 5.社會公眾對企業(yè)的認(rèn)知抽樣（隨機(jī)或樣本）問卷調(diào)查。 6.國內(nèi)外同業(yè)相關(guān)形象調(diào)查及歸納類比、分析。
（b）根據(jù)調(diào)研數(shù)據(jù)做不同層面檢討。
1.形象是否與企業(yè)經(jīng)營對象不符？ 2.形象是否與企業(yè)經(jīng)營范圍不符？ 3.形象是否與企業(yè)經(jīng)營發(fā)展規(guī)模不符？ 4.形象是否與企業(yè)經(jīng)營內(nèi)容不符？ 5.形象是否與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)不符？ 6.形象所展示內(nèi)容是否與消費(fèi)內(nèi)容有誤差？ 7.形象體現(xiàn)的檔次是否與經(jīng)營產(chǎn)品或服務(wù)的檔次有誤差？ 8.形象是否與面對的細(xì)分市場有誤差？ 9.形象形式與審美層次的定位是否有誤差？
調(diào)研的精準(zhǔn)與否，決定了視覺形象表現(xiàn)的正確與否，根據(jù)精準(zhǔn)調(diào)研為策略依據(jù)的設(shè)計是品牌成功的基礎(chǔ)。也只有精準(zhǔn)調(diào)研，才能解決傳統(tǒng)VI設(shè)計導(dǎo)入的盲目性，不僅是可行的，也是必須的！
b、設(shè)計，必須在流程上將基礎(chǔ)與應(yīng)用斷開。
問題：傳統(tǒng)VI設(shè)計導(dǎo)入是流水線作業(yè)方式，標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色、吉祥物（或稱卡通形象代言人）、象征圖形（或稱輔助圖形）、標(biāo)準(zhǔn)組合規(guī)劃好后立即展開應(yīng)用系統(tǒng)作業(yè)，辦公系統(tǒng)、環(huán)境系統(tǒng)、宣傳系統(tǒng)、公關(guān)系統(tǒng)等應(yīng)用設(shè)計往往是多個執(zhí)行設(shè)計師同步進(jìn)行。這種將智力勞動工業(yè)化的作業(yè)方式造就了太多“一套模版打天下”的掙快錢的VI設(shè)計公司，對企業(yè)卻貽害無窮。從法律層面講，沒有正式簽約前設(shè)計公司是不可能投入成本去做實(shí)態(tài)調(diào)查的，而簽約后，因?yàn)楹霞s時間的限制，以及企業(yè)對實(shí)態(tài)調(diào)查的認(rèn)識沒有上升到應(yīng)有的高度，難以給予應(yīng)有高度的配合，往往導(dǎo)致實(shí)態(tài)調(diào)查不夠充分或根本就沒有調(diào)查。這樣設(shè)計出來的應(yīng)用系統(tǒng)，在執(zhí)行階段一定會出現(xiàn)各種各樣與實(shí)際情況脫節(jié)的問題。在企業(yè)界，“VI執(zhí)行難，難于上青天”的說法相信是很多導(dǎo)入過和導(dǎo)入VI中的企業(yè)無奈的共識，在設(shè)計界，也是很多有專業(yè)良知的設(shè)計師的困惑。
解決方案：在設(shè)計階段，在流程上將基礎(chǔ)與應(yīng)用斷開。先給企業(yè)導(dǎo)入基礎(chǔ)要素系統(tǒng)，在一年（一般規(guī)模企業(yè)，大中型企業(yè)時間乘以1.5到2）的過程中應(yīng)企業(yè)需要，分階段、分步驟、基于基本系統(tǒng)來開發(fā)并規(guī)范企業(yè)視覺識別中的應(yīng)用系統(tǒng)部分。
這里需要強(qiáng)調(diào)的是“應(yīng)企業(yè)需要”，而非按照傳統(tǒng)流程。（例：也許企業(yè)最急的是公眾形象，那么先行開發(fā)規(guī)范的就是宣傳系統(tǒng)和公關(guān)系統(tǒng)）
即使是這樣，并不能保證VI在執(zhí)行過程中完全不會出現(xiàn)問題。但因?yàn)椴皇窍劝裋I的應(yīng)用系統(tǒng)規(guī)范si，而是在執(zhí)行的過程中逐步來規(guī)范完善VI的應(yīng)用系統(tǒng)，碰到問題時，可以迅速而及時得到修正。傳統(tǒng)VI導(dǎo)入流程存在著諸多的不科學(xué)性，一旦出現(xiàn)問題，企業(yè)不知道是改正？還是將錯就錯？在很大程度上導(dǎo)致了品牌形象塑造上的孤立片面性。
標(biāo)志設(shè)計的再漂亮，VI得不到切合實(shí)際的執(zhí)行，反過來其實(shí)是導(dǎo)致了形象的混亂，引用一位企業(yè)家比較情緒偏激的原話：“還不如沒有做VI的好。”
解決了這個傳統(tǒng)VI作業(yè)流程中的BUG，才能在中國企業(yè)實(shí)效形象塑造的課題上，掌握更大的靈動性，從而保證VI更大程度的科學(xué)性，讓VI真正起到應(yīng)有的作用。
c、培訓(xùn)，必須以真正教企業(yè)學(xué)會用、用好、用活自身的VI為目的。
問題：很多設(shè)計公司在VI設(shè)計完成后向企業(yè)提交VI手冊，收回余款完事大吉。即使做培訓(xùn)也是形而上學(xué)，玄而又虛，大講CI沿革的歷史，著名公司導(dǎo)入VI后帶來的品牌騰飛，對怎么教企業(yè)學(xué)會用、用好、用活自身的VI卻著墨甚少或根本不提。不少企業(yè)在拿到VI手冊后轟轟烈烈地搞個新聞發(fā)布會后將VI手冊束之高閣，品牌建設(shè)悄無聲息。更有甚者（包括不少設(shè)計界的人士）眼光只盯在LOGO上，認(rèn)為VI設(shè)計主要就是買一個LOGO。遇到需要將LOGO實(shí)際運(yùn)用的時候要么生搬套用，要么隨心所欲。當(dāng)效果差強(qiáng)人意的時候又開始懷疑VI本身的作用性。所以，不管是多么權(quán)威的公司、按照多么權(quán)威的理論來做VI，企業(yè)更需要的是VI在企業(yè)完整導(dǎo)入后所帶來的實(shí)效。我個人有個總結(jié)，認(rèn)為VI導(dǎo)入是“三分策劃，七分執(zhí)行”。而保證規(guī)范執(zhí)行的前提，是“授人以漁”的理論與實(shí)踐、案例與操作結(jié)合、以真正教企業(yè)學(xué)會用、用好、用活自身的VI為目的地實(shí)效培訓(xùn)。
解決方案：合同簽約之日即要求企業(yè)成立常設(shè)的VI導(dǎo)入執(zhí)行部門，在基礎(chǔ)要素系統(tǒng)規(guī)劃完畢后就開展VI規(guī)范培訓(xùn)，讓企業(yè)VI導(dǎo)入執(zhí)行部門在思想深處理解VI的基礎(chǔ)上學(xué)習(xí)標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字體、標(biāo)準(zhǔn)色、吉祥物、象征圖形及組合規(guī)范的各種功能，培訓(xùn)結(jié)束后就培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)計問卷考試以測試培訓(xùn)的效果。在應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)中就設(shè)計命題邀請企業(yè)VI導(dǎo)入執(zhí)行部門共同參與，并結(jié)合命題向企業(yè)VI導(dǎo)入執(zhí)行人員穿插講授印刷、展示物料知識，最大程度地激發(fā)企業(yè)VI導(dǎo)入人員對VI執(zhí)行的熱情和責(zé)任感，讓他們在參與中活學(xué)活用，舉一反三。這比生硬地規(guī)范種種“禁用示例”效果要好的多。畢竟“紙上得來終覺淺”，這樣的實(shí)戰(zhàn)演習(xí)更能與以后的VI執(zhí)行實(shí)現(xiàn)“無縫對接”。2002年筆者與廣州日立合作，他們的VI執(zhí)行人員拿毫米尺來校驗(yàn)我的設(shè)計成品是否符合VI規(guī)范，其苛刻的專業(yè)態(tài)度讓我至今印象深刻。
d、應(yīng)用，必須與時俱進(jìn)。
問題：近年來，“品牌老化”一詞越來越多地被中國企業(yè)家談起。超過五年的品牌，經(jīng)過各種行銷努力，業(yè)績卻仍停滯不前，就得認(rèn)真檢視品牌是否已與消費(fèi)者脫節(jié)。時代在變，市場在變，競爭對手在變，新的品牌概念也在顛覆市場既有的競爭規(guī)則。既然擁有市場比擁有工廠更重要，而擁有了強(qiáng)勢品牌也就擁有了廣闊市場，那么只有不斷設(shè)計出符合時代需求的品牌，重新擦亮招牌，順應(yīng)時代潮流和文化的演變，才能擺脫品牌老化的尷尬局面，保持品牌永遠(yuǎn)領(lǐng)先和鮮活的形象。在新一輪的品牌行動熱潮中，更新品牌內(nèi)涵，適應(yīng)消費(fèi)者品位日新月異的變化。教條、刻板決不是VI的初衷和目的，相反，VI應(yīng)用也必須與時俱進(jìn)。
解決方案：[a]更新形象，品牌再造?！叭瞬粫?0年前的衣服，品牌也一樣?！币訧BM為例，從一家賣肉磅秤的企業(yè)發(fā)展到如今IT領(lǐng)域的代言人，在100多年的變遷過程中，其品牌就經(jīng)歷過多次轉(zhuǎn)變。強(qiáng)勢品牌力量雖大，但是如果缺少管理與維護(hù)，品牌也會死亡。就連品牌身價高達(dá)247億美元的麥當(dāng)勞，都會面臨品牌老化的困境。2003年初秋，身穿V領(lǐng)紅色T恤，臉頰貼著“i’m lovin’it”字樣的臺灣地區(qū)麥當(dāng)勞董事長李明元，揭下顧客服務(wù)中心的外墻布幕，以巨大的麥香堡建筑外觀，宣布麥當(dāng)勞有史以來規(guī)模最大的品牌再造活動，正式起跑。2003年進(jìn)行品牌再造的跨國公司還有可口可樂、戴爾、UPS、DHL等。同時，再造品牌的潮流也席卷中國，聯(lián)想換標(biāo)、夏新更名、明基啟用新VI等案例層出不窮。從時代發(fā)展的角度，也要求品牌的內(nèi)涵和形式不斷變化。經(jīng)營品牌從某種意義上就是從商業(yè)、經(jīng)濟(jì)和社會文化的角度對這種變化的認(rèn)識和把握。所以，企業(yè)在建立品牌之后，會因競爭形勢而修正自己的目標(biāo)市場，VI也會因時代特征、社會文化的變化而修正定位。
[b]品牌延伸。品牌延伸是與企業(yè)的多元化戰(zhàn)略密切相關(guān)的。品牌延伸有多種品牌策略可以選擇，但從視覺創(chuàng)新的角度來看，副品牌策略無疑是最能賦予品牌新意與活力的一種方法。海爾的“小小神童”、“太空王子”、“金王子”……通過科學(xué)的副品牌策略實(shí)現(xiàn)品牌的延伸，既可以擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍，又能讓消費(fèi)者感覺到企業(yè)的活力。
[c]利用品牌現(xiàn)有元素不斷注入新的內(nèi)涵，賦予品牌以新的意義。1998年5月，摩托羅拉在北京宣布啟動“飛躍無限”的品牌推廣活動，總投資達(dá)1億多美元，持續(xù)一年，分別在美洲、歐洲和亞洲鋪開。在新的廣告片中，摩托羅拉英文名稱的首字母“M”變形為一只鳥的雙翼，飛躍城鄉(xiāng)、山水、時空。其核心訴求時：摩托羅拉的產(chǎn)品，可以幫助人們擺脫時空的限制、隨時隨地與外界保持聯(lián)系，它為人們插上自由翱翔的翅膀。負(fù)責(zé)創(chuàng)意的美國麥肯廣告公司人士稱，他們希望這一新形象能使摩托羅拉“年輕20歲”。新形象繼承原品牌標(biāo)志基礎(chǔ)，但又賦予了它嶄新的表現(xiàn)。為支持這個品牌戰(zhàn)役的行動，摩托羅拉推出了它精心設(shè)計的“掌中寶”手機(jī)。打開翻蓋，它活脫脫就使一只輕巧的彩蝶。在廣告中，一只只“掌中寶”撲閃著“翅膀”，化成輕盈的彩蝶，飛舞在天空中，最后變?yōu)槟ν辛_拉的標(biāo)志“M”，極佳的傳達(dá)了品牌的意義：“飛躍無限”。隨著V70手機(jī)的上市，摩托羅拉又開展了以“全心為你”為宗旨，以“MOTO”為符號的大規(guī)模品牌推廣活動。最為設(shè)計界稱道的例子還有GOOGLE，其將“OO”元素靈活運(yùn)用的鮮活手法簡直到了出神入化的境界，也滿足了新世代網(wǎng)民時刻刷新求變的心理。
總結(jié)：肯定VI設(shè)計在商業(yè)發(fā)展中的運(yùn)用
注：未曾編輯，可善用。
http://www.aotu360.com
http://www.aotu-hotel.com
http://www.aotu163.com
http://www.shangjin163.com

vi設(shè)計畢業(yè)論文開題報告怎么寫

vi設(shè)計開題報告(文體形式)
課題名稱：
姓
名：
年
級：
班
級：
成果形式：
完成時間：
指導(dǎo)老師：
一、研究的目的及其意義
二、研究的主要內(nèi)容
1、
2、
3、
4、
5、
三、研究的主要方法和手段
1、2、3、4、
四、實(shí)施的步驟
1、2、3、4、5、6、7、
表1—1
開題報告
(表格形式)
主題：
課題題目：
導(dǎo)師：
課題組成員：
組長：
班組：
簡要背景說明(課題是如何提出來的)：
課題的目的與意義：
活動計劃：
1)任務(wù)分工：
實(shí)地調(diào)查：
上網(wǎng)：
查書面資料：
總結(jié)論文：
發(fā)倡議：
2)階段步驟：
分階段實(shí)施
階段
時間（周）主要任務(wù)
階段目標(biāo)
一
周
二
周
三
周
3)計劃訪問的專家：校內(nèi)
老師等
開題報告的格式(通用)
綜述
由于開題報告是用文字體現(xiàn)的論文總構(gòu)想，因而篇幅不必過大，但要把計劃研究的課題、如何研究、理論適用等主要問題說清楚，應(yīng)包含兩個部分：總述、提綱。
總述
開題報告的總述部分應(yīng)首先提出選題，并簡明扼要地說明該選題的目的、目前相關(guān)課題研究情況、理論適用、研究方法、必要的數(shù)據(jù)等等。
提綱
開題報告包含的論文提綱可以是粗線條的，是一個研究構(gòu)想的基本框架?？刹捎谜涫交蛘问教峋V形式。在開題階段，提綱的目的是讓人清楚論文的基本框架，沒有必要像論文目錄那樣詳細(xì)。
參考文獻(xiàn)

文具vi設(shè)計論文（文具設(shè)計畢業(yè)論文參考文獻(xiàn)）

vi論文題目怎么開頭，最好給我一點(diǎn)vi論文模版

學(xué)號：05125763
姓名：王慧婷
題目：VI視覺元素在企業(yè)形象中的作用
導(dǎo)師：老師
上傳時間：2009-05-14 17:21:24
答辯學(xué)期：2008-2009學(xué)年春學(xué)期
專業(yè)：藝術(shù)設(shè)計
答辯成績：不明

中文提要：

此次設(shè)計是首次結(jié)合上海東方明珠的特色，傳達(dá)上海東方明珠數(shù)字電視有限公司
的經(jīng)營理念和企業(yè)文化，以形象的視覺形式宣傳企業(yè)，至今沒有前例。
英文提要：

This Visual Identity design is the first time TO combine the Shanghai Oriental Pearl Tower’s character and it is convey Shanghai Oriental Pearl digital TV Co., Ltd .’s business philosophy and corporate culture. It forms the publicity to the company business by the visual image. The important thing is that there has been no precedent ago.
中文關(guān)鍵詞：視覺傳達(dá) / 上海東方明珠數(shù)字電視有限公司 / 經(jīng)營理念 / 企業(yè)文化
英文關(guān)鍵詞：Visual Identity / Shanghai Oriental Pearl digital TV Co., Ltd . / business philosophy / corporate culture
任務(wù)（第一部分）：

來源：自擬意義：企業(yè)視覺識別設(shè)計最具傳播力和感染力，眾多組成的平面設(shè)計元素使得它在CI中是最為直接的長達(dá)層面，視覺效果最容易被公眾接受，為展示新的上海東方明珠數(shù)字電視企業(yè)形象找到可靠的依據(jù)，其客觀、真實(shí)、科學(xué)的實(shí)施方案最具有研究意義。
內(nèi)容：
我所研究的VI系統(tǒng)里的視覺元素是按照標(biāo)準(zhǔn)VI里的基礎(chǔ)部分和應(yīng)用部分所展開的。其中，基礎(chǔ)部分一般包括：標(biāo)志、標(biāo)識、標(biāo)準(zhǔn)字體、標(biāo)準(zhǔn)色、輔助圖形、標(biāo)準(zhǔn)印刷字體、等等；而應(yīng)用部分則一般包括：標(biāo)牌旗幟、辦公用品、公關(guān)用品、環(huán)境設(shè)計、辦公服裝、專用車輛等等。
我主要想從研究標(biāo)志開始著手.因?yàn)闃?biāo)志是企業(yè)文化的濃縮。是一個企業(yè)的精神所在。標(biāo)志塑造品牌，品牌造就企業(yè),這也就是突出上海東方明珠數(shù)字電視有限公司企業(yè)文化的精華所在。
任務(wù)（第四部分：參考文獻(xiàn)）：
1. 肖穎喆淺談VI系統(tǒng)中的設(shè)計規(guī)范 [J ] 包裝工程，編輯部郵箱2002年01期
2. 謝敏; 王輝. 淺談高校VI設(shè)計教學(xué)中視覺要素基本系統(tǒng)的開發(fā)設(shè)計[N] 安康師專學(xué)報.編輯部郵箱
2006年 05期
3. 彭綱. VI設(shè)計新趨向[J ]. 裝飾 , Art & Design, 編輯部郵箱2004年12期
4. 張世卓.現(xiàn)代VI設(shè)計[M ]. 【版次】1-1. 遼寧美術(shù)出版社. 2007 年8月
5. 胡誠.陳曉明.VI設(shè)計[M ]. 【版次】1 北京：高等教育出版社.2008年8月
6. 國際藝術(shù)世界.國際VI設(shè)計現(xiàn)狀——平面設(shè)計.http://www.gjart.cn/viewnews.asp?id=52488. 2008-11-22 23:49:21
7. Suntop08. 2008年VI設(shè)計新趨勢. http://forum.chinavisual.com/viewthread.php?tid=163103&page=1&authori d=187384. 08-4-17 12:26
8. 張茂林. 中國CI:現(xiàn)狀與趨勢[J ] 同濟(jì)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版) , 編輯部郵箱 1997年 02期
9. 魯開疆. 注重VI設(shè)計中視覺符號的理性訴求[J]. 中國廣告, 1998, (02)
10.黃書平. VI設(shè)計對企業(yè)品牌戰(zhàn)略的重要性分析[J]. 黑龍江科技信息, 2007, (21) .
11陳家遠(yuǎn); 范劍文. 電視媒體的新形態(tài)——移動電視——以上海東方明珠移動多媒體公司為例[J ] . 聲屏世界, 編輯部郵箱 2004年
創(chuàng)意說明：

一、設(shè)計理念
大學(xué)四年即將過去，本次的畢業(yè)設(shè)計是我在大學(xué)期間的最后一次大型作業(yè)。對我而言這次設(shè)計作業(yè)的意義非同凡響，既是反映了大學(xué)期間掌握知識的程度，又是為人生上遺留的一筆收獲紀(jì)念。
經(jīng)多次研究書籍和分析資料,我認(rèn)為一個VI設(shè)計的失敗往往表現(xiàn)在:1,對該企業(yè)的視覺定位模糊不清,讓人覺得似是而非或產(chǎn)生不正確的聯(lián)想;2,視覺效果與企業(yè)經(jīng)營范圍和理念乃至企業(yè)文化的精髓相去甚遠(yuǎn)甚至背道而馳;3,設(shè)計師的平面設(shè)計功力不足,作品缺乏內(nèi)在的邏輯性和外在的美感;4復(fù)制別人和自我復(fù)制. 因此,我,以以下幾點(diǎn)的創(chuàng)新思維來完成此次作業(yè)：1，在做畢業(yè)設(shè)計前盡可能收集一切關(guān)于公司的資料，把公司的精神文化理念吃透，結(jié)合文化背景定準(zhǔn)視覺定位，上海東方明珠數(shù)字電視VI設(shè)計至今沒有前例。此次設(shè)計是首次結(jié)合上海東方明珠的特色，傳達(dá)該企業(yè)的經(jīng)營理念和企業(yè)文化，以形象的視覺形式宣傳企業(yè)。2，既結(jié)合國際VI簡潔明了的發(fā)展形式，又有一定的上海特色，和東方明珠的元素相結(jié)合。3，現(xiàn)在VI里輔助圖形很有缺陷，我以多種輔助圖形和圖案設(shè)計來貫穿整個一套VI，而不是只重復(fù)標(biāo)志和簡單的視覺元素，做到雜而不亂，視覺統(tǒng)一，理念統(tǒng)一，形式多樣。
此次VI的主要創(chuàng)新設(shè)計部分主要是體現(xiàn)在整本VI手冊設(shè)計標(biāo)志、吉祥物、宣傳冊還有部分的應(yīng)用文具上。整部手冊以精裝本的設(shè)計形式，整個書套外電視機(jī)造型，表達(dá)數(shù)字電視這一理念。其電視機(jī)開關(guān)與標(biāo)志電視開關(guān)相一致；上海東方明珠數(shù)字電視有限公司司標(biāo)是以特定、明確的東方明珠發(fā)射狀態(tài)來代表公司的視覺符號，它是以具體的東方明珠發(fā)射狀態(tài)圖形來表達(dá)公司的抽象精神理念和內(nèi)容。它是上海東方明珠數(shù)字電視有限公司形象設(shè)計中的重點(diǎn)。DTV.司標(biāo)的設(shè)計色彩是采用紅色，它即代表上海東方明珠又展現(xiàn)了整個公司有著熱情奔放、自強(qiáng)不息的、團(tuán)結(jié)向上的工作氛圍。其造型為正在發(fā)射信息的東方明珠塔，把數(shù)字電視機(jī)按鈕開關(guān)與無線電波輻射圖形相結(jié)合，并融入在外形為東方明珠的司標(biāo)中，傳達(dá)了公司經(jīng)營理念-----無線數(shù)字電視技術(shù)。通過東方明珠塔下的東方明珠數(shù)字電視有限公司（DTV）接受東方明珠信息來傳播信息。DTV背景為M（Move)狀，代表坐落于東方明珠下的DTV所傳達(dá)的信息是不斷更新移動的。 DTV司標(biāo)的制作應(yīng)該嚴(yán)格按照如圖所示的尺寸和比例關(guān)系進(jìn)行放大和縮??；公司標(biāo)準(zhǔn)色采取紅白為主，以東方明珠特定的色彩或一組色彩系統(tǒng)，運(yùn)用在公司企業(yè)的視覺傳達(dá)設(shè)計的媒體上，通過紅白色彩的視覺刺激和心理反應(yīng)，以表現(xiàn)東方明珠數(shù)字電視公司的經(jīng)營理念、組織結(jié)構(gòu)和經(jīng)營內(nèi)容等物質(zhì)；上海東方明珠數(shù)字電視的吉祥物設(shè)計分別是D寶寶，小T和小V，是東方明珠數(shù)字電視不可分離的三位重要成員。D寶寶是數(shù)字電視的法寶之一，代表Digital。它頭上的缺損的天線結(jié)合了東方明珠無線數(shù)字電視“戶戶通”項(xiàng)目，象征著無線的電視數(shù)字的強(qiáng)大功能。小T和小V這對活寶想必大家都知道是TV的意思了。但小T由于只有一只腳所以總是跳著走路，因?yàn)殚L期的跳動，行動起來非常靈活，代表了東方明珠數(shù)字電視與普通電視不同之處是具有接受信號靈活方便的功能。無論小T走到哪里，總是帶著小V，象征著東方明珠數(shù)字電視的攜帶方便：任意移動，走到哪帶到哪；值得一說的是這次很辛苦的設(shè)計了宣傳冊，宣傳單，并被公司所用，公司的經(jīng)營理念充分體現(xiàn)在這些上面；此外，我在應(yīng)用部分上也新增了紙巾盒設(shè)計還有特地為公司的產(chǎn)品制作了系列海報，別出新載了一番。
二、設(shè)計要表達(dá)的意義或內(nèi)涵
上海東方明珠數(shù)字電視有限公司簡稱DTV，其公司形象設(shè)計是推動公司發(fā)展的動力, 我所設(shè)計的VI(視覺識別系統(tǒng))是根據(jù)獨(dú)特的公司文化理念而建構(gòu),是企業(yè)實(shí)施差異化戰(zhàn)略的根本依據(jù)。因?yàn)?VI的設(shè)計絕不是可有可無或是為企業(yè)涂脂抹粉,裝點(diǎn)門面,它的意義在于將文本格式的企業(yè)理念,最準(zhǔn)確有效的轉(zhuǎn)化成易于被人們識別,記憶并接受的一種視覺上的符號系統(tǒng)。整套視覺識別系統(tǒng)是以標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色為核心展開的完整的視覺表達(dá)體系。而這些牽涉到的一系列平面設(shè)計元素(圖片、文字和色彩) 將企業(yè)理念、文化和服務(wù)內(nèi)容等抽象概念元素通過特別的視覺效果元素轉(zhuǎn)換為具體信息符號，以自己特有的視覺符號系統(tǒng)吸引公眾的注意力并產(chǎn)生記憶，使消費(fèi)者對該企業(yè)所提供的產(chǎn)品或服務(wù)產(chǎn)生最高的品牌忠誠度，給人們展示出上海東方明珠數(shù)字電視獨(dú)特的企業(yè)形象。
據(jù)考察，我發(fā)現(xiàn)受高科技發(fā)展和后現(xiàn)代主義設(shè)計理念的影響，VI（視覺識別）設(shè)計在過去處于一場漸進(jìn)變革之中。越來越多的VI設(shè)計呈現(xiàn)出與以往不同的設(shè)計風(fēng)貌。我所設(shè)計上海東方明珠數(shù)字電視有限公色的VI中企業(yè)中運(yùn)用圖形總是離不開數(shù)字電視元素；并且標(biāo)識將文字圖形化，更好的保持了企業(yè)形象的統(tǒng)一，也更好的傳遞了企業(yè)的信息；我在VI的制作商越來越注重后期的實(shí)施與應(yīng)用。
三、技術(shù)因素
（一）說明設(shè)計元素
我所研究的VI系統(tǒng)里的視覺元素是按照標(biāo)準(zhǔn)VI里的基礎(chǔ)部分、基本要素和應(yīng)用部分三部分所展開的。其中，基礎(chǔ)部分包括：司標(biāo)、司標(biāo)的制作、司標(biāo)的網(wǎng)格制作、DTV字體標(biāo)準(zhǔn)字、中英文標(biāo)準(zhǔn)字、DTV指定中文字體、DTV指定英文字體和標(biāo)準(zhǔn)色；基本要素包括：司標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)字組合、司標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)字的其它組合和吉祥物。而應(yīng)用部分包括：筆、橡皮的識別設(shè)計規(guī)范、名片設(shè)計規(guī)范、信封識別設(shè)計規(guī)范、信紙、傳真紙識別設(shè)計規(guī)范、便簽紙識別設(shè)計規(guī)范、筆記本識別設(shè)計規(guī)范紙杯識別設(shè)計規(guī)范、打火機(jī)、煙缸識別設(shè)計規(guī)范、交通工具識別設(shè)計規(guī)范、紙巾盒識別設(shè)計規(guī)范、禮品袋識別設(shè)計規(guī)范、傘的識別設(shè)計規(guī)范、CD封套識別設(shè)計規(guī)范、宣傳冊設(shè)計規(guī)范、宣傳單設(shè)計規(guī)范、海報設(shè)計規(guī)范、桌面小旗設(shè)計規(guī)范、以及T恤、帽子規(guī)范等20樣設(shè)計。
我主要從研究標(biāo)志開始著手.因?yàn)闃?biāo)志是企業(yè)文化的濃縮。是一個企業(yè)的精神所在。標(biāo)志塑造品牌，品牌造就企業(yè),這也就是突出上海東方明珠數(shù)字電視有限公司企業(yè)文化的精華所在。
（二）創(chuàng)作過程
這次作業(yè)采用的電腦軟件主要是illustrator和photoshop，通過搜集很多國內(nèi)外VI設(shè)計參考資料和比較集各類平面元素的規(guī)劃來進(jìn)行研究，進(jìn)行設(shè)計。所準(zhǔn)備的材料是:世界各地的VI宣傳參考書籍,針對畢業(yè)設(shè)計的公司相關(guān)資料或借助相當(dāng)?shù)牡谰唠娔X設(shè)施，將各類文字、圖片、圖表等資料和實(shí)物展品進(jìn)行收集活動，向社會各界索取大量的平面設(shè)計信息。四、設(shè)計趣事值得一提的是，此次畢業(yè)設(shè)計讓我增加了不少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。因?yàn)樵诒黄髽I(yè)采用并印應(yīng)刷我所設(shè)計的宣傳冊的同時，給我增加了不少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。比如印刷的流程和紙張的選用等，給我都增加了不少的知識。為了做出一些陳品，我特此守株待兔般的留在印刷場親自配合印刷工人，迫不及待的等待成果。
我把論文和畢業(yè)設(shè)計的方向都定在上海東方明珠數(shù)字電視有限公司的VI設(shè)計上，其研究和制作的內(nèi)容相結(jié)合，行統(tǒng)一。眾所周知，隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展 ,商業(yè)競爭日益激烈，商品出現(xiàn)了“同質(zhì)化”的現(xiàn)象，企業(yè)的生存環(huán)境發(fā)生了很大變化。競爭已經(jīng)從單一的產(chǎn)品價格戰(zhàn)、質(zhì)量戰(zhàn)、品牌戰(zhàn) ,逐步演變?yōu)槟壳暗钠髽I(yè)綜合形象戰(zhàn)。而VI是利用平面設(shè)計等手法將企業(yè)的內(nèi)在氣質(zhì)和市場定位視覺化, 形象化，在企業(yè)經(jīng)營理念的指導(dǎo)下，把企業(yè)與其周圍的經(jīng)營及生存的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和社會環(huán)境相互區(qū)別開。.我把上海東方明珠數(shù)字電視有限公司作為這次VI設(shè)計內(nèi)容，也為公司塑造自身的視覺形象，避免出現(xiàn)“同質(zhì)化”。最后要補(bǔ)充的是我之所以選擇作vi，其原因有3點(diǎn)。
1）無論是海報，書籍，網(wǎng)頁，展示，都可以作為 VI設(shè)計的一部分。VI可包含很多種形式的設(shè)計類型。
2）.我一直以來就想做一套整體性的設(shè)計，過去在pop課上作為一次巧克力品牌套裝，覺得很有趣，感到親自編寫理念，主導(dǎo)品牌，設(shè)計標(biāo)志即是一種挑戰(zhàn)也是一種樂趣。
3）.做一套有實(shí)用性的VI，對今后的人生職業(yè)道路有所幫助。4)碰巧在上海東方明珠數(shù)字電視實(shí)習(xí)，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)把整個公司形象包裝交給我策劃設(shè)計，并也希望我可以把畢業(yè)設(shè)計研究對象選擇公司。經(jīng)過自身努力，目前VI里所設(shè)計的標(biāo)志、宣傳冊宣傳單等已被采納所用。

關(guān)于VI設(shè)計的論文怎么寫?

銷售競爭也是空前激烈。作為平面設(shè)計來說，更需要深入領(lǐng)會這些特點(diǎn)。畢竟作為形象來說，服裝品牌的設(shè)計與日常宣傳的設(shè)計，對引導(dǎo)銷售起到了非常大的作用。這一點(diǎn)任何服裝品牌不可忽視。假想中的成都健特曼服裝有限公司其品牌的名稱為：英文Gentlemen,中文為：先生們。這個品牌從名稱上明顯的突出男性的特征。所以在設(shè)計上需要抓住男性的喜好、色彩情緒的感染與人文需求。在整個VI視覺識別的設(shè)計中，企業(yè)標(biāo)志和形象和企業(yè)色將成為設(shè)計的重點(diǎn)，有了這些重點(diǎn)與特征，應(yīng)用部分的設(shè)計要點(diǎn)和方向才可以展開。VI設(shè)計所隱含的公司產(chǎn)品目標(biāo)、方向、和理念將貫穿于所有的設(shè)計中。公司的理念為，高質(zhì)量、國際化、為成功人士打造一個屬于屬于自己群體的品牌。一、商標(biāo)設(shè)計方向分析1．高檔性男裝的競爭越來越激烈，高檔化品牌化已經(jīng)成為競爭的重點(diǎn)。特別是集中在未成功人士打造系列服裝。同時投入多，利潤空間大。健特曼服裝有限公司正是以高檔男裝為開拓市場的重心。所以標(biāo)志需要高檔簡潔。2．時尚性男性成功人士大多以商業(yè)性的嚴(yán)謹(jǐn)形象為主，但時代的發(fā)展，逐漸加入了部分休閑印象，正在向舒適得體的方向發(fā)展。給人以高貴典雅，溫文爾雅的特點(diǎn)。這是時代的要求。因此標(biāo)志要具有時尚特點(diǎn)。不可完全過于死板。由于國際化的大趨勢，男裝也是以西裝的版型為主。所以可以參考一些國外的風(fēng)格，以實(shí)現(xiàn)，時尚化與國際化。3．分類群體性在商業(yè)人士集中的領(lǐng)域中，他們的朋友一般是同行，也就是所謂的同類人，他們之間往往發(fā)展成為一個群體，一個無形的組織。社會上很多為他們開辟的商務(wù)休閑場所，如商業(yè)俱樂部、商業(yè)會所等等。本品牌可以借助這種潛在的說法形成一種引導(dǎo)方向。也就是標(biāo)志有協(xié)會、組織的特點(diǎn)，暗含著成功人士應(yīng)該穿這樣品牌的服裝。4．男性化健康陽光的男性往往給人以健碩挺拔的特點(diǎn)，充滿陽剛之力，他們是市場的強(qiáng)者。標(biāo)志的圖像上要突出這個特點(diǎn)。5．色彩男性化男性的色彩大多集中在藍(lán)色調(diào)上，但高檔服裝的色彩與運(yùn)動裝、兒童裝、有一些區(qū)別，成功人士集中在30-50歲之間，這個年齡段的男性，在外表上需要穩(wěn)重，穩(wěn)重給人以信任感。所以色彩需要穩(wěn)重，但不可以壓抑、老氣。

以上就是關(guān)于文具vi設(shè)計論文相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢，客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。