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德國緊缺職業(yè)清單2022（德國緊缺職業(yè)清單2022最新）

發(fā)布時間：2023-04-28 02:21:29 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 584

大家好！今天讓小編來大家介紹下關(guān)于德國緊缺職業(yè)清單2022的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

1、德國欲每年引進40萬技術(shù)工人，這是否可以緩解勞動力短缺？
2、未來十年最緊缺職業(yè)有哪些
3、德國哪個專業(yè)適合女生工作？
4、德國護士回國以后好找工作嗎

德國緊缺職業(yè)清單2022（德國緊缺職業(yè)清單2022最新）

一、德國欲每年引進40萬技術(shù)工人，這是否可以緩解勞動力短缺？

德國欲每年引進40萬技術(shù)工人，這是否可以緩解勞動力短缺？下面就我們來針對這個問題進行一番探討，希望這些內(nèi)容能夠幫到有需要的朋友們。

據(jù)路透社信息，德國新一任聯(lián)合政府期待每一年都能夠從海外引入40萬技術(shù)工人，以處理人口失調(diào)和重要行業(yè)勞動力緊缺問題。如這種問題無法得到減輕，將比較嚴重阻攔新冠大流行德國的經(jīng)濟復(fù)蘇速率。協(xié)同當政的自由民主黨議會領(lǐng)導(dǎo)者克里斯蒂安杜爾(ChristianDuerr)對商業(yè)雜志《經(jīng)濟周刊》表明：“現(xiàn)階段，技術(shù)工人緊缺問題已經(jīng)牽制著大家經(jīng)濟發(fā)展的發(fā)展趨勢?！?span style="display:none">BKj創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計、營銷策劃公司

他表明：“大家只有根據(jù)當代移民新政策處理勞動力人口老齡化的問題……務(wù)必盡早從海外引入40萬技術(shù)工人?！币环莸聡?jīng)濟研究所的分析報告中表明，因為離休的老員工總數(shù)超出新就業(yè)人口，造成德國2021年勞動力將降低逾30數(shù)萬人。此外，因低生育率和移民投資不平衡而致使的勞動力持續(xù)衰老，也變成變?yōu)榈聡残责B(yǎng)老服務(wù)管理體系中的安全隱患，越來越低的勞動力必須肩負著越來越多的養(yǎng)老服務(wù)任務(wù)。

德國協(xié)同當政的自由民主黨（FDP）的議會領(lǐng)導(dǎo)者克里斯蒂安杜爾（ChristianDuerr）表明，新的聯(lián)合政府期待每一年從海外引入40數(shù)十萬達標職工，以處理人口失調(diào)和重要領(lǐng)域的勞動力緊缺問題，這種問題有可能毀壞德國經(jīng)濟發(fā)展從新冠大流行中恢復(fù)的過程。

杜爾說：“技術(shù)工人的緊缺如今早已越來越十分比較嚴重，以致于正顯碰地緩解大家的經(jīng)濟發(fā)展?！彼a充說：“大家只有根據(jù)當代移民新政策來操縱勞動力人口老齡化的問題。大家需要快速將從海外引入的技術(shù)工人總數(shù)提高到40萬?！?span style="display:none">BKj創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計、營銷策劃公司

據(jù)德國經(jīng)濟研究所（GermanEconomicInstitute）可能，2021年德國勞動力將降低逾30數(shù)萬人，緣故是離休的中老年職工總數(shù)將超出進到勞動力銷售市場的年青職工總數(shù)。

到2029年，這一空缺預(yù)估將擴張到65萬以上，到2030年，工作年紀人口將總計緊缺約500萬。在經(jīng)歷了幾十年的低生育率和移民投資不平衡以后，勞動力的衰老也給德國公共性養(yǎng)老保險金管理體系產(chǎn)生了人口上的炸彈。在德國，愈來愈多的退休職工享有著更長的使用壽命，而越來越低的職工擔負著為她們的養(yǎng)老保險金籌集資產(chǎn)的每日任務(wù)。

二、未來十年最緊缺職業(yè)有哪些

在人才競爭日趨激烈的形勢下,如何把握好時機、掌握好未來的方向，成為眾多家長和考生關(guān)注的焦點。結(jié)合我國經(jīng)濟發(fā)展的大趨勢，專家對未來4年的職場新趨勢作了預(yù)測。

一、同聲傳譯

同聲傳譯員被稱為“21世紀第一大緊缺人才”。隨著中國對外經(jīng)濟交流的增多和奧運會帶來的“會務(wù)商機”的涌現(xiàn)，需要越來越多的同聲傳譯員。“同傳的薪金不是按照年薪和月薪來算的，是按照小時和分鐘來算的，現(xiàn)在的價碼是每小時4000元到8000元。”相關(guān)人士如是說?！?0年之后入駐中國和北京的外國大公司越來越多,這一行肯定會更吃香?！?span style="display:none">BKj創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計、營銷策劃公司

二、3G工程師

據(jù)計世資訊發(fā)布的相關(guān)研究報告稱，估計國內(nèi)3G人才缺口將達到50萬人以上。由于目前3G人才比較少，尤其是復(fù)合型人才奇缺，預(yù)計4年之后3G工程師的基本年薪會在15萬元至20萬元?！皬哪壳暗囊恍┶厔輥砜?，在無線增值服務(wù)行業(yè)里的一些精通2.5G技術(shù)的人才年薪都在10萬元左右，3G到來之后這些人才的收入應(yīng)該會更高?！睒I(yè)內(nèi)人士表示。

三、網(wǎng)絡(luò)媒體人才

目前類似于在新浪和搜狐的網(wǎng)絡(luò)編輯的月薪都在5000元左右、中等職位的收入在8000元至10000元?！跋嘈?年之后整個網(wǎng)絡(luò)媒體的廣告收入越來越多的時候,從業(yè)人員會有一個更好的回報?！蹦壳?不少網(wǎng)絡(luò)編輯對自己所從事的行業(yè)都頗有信心。

四、物流師

物流人才的需求量為600余萬人。相關(guān)統(tǒng)計顯示，目前物流從業(yè)人員當中擁有大學(xué)學(xué)歷以上的僅占21%。許多物流部門的管理人員是半路出家，很少受過專業(yè)的培訓(xùn)。據(jù)相關(guān)人士透露,對此類人才有需求的某知名企業(yè)在國內(nèi)招聘的應(yīng)屆大學(xué)生目前的薪金是每月6000元到8000元,在一年之后還會由相當大的提升空間?！艾F(xiàn)在一年就能掙個7萬元至10萬元，估計4年之后只會多不會少,因為能源越來越緊俏。”

五、系統(tǒng)集成工程師

據(jù)悉一名剛剛畢業(yè)，毫無經(jīng)驗的大學(xué)生應(yīng)聘系統(tǒng)集成工程師之后的薪金是年薪8萬元。用戶對系統(tǒng)集成服務(wù)的要求不斷提高，從最初的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)到基于行業(yè)的應(yīng)用，再到對業(yè)務(wù)流程和資源策略的咨詢服務(wù)。未來系統(tǒng)集成工程師應(yīng)該是一路走高的職業(yè)。

三、德國哪個專業(yè)適合女生工作？

不知道你問的是腦力工作還是體力工作？

如果是腦力工作的話，首先對你有學(xué)識和學(xué)歷上的要求。你得是大學(xué)本科或者以上學(xué)歷吧？如果有就好辦了，作為女生，你可選擇的工作就很多了，比如，你可以從事設(shè)計類專業(yè)的工作。隨著人們在審美方面的提高，不論是服裝設(shè)計、產(chǎn)業(yè)設(shè)計、視覺設(shè)計、形象設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等專業(yè)也變得非常得吃香，所以從事這方面的工作也是不錯的。你也可以從事外語類的工作，比如翻譯，成為架起中德之間的一座橋梁。你也可以從事于IT行業(yè)。在這個行業(yè)，女生找工作也不難。如果你學(xué)識淵博，又想在研究領(lǐng)域有所作為的話，你不妨從事哲學(xué)、歷史等方面的研究工作。德國的哲學(xué)家聞名世界，黑格爾、馬克思、恩格斯都在世界哲學(xué)史上做出了不可磨滅的功績。

如果你想從事的是體力勞動，那么就要選擇餐飲業(yè)的服務(wù)員之類的工作了。

不管從事什么工作，都沒有天上掉餡餅的可能，都得付出辛苦與汗水。那些既輕松又來錢快的行業(yè)，相信也不是很多人有幸能遇到的。

四、德國護士回國以后好找工作嗎

好找。截止2022年6月18日，我國國內(nèi)西醫(yī)少之又少，非常緊缺，從德國留學(xué)的護士回國之后屬于西醫(yī)行列，這是我國急需的人才，這種人是非常好找的。

以上就是關(guān)于德國緊缺職業(yè)清單2022相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢，客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。