慈溪酒店景觀設(shè)計(jì)公司招聘（慈溪酒店景觀設(shè)計(jì)公司招聘電話）

大家好！今天讓小編來大家介紹下關(guān)于慈溪酒店景觀設(shè)計(jì)公司招聘的問題，以下是小編對(duì)此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

創(chuàng)意嶺作為行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀的企業(yè)，服務(wù)客戶遍布全球各地，相關(guān)業(yè)務(wù)請(qǐng)撥打電話：175-8598-2043，或添加微信：1454722008

文章目錄列表:

• 1、慈溪白金酒店有唱歌的嗎

• 2、基準(zhǔn)方中為啥每年招那么多人？

• 3、初中畢業(yè)什么高中適合我？

• 4、浙江慈溪市中心地區(qū)周邊有那些酒店？知道的推薦一下？

一、慈溪白金酒店有唱歌的嗎

有。慈溪白金漢爵大酒店，由香港漢爵國(guó)際酒店管理集團(tuán)和上海白金漢爵酒店投資有限公司共同開發(fā)。慈溪白金酒店有唱歌的，該酒店特意招聘駐唱歌手，為游客提供娛樂休閑服務(wù)。

二、基準(zhǔn)方中為啥每年招那么多人？

該公司是搞施工的，每年員工流失率是很高的，特別是大學(xué)生一般到工地上不會(huì)呆很久，因?yàn)槎鄶?shù)人遲不了那個(gè)苦。流失的多，招聘的也就多了。而且近幾年招聘的?？粕性龆嗟内厔?shì)，因?yàn)楹命c(diǎn)的學(xué)校的畢業(yè)生大多學(xué)點(diǎn)東西就走了，要么就不來這種單位。

公司簡(jiǎn)介

公司產(chǎn)品和服務(wù)包括咨詢顧問、城市和規(guī)劃設(shè)計(jì)、建筑設(shè)計(jì)、工程設(shè)計(jì)、環(huán)境景觀設(shè)計(jì)、BIM和綠色設(shè)計(jì)、概預(yù)算等，涵蓋居住、商業(yè)辦公、酒店、文化教育、體育、醫(yī)療等不同的建筑類型。

三、初中畢業(yè)什么高中適合我？

3DS MAX 很難學(xué)的,是啊，缺失難，但哪個(gè)不難，不難就不值錢了。人生下來就是來受苦的，男人要有擔(dān)當(dāng)，妖怪就怪你當(dāng)男人，男人還能依靠誰，唯有自強(qiáng)。

沒有美術(shù)功底，英語不知怎么樣，就算應(yīng)聘上，只能做做操作員，1500左右，大公司不會(huì)要的，只能到奸商的私企，沒什么前途的。

你要想有發(fā)展，要抱負(fù)，換個(gè)八，找個(gè)能鍛煉人的工作，（管理，培訓(xùn)，銷售，汽車維修美容之類結(jié)合當(dāng)?shù)匕眩?，鍛煉鍛煉，回來自己開個(gè)店，給別人打工，除非是高層，沒什么意思。自己抓緊把，你還能依靠誰，那個(gè)工作做好了都行。沒什么熱門不熱門，不轉(zhuǎn)行也行，但要知道自己在做什么，面臨什么，知己方能應(yīng)戰(zhàn)。美術(shù)功底你得學(xué)，這是基本，英語今后你發(fā)展再說，報(bào)個(gè)學(xué)校，能認(rèn)識(shí)很多設(shè)計(jì)人才，不是上那種操作員技校，出來就一操作員。這樣有利于開拓你的設(shè)計(jì)思維，上上設(shè)計(jì)網(wǎng)站，論壇，看看美術(shù)展覽，進(jìn)藝術(shù)學(xué)校網(wǎng)站，一句話，多交流。對(duì)了，買書盡量買 電子工業(yè)出版的，權(quán)威。

你借鑒一下吧，盡快下定決心把，別猶豫了，莫回頭，回頭已是百年身，空悲切。

---------------掙扎在一線的勞苦大眾們。

企業(yè)看中什么樣的景觀人才(應(yīng)屆畢業(yè)生一定要看)

企業(yè)看中什么樣的景觀人才(應(yīng)屆畢業(yè)生一定要看)

來源：上?！度瞬攀袌?chǎng)報(bào)》

來自北京、上海、廣州等主要城市的200多家建筑景觀設(shè)計(jì)類公司，記者采訪了幾家公司的招聘負(fù)責(zé)人。

企業(yè)求賢若渴 資深人才難招 專門從事建筑景觀設(shè)計(jì)的行業(yè)網(wǎng)站Lagoo中國(guó)網(wǎng)絡(luò)公司首席執(zhí)行官吳磊告訴記者，受房地產(chǎn)宏觀調(diào)控政策影響，建筑景觀設(shè)計(jì)類公司的用人需求相比往年有少量縮水，但是總的來說，市場(chǎng)還是在不斷擴(kuò)大，境外公司、合資公司、私營(yíng)企業(yè)日益增多，因此整個(gè)行業(yè)的人才需求狀況良好。在本次招聘會(huì)上，企業(yè)有部分職位急需補(bǔ)充人員上崗。 從招聘情況看，合適的人才比較難找。一合資公司招聘一名景觀項(xiàng)目經(jīng)理，找了半年都沒有合適人選。另一境外公司也有類似遭遇：招聘景觀設(shè)計(jì)部負(fù)責(zé)人，3個(gè)月過去了，還在招聘中。

記者了解到，境外設(shè)計(jì)、咨詢公司或者合資公司普遍青睞有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)的資深人才。一些緊缺的中高層職位，如項(xiàng)目負(fù)責(zé)人等，至少需要10年以上工作經(jīng)驗(yàn)。這樣的人才非常難招。加拿大朗基建筑設(shè)計(jì)有限公司招聘負(fù)責(zé)人陳女士說，公司招聘設(shè)計(jì)助理需要1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，建筑師需要4年以上工作經(jīng)驗(yàn)，項(xiàng)目經(jīng)理需要10年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。擁有1－2年工作經(jīng)驗(yàn)的人才流動(dòng)率很大，而有10年以上工作經(jīng)驗(yàn)的人才卻非常穩(wěn)定。他們一般都能拿到20－30萬元的年薪，加上該行業(yè)不同公司的高級(jí)人才薪酬差別并不大，因此高級(jí)人才都不愿跳槽，招聘也就十分困難，一個(gè)崗位半年招不到人的現(xiàn)象比比皆是。

實(shí)用人才受青睞，應(yīng)屆生入行不易，企業(yè)招不到人不代表市場(chǎng)中沒有求職者，實(shí)際上人才供給量并不小。陳女士表示，公司發(fā)出招聘廣告以來，每天都可以收到十幾封應(yīng)屆畢業(yè)生或者有1年左右工作經(jīng)驗(yàn)的新人的簡(jiǎn)歷，不過一般都不符合要求，寄希望于在網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)上有所收獲。 記者了解到，與其他行業(yè)大公司招聘應(yīng)屆畢業(yè)生自己培養(yǎng)的規(guī)則相反，建筑景觀設(shè)計(jì)行業(yè)普遍比較“務(wù)實(shí)”，青睞有經(jīng)驗(yàn)的實(shí)用人才，不傾向招聘應(yīng)屆畢業(yè)生。加拿大奧雅園境師事務(wù)所人事經(jīng)理黃先生告訴記者，公司需要更多高端的景觀設(shè)計(jì)、植物設(shè)計(jì)人才，對(duì)優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生可以考慮。陳女士同樣表示，公司一般不會(huì)考慮錄用應(yīng)屆畢業(yè)生，除非是特別優(yōu)秀的可以考慮實(shí)習(xí)或試用。

為什么應(yīng)屆畢業(yè)生不受青睞？雅邦規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司招聘負(fù)責(zé)人馮女士表示，建筑行業(yè)人才的特點(diǎn)是“門檻高，起步低，成長(zhǎng)慢，流動(dòng)大，越老越值錢”。只有理論知識(shí)而缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)入公司，至少需要半年到1年的適應(yīng)期。該行業(yè)人才培養(yǎng)的周期長(zhǎng)，5年以后才能成為一個(gè)有一定競(jìng)爭(zhēng)力的人才。且行業(yè)流動(dòng)率大，因此即使是大公司，也不愿意培養(yǎng)應(yīng)屆畢業(yè)生。于是，盡管正值年末應(yīng)屆生求職高峰，行業(yè)人才供需兩旺，企業(yè)和人才也難以有效“對(duì)接”，匹配成功率較低。 開辟應(yīng)屆生頻道，看重三方面素質(zhì)，雖然大多數(shù)公司并不青睞應(yīng)屆生，但此次招聘會(huì)仍然給應(yīng)屆生提供了一定數(shù)量的職位。

在應(yīng)屆畢業(yè)生求職頻道中，數(shù)十家中小公司推出各種基礎(chǔ)類職位，某些境外公司也有實(shí)習(xí)或者試用的崗位推出。加拿大奧雅園境師事務(wù)所黃先生表示，如果有優(yōu)秀的應(yīng)屆生，愿意給予他實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，一般建筑景觀設(shè)計(jì)類實(shí)習(xí)生經(jīng)過一段時(shí)間的實(shí)習(xí)能轉(zhuǎn)正。雅邦規(guī)劃設(shè)計(jì)公司也表示，優(yōu)秀的畢業(yè)生有助理類職位的工作機(jī)會(huì)。一些私營(yíng)、高校設(shè)計(jì)院也青睞畢業(yè)生。 應(yīng)屆生入行不易，那么如何進(jìn)入招聘官的“法眼”呢？

一般來說，公司看重三方面素質(zhì)：

首先，看重作品而不絕對(duì)依賴成績(jī)。設(shè)計(jì)類公司一律要求求職者拿“作品”說話，而不是在校的學(xué)習(xí)成績(jī)。這是由于設(shè)計(jì)類工作要求有實(shí)際動(dòng)手能力和將構(gòu)思轉(zhuǎn)化成詳細(xì)的圖紙和文字的操作能力，僅有優(yōu)秀的成績(jī)是不足以反映這些能力的。應(yīng)聘者需要給出在校期間的作品，或者由面試者當(dāng)場(chǎng)提出一個(gè)設(shè)計(jì)項(xiàng)目，讓應(yīng)聘者給出設(shè)計(jì)方案。

其次，看重工作經(jīng)驗(yàn)而不是學(xué)歷。該行業(yè)招聘信奉“經(jīng)驗(yàn)為王”，如果一位有兩年經(jīng)驗(yàn)的本科生和一位應(yīng)屆畢業(yè)的碩士生同時(shí)應(yīng)聘，企業(yè)會(huì)毫不猶豫招聘前者。無論你是剛畢業(yè)的海歸，還是碩士或博士，都需要從基礎(chǔ)的崗位做起。對(duì)于缺少經(jīng)驗(yàn)的海歸來說，企業(yè)的招聘更加謹(jǐn)慎。一方面海歸要求的薪水高，另一方面海歸的建筑理念不一定適合國(guó)內(nèi)項(xiàng)目的需要。另外，招聘對(duì)于人才的學(xué)歷、性別、地域都一視同仁，只是景觀設(shè)計(jì)應(yīng)聘者女性居多，而環(huán)境藝術(shù)、建筑設(shè)計(jì)以男性居多。

再次，看重人品和性格。“誠實(shí)”是大多公司提出的最基本的人品要求。對(duì)于應(yīng)聘者遞交的應(yīng)聘作品，公司會(huì)請(qǐng)總工參與面試，來判斷作品的真假或在集體作品中參與的比重。另外，任何一個(gè)建筑景觀設(shè)計(jì)項(xiàng)目都是團(tuán)隊(duì)合作的結(jié)果，每個(gè)項(xiàng)目作業(yè)的過程中，都會(huì)出現(xiàn)設(shè)計(jì)師們對(duì)于方案的討論和爭(zhēng)執(zhí)，因此企業(yè)需要應(yīng)聘者有溫和的性格、良好的溝通能力和人際關(guān)系處理能力。 一些境外公司的本土員工需要和香港、外籍員工交流，對(duì)畢業(yè)生的英語口語寫作水平也有較高的要求。

相關(guān)信息： 近期景觀設(shè)計(jì)類“高溫”職位細(xì)數(shù) 近期招聘以設(shè)計(jì)類、咨詢類公司居多，還有少量開發(fā)建造類公司，涉及境外、合資和私營(yíng)企業(yè)，其中不乏來自日本、歐美以及中國(guó)香港地區(qū)的知名設(shè)計(jì)公司，如英國(guó)阿特金斯集團(tuán)、艾斯弧建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)咨詢、德國(guó)ECS建筑設(shè)計(jì)規(guī)劃有限公司、Urbis琦申景觀設(shè)計(jì)咨詢（上海）有限公司、艾斯弧建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)咨詢有限公司、加拿大朗基建筑設(shè)計(jì)有限公司、都林國(guó)際設(shè)計(jì)（上海）公司等。熱招的職位有規(guī)劃設(shè)計(jì)師、景觀設(shè)計(jì)師、建筑設(shè)計(jì)師、電氣工程師、審圖工程師、檔案管理等。

房產(chǎn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，對(duì)設(shè)計(jì)類公司提出了更高的要求，對(duì)人才的要求也水漲船高。景觀設(shè)計(jì)師助理這樣的基礎(chǔ)職位，要求有景觀設(shè)計(jì)專業(yè)本科以上學(xué)歷，具備良好的溝通能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，扎實(shí)的美術(shù)功底，精通3DMAX、AUTOCAD、PHOTOSHOP等相關(guān)軟件。人品端正，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，工作熱忱敬業(yè)，能吃苦耐勞。 對(duì)于緊缺的幾大“高溫”職位則要求更高。

1、高級(jí)景觀設(shè)計(jì)師 就招聘要求看，企業(yè)對(duì)于有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)的人才求賢若渴，一般都提供10萬元以上的年薪。一些景觀設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理更需要有10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，要求有優(yōu)秀的項(xiàng)目工作經(jīng)歷，有園林綠化設(shè)計(jì)專業(yè)功底，學(xué)過建筑和規(guī)劃，有境外設(shè)計(jì)公司經(jīng)驗(yàn)或者國(guó)外留學(xué)、工作背景為佳。

2、建筑設(shè)計(jì)師 企業(yè)大多招聘5年以上工作經(jīng)驗(yàn)的人才。要求有獨(dú)立完成某個(gè)項(xiàng)目局部設(shè)計(jì)的能力，有豐富的施工經(jīng)驗(yàn)，能將設(shè)計(jì)與施工緊密連接在一起。有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有行業(yè)職稱資格和留學(xué)背景，具外資公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、專業(yè)植物設(shè)計(jì)師 求職者首先需要有國(guó)內(nèi)大學(xué)植物設(shè)計(jì)、園林景觀學(xué)碩士以上學(xué)歷，有5－8年植物設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；熟悉中國(guó)各地常用物種，了解南北方植物的特點(diǎn)，有較高的審美眼光和植物布局設(shè)計(jì)能力，懂得植物方案設(shè)計(jì)和整體效果控制，有設(shè)計(jì)能力。據(jù)了解，由于境外公司對(duì)本地植物特性和氣候缺乏了解，因此本土植物設(shè)計(jì)師在境外公司更能顯示出優(yōu)勢(shì)。

四、浙江慈溪市中心地區(qū)周邊有那些酒店？知道的推薦一下？

您好，為您查詢到以下的酒店，請(qǐng)您參考

• 慈溪天地花苑酒店

地址：慈溪市滸山街道三北大街2085號(hào)（機(jī)關(guān)幼兒園旁）

酒店開業(yè)時(shí)間 2004年，新近裝修時(shí)間 2007 年，本酒店為全市首家西式休閑型綠色酒店，地處慈溪汽車東站南面，擁有全市最大的綠化庭院面積及停車庫位，交通出入極為

入住客人真實(shí)感受：好評(píng)率：97%，干凈衛(wèi)生，服務(wù)熱情，交通便利

• 慈溪新錦天大酒店

地址：慈溪市東興路1號(hào)（近慈溪市人民醫(yī)院）

酒店開業(yè)時(shí)間2005年5月26日，2011年4月局部裝修，樓高12層，客房總數(shù)147間（套）。酒店擁有舒適房、高級(jí)房、景觀房、豪華房等房型，全新的客房設(shè)計(jì)融合家居及現(xiàn)代于一體，給予賓客家外之家的溫馨體驗(yàn)。富有內(nèi)涵的裝修結(jié)合精美烹飪的川粵名菜，讓賓客無窮品味新錦天餐飲文化。

入住客人真實(shí)感受：好評(píng)率：97%，房間寬敞，服務(wù)熱情。價(jià)格合理，交通方便。

以上就是小編對(duì)于慈溪酒店景觀設(shè)計(jì)公司招聘問題和相關(guān)問題的解答了，如有疑問，可撥打網(wǎng)站上的電話，或添加微信。

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