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    報(bào)社工作崗位有哪些(報(bào)社工作人員工資多少)

    發(fā)布時(shí)間:2023-04-07 07:47:07     稿源: 創(chuàng)意嶺    閱讀: 96        

    大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于報(bào)社工作崗位有哪些的問題,以下是小編對(duì)此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。

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    本文目錄:

    報(bào)社工作崗位有哪些(報(bào)社工作人員工資多少)

    一、報(bào)社發(fā)行人的職務(wù)是做什么的?是開拓還是其它的什么?

    發(fā)行人,法定的對(duì)出版物的出版、發(fā)行負(fù)責(zé)的出版單位主持人,又稱發(fā)行者。

    法定發(fā)行人應(yīng)負(fù)的義務(wù)、責(zé)任主要是:

    ①發(fā)行人須向政府主管機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記,獲得許可;

    ②出版物上須載明發(fā)行人姓名、住址;

    ③出版物發(fā)行前,發(fā)行人(或與著作人聯(lián)名)須報(bào)請(qǐng)主管機(jī)關(guān)審查批準(zhǔn),或繳送樣書備案;

    ④違反以上規(guī)定的,除視情節(jié)輕重扣押出版物、停止出版物發(fā)行外,發(fā)行人須受罰款等處罰;

    ⑤出版物內(nèi)容違反出版法和其他法律、法令的,除視情節(jié)輕重沒收出版物、禁止發(fā)行外,發(fā)行人連同著作人等其他有關(guān)人員須受民事、刑事處罰。

    由于國(guó)家政權(quán)對(duì)出版活動(dòng)進(jìn)行管理的需要,近代一些國(guó)家開始制訂專門法規(guī),對(duì)出版活動(dòng)有關(guān)當(dāng)事人的義務(wù)、責(zé)任等作出規(guī)定。在法規(guī)中以“發(fā)行人”為出版活動(dòng)的主要當(dāng)事人,始見于日本明治時(shí)代頒布的出版法。中國(guó)第 1個(gè)出版法規(guī)《大清印刷物專律)(1906年頒布),把出版和發(fā)行聯(lián)在一起稱做“出版發(fā)行人”。

    1908年的 《大清報(bào)律》 開始有 “發(fā)行人” 稱謂。1914年的《中華民國(guó)出版法》,把著作人、發(fā)行人、印刷人分開,指出:“發(fā)行人以販賣文書圖畫營(yíng)業(yè)者為限,但著作人及著作權(quán)繼承人得兼充之”。1937年國(guó)民黨政府的《修正出版法》第 3條規(guī)定:“本法稱發(fā)行人者,謂主辦出版品之人”。當(dāng)時(shí)的出版者大都自己總發(fā)行其出版物,發(fā)行人實(shí)際上也就是出版單位的主持人。

    中華人民共和國(guó)成立后,沒有專門法規(guī)對(duì)發(fā)行人的定義、義務(wù)和責(zé)任作規(guī)定。一般已不用“發(fā)行人”稱謂。

    二、報(bào)社記者都有什么崗位

    一般分為時(shí)政記者和社會(huì)新聞?dòng)浾?/p>

    根據(jù)各自負(fù)責(zé)的領(lǐng)域再細(xì)分就有財(cái)經(jīng)記者、政法記者、民生記者、體育記者、文化記者、娛樂記者等

    此外還有攝影記者、機(jī)動(dòng)記者、維權(quán)記者、調(diào)查記者、特稿記者等

    還有駐站記者、駐外記者、駐京記者、駐臺(tái)記者等

    三、報(bào)社策劃部都干什么

    一、報(bào)社策劃部職能如下:

    1、依據(jù)公司整體運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)報(bào)社活動(dòng)方案的提案、策劃、執(zhí)行和效果評(píng)估,跟蹤和反饋方案的推廣執(zhí)行情況;

    2、協(xié)助社長(zhǎng)進(jìn)行形象體系的規(guī)劃與建設(shè),使報(bào)社的服務(wù)品質(zhì)形象戰(zhàn)略方向準(zhǔn)確、目標(biāo)清晰,發(fā)展勢(shì)頭長(zhǎng)盛不衰;

    3、負(fù)責(zé)報(bào)社的形象宣傳、形象推廣、形象監(jiān)控等;

    4、負(fù)責(zé)報(bào)社企業(yè)文化的建立與推廣(VI及各形象方面);

    5、根據(jù)報(bào)社有關(guān)推廣工作的要求,實(shí)施各項(xiàng)推廣方案及措施;

    5、對(duì)公司舉辦的一些大型活動(dòng)進(jìn)行策劃,力求使策劃書具有可操作性,活動(dòng)后進(jìn)行總結(jié),分析活動(dòng)的成功之處和不足的地方,以便以后舉行活動(dòng)時(shí)更加成熟;

    7、負(fù)責(zé)公司文化活動(dòng)、分類活動(dòng)、社會(huì)活動(dòng)的策劃、組織和實(shí)施;

    8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它的工作內(nèi)容。

    二、報(bào)社策劃部崗位要求如下:

    1、本科及以上學(xué)歷,新聞、中文、林學(xué)等相關(guān)專業(yè);

    2、高度的新聞敏感,極強(qiáng)的策劃能力,突出的采訪、編輯能力;

    3、關(guān)注生態(tài)建設(shè),有一定的社會(huì)、人文知識(shí)積累;

    4、身體健康,能承受相當(dāng)?shù)墓ぷ鲏毫Γ?/p>

    5、具有良好的邏輯思維與溝通能力;

    6、為人正直,工作認(rèn)真,勤懇踏實(shí);

    7、品行端正,有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。

    四、雜志,報(bào)社需要什么專業(yè)?什么專業(yè)有適合這些單位?

    雜志,報(bào)社需要什么專業(yè)人員?

    報(bào)刊社的工作崗位有很多,要看你應(yīng)聘什么崗位,不同的崗位要求不同。我簡(jiǎn)單說說,常見的、非中高層的普通員工崗位有:

    編輯記者:這類崗位是“制造工人”,專門制造報(bào)紙雜志的。他們又分為很多工種。他們一般文筆了得、思想活躍、知識(shí)淵博、能說會(huì)道,有創(chuàng)新精神。學(xué)歷一般都要大專以上,有的報(bào)刊社要求大本以上,專門要研究生、博士生。

    發(fā)行人員:這類崗位是“賣產(chǎn)品的”,就是把制造出來的報(bào)刊銷售出去。但是也有很多分工,分為很多工種。這類人文憑要求不高,但是中學(xué)生不會(huì)考慮,至少要高中畢業(yè)。另外他們都會(huì)一點(diǎn)推銷技巧,懂一點(diǎn)報(bào)刊常識(shí)。

    經(jīng)營(yíng)人員:這類崗位是專門為報(bào)社“賺錢的”,主要是從事廣告已經(jīng)相關(guān)創(chuàng)收的工作。這類崗位也有很多細(xì)致的分工。如果說,發(fā)行員是賣報(bào)紙,那他們就是賣版面、賣報(bào)刊社資源。這一類員工要求懂經(jīng)濟(jì)、懂市場(chǎng)、懂廣告、懂策劃,他們一個(gè)個(gè)是公關(guān)能手,交際水平都很高。專業(yè)性很強(qiáng),學(xué)歷也很高。

    行政人員:這類崗位是行政管理和后勤服務(wù)工作,層次也不同。有的是專業(yè)的人資源管理人才,有的是行政文秘高手,也有普通的勤雜人員和一般性資料員。其中還有財(cái)會(huì)方面的人員。

    總之,報(bào)刊社的員工較之一般性企業(yè)來說,層次高、要求高、學(xué)歷高、能力強(qiáng)、專業(yè)性強(qiáng)。

    努力吧,但愿將來能實(shí)現(xiàn)你的夢(mèng)想!

    以上就是關(guān)于報(bào)社工作崗位有哪些相關(guān)問題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問題,您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢,客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。


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