新媒體運(yùn)營(yíng)靠譜嗎(新媒體運(yùn)營(yíng)怎么樣)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于新媒體運(yùn)營(yíng)靠譜嗎的問題,以下是小編對(duì)此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
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本文目錄:
一、學(xué)新媒體運(yùn)營(yíng)有前途嗎?
近些年來,隨著新媒體行業(yè)的崛起,新媒體人才的缺口也越來越大。不僅僅是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),由于近幾年疫情的原因,大量直播和短視頻崗位也衍生而出,這也促成了運(yùn)營(yíng)的其中一個(gè)方向,火爆的崗位需求和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)給運(yùn)營(yíng)帶來了廣闊的發(fā)展前景。
再來說說運(yùn)營(yíng)的薪資,通過觀察和總結(jié)各大招聘軟件,0-3年的新手期5K-8K,3-5年的8k-12k,5年以上15-20K,這樣看來,這個(gè)行業(yè)還是錢途無量的。
新媒體運(yùn)營(yíng)的成長(zhǎng)之路分三階段:
一、1-3年的初級(jí)運(yùn)營(yíng):基礎(chǔ)技能熟練掌握,獨(dú)立處理工作,對(duì)行業(yè),業(yè)務(wù)、用戶等有基本認(rèn)知。
二、3-5年的中級(jí)運(yùn)營(yíng):有自己突出的專業(yè)技能,能完成公司布置的指標(biāo)。
三、5年以上的運(yùn)營(yíng)總監(jiān):能夠運(yùn)用自己的專業(yè)技能,對(duì)不同的用戶,不同的產(chǎn)品制定對(duì)應(yīng)的策略,從大局觀出發(fā)沉穩(wěn)應(yīng)對(duì)。
幾個(gè)月前,有一位做新媒體運(yùn)營(yíng)的朋友找我咨詢,說感覺新媒體運(yùn)營(yíng)沒啥前途,微博都不行了,微信對(duì)營(yíng)銷的限制又多,自己的成長(zhǎng)變得非常緩慢,所以想換一份工作,但又不知道該換去做什么,也擔(dān)心其他崗位不一定要做新媒體出身這種沒技術(shù)水平的。
今天在知乎上看到同樣的問題,思考出路與迅速轉(zhuǎn)崗,我想這是至今還在一線做新媒體運(yùn)營(yíng)的同學(xué)都在思考的吧,而且我知道90%以上的你們都做得不開心。
拆解開來其實(shí)是兩個(gè)問題:一是做新媒體運(yùn)營(yíng)的這段經(jīng)歷的價(jià)值在哪兒,二是可以往哪個(gè)方向轉(zhuǎn)。
先講一下我自己,我是微博剛剛興起時(shí)第一批進(jìn)入這個(gè)新媒體這個(gè)行業(yè)的,做過企業(yè)微博運(yùn)營(yíng),做過收錢發(fā)廣告的草根號(hào),也參與過一些微博“炒作”事件的幕后策劃。后來轉(zhuǎn)入互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)做產(chǎn)品運(yùn)營(yíng),去年由于接觸市場(chǎng)線較多的緣故,又重新操盤過新媒體。深感這些年新媒體環(huán)境的變化,三個(gè)月不在一線就會(huì)發(fā)現(xiàn)以前的套路已經(jīng)不適用。做新媒體的經(jīng)歷讓我成長(zhǎng)也很大,不僅僅是文案能力的提高,PS作圖水平和審美的提高,更不是為了研究H5自學(xué)的前端代碼能力,這些都不重要,我認(rèn)為真正關(guān)鍵的是以什么樣一種思維在做新媒體。
從一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)者的角度來解讀新媒體運(yùn)營(yíng)這個(gè)崗位時(shí),我看到的是“產(chǎn)品經(jīng)理思維”與“產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)思維”。
當(dāng)我們來談一個(gè)合格的新媒體運(yùn)營(yíng)的時(shí)候,我們?cè)谡勈裁矗?/p>
1.理解產(chǎn)品
一切不離產(chǎn)品,脫離產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)等于0。很多做新媒體運(yùn)營(yíng)的同學(xué)喜歡發(fā)段子,發(fā)雞湯,這樣數(shù)據(jù)會(huì)很好看,轉(zhuǎn)發(fā)很多評(píng)論也很真實(shí),但沒有人談你的產(chǎn)品這件事就毫無意義。我至今不是很看好天才小熊貓的微博廣告,大家看完了笑過了轉(zhuǎn)發(fā)了,仔細(xì)想想你現(xiàn)在還記得哪一個(gè)廣告主?當(dāng)一條微博笑點(diǎn)的光芒太過耀眼甚至蓋過產(chǎn)品時(shí),用戶的關(guān)注點(diǎn)就在笑點(diǎn)上,自動(dòng)忽略掉產(chǎn)品,這樣的微博還有意義嗎?沒有。所以我認(rèn)為新媒體運(yùn)營(yíng)的第一點(diǎn)在于理解產(chǎn)品,到什么程度?熟悉產(chǎn)品的歷史及每一個(gè)功能點(diǎn),理解用戶的使用場(chǎng)景,知道產(chǎn)品最吸引用戶的點(diǎn)在哪兒,能快速定位并解決用戶提出的所有問題,甚至對(duì)產(chǎn)品本身有自己的思考,這一切都建立在對(duì)產(chǎn)品的理解上。
2.了解用戶
你還在相信網(wǎng)上的95后特征數(shù)據(jù)報(bào)告嗎?OUT了吧,有沒有想過這些數(shù)據(jù)的來源是哪兒?對(duì)用戶的理解,建立在長(zhǎng)期接觸用戶,和用戶打成一片,解決用戶問題的基礎(chǔ)上。新媒體運(yùn)營(yíng)人員每天面對(duì)的微博粉絲、微信聽眾都是用戶,他們的喜怒哀樂、喜好與特征,是通過細(xì)心觀察與反復(fù)驗(yàn)證,印入腦子里的。試圖通過看幾篇網(wǎng)上流傳的數(shù)據(jù)報(bào)告了解用戶,是最不靠譜的,我會(huì)告訴你我曾經(jīng)一晚上拍腦袋編出來的數(shù)據(jù)被多家主流媒體當(dāng)新聞報(bào)道過嗎?
3.懂傳播
現(xiàn)在微博上怎樣最吸粉,微信上用哪種方式能夠引爆朋友圈,大家都在做的H5頁面有什么訣竅能夠讓粉絲愿意擴(kuò)散。形式一直在變,但方法論卻沒有變過,那就是傳播的邏輯,引爆點(diǎn)、傳播節(jié)點(diǎn)、傳播形式三個(gè)要素。
所以新媒體運(yùn)營(yíng)人員要想的絕對(duì)不是出路在哪兒,而是你在這個(gè)崗位做過了什么,重點(diǎn)是在產(chǎn)品、用戶、傳播三個(gè)維度上做到多大程度,這就是新媒體運(yùn)營(yíng)這份工作經(jīng)歷的價(jià)值點(diǎn),轉(zhuǎn)崗只是一個(gè)時(shí)間與流程上的問題。我一開始沒有用新媒體運(yùn)營(yíng)編輯這個(gè)詞,是因?yàn)槲矣X得編輯這個(gè)限定詞不能涵蓋真正的新媒體運(yùn)營(yíng)這份工作,業(yè)內(nèi)自嘲叫首席微博/微信運(yùn)營(yíng)官(CWO)我倒覺得不錯(cuò)。
梳理完新媒體運(yùn)營(yíng)的工作價(jià)值,我們來看出路在哪兒:
1.產(chǎn)品線:我剛才講過,做新媒體運(yùn)營(yíng)的第一點(diǎn)是對(duì)自家產(chǎn)品有足夠的理解,而做產(chǎn)品都是相通的,做安全產(chǎn)品的產(chǎn)品經(jīng)理換去做瀏覽器同樣也能成功,因?yàn)樗氖钱a(chǎn)品,而不僅僅是安全產(chǎn)品。懂產(chǎn)品,本質(zhì)上是對(duì)用戶需求與用戶場(chǎng)景的理解,長(zhǎng)期和用戶在一起,接地氣,知道普通用戶最需要什么,最喜歡什么,至少你懂社交產(chǎn)品的用戶的特性吧,不然怎么能在微博微信兩大社交平臺(tái)上工作呢?把平常對(duì)新浪微博的吐槽轉(zhuǎn)化成你的產(chǎn)品優(yōu)化方案吧。至于寫需求文檔、用Axure畫產(chǎn)品原型圖,這些都只是形式上的東西,有人教就能很快學(xué)會(huì)。更何況做過H5游戲設(shè)計(jì)吧?這難道不是你的產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)?
2.運(yùn)營(yíng)/市場(chǎng)線:新媒體運(yùn)營(yíng),運(yùn)營(yíng)的是新媒體渠道。產(chǎn)品運(yùn)營(yíng),運(yùn)營(yíng)的是產(chǎn)品。如果把新媒體賬號(hào)當(dāng)成一個(gè)產(chǎn)品呢?你既是產(chǎn)品經(jīng)理,也是產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)。對(duì)于產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)線來說,很多時(shí)候新媒體都是重要的承載體。首先不得不說很多公司的活動(dòng)運(yùn)營(yíng)都還是需要在新媒體上執(zhí)行落地,對(duì)于產(chǎn)品內(nèi)無用戶沉淀的公司,新媒體就是進(jìn)行用戶運(yùn)營(yíng)的外部渠道,比如小米公司的用戶運(yùn)營(yíng)渠道矩陣——微博、微信、社區(qū)、米聊。說起來都是很簡(jiǎn)單的話,做起來需要仔細(xì)去琢磨。市場(chǎng)線我就不多贅述,在很多公司里新媒體運(yùn)營(yíng)屬于市場(chǎng)公關(guān)體系的,所以應(yīng)該清楚市場(chǎng)線平常是做什么工作,轉(zhuǎn)換的只是渠道載體而已。
看似是講了互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的兩個(gè)崗位方向,其實(shí)是兩套思維方式,放在其他行業(yè)也同樣適用。
最后,也許會(huì)有人問什么時(shí)候考慮轉(zhuǎn)崗合適?我有這樣兩個(gè)建議:
1.一年為期。真正理解產(chǎn)品、理解用戶、培養(yǎng)自己的傳播邏輯感,一年其實(shí)是不夠的,但我也不建議一個(gè)人在新媒體上花太多時(shí)間,把這個(gè)平臺(tái)作為工作會(huì)剝奪了很多生活的樂趣。如果你有一個(gè)亂定KPI數(shù)據(jù)的領(lǐng)導(dǎo),而你又沒辦法說服他時(shí),果斷炒掉他,去一家靠譜的乙方接受訓(xùn)練,跟同一個(gè)客戶的案子至少一年時(shí)間。
2.有自己拿得出手的案例。拿什么去告訴下一份工作的面試官,我適合這份工作?案例!營(yíng)銷人,你除了案例別無其他可證明自己的地方,不要講粉絲數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)這種冷冰冰的數(shù)字。按照我上面說的三個(gè)維度,帶著你的案例,講好你的故事,相信出路不會(huì)是問題。
綜合來看,新媒體運(yùn)營(yíng)這個(gè)行業(yè)還是大有前途,感興趣的小伙伴覺得自己適合這個(gè)崗位的可以勇敢去嘗試!
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二、新媒體運(yùn)營(yíng)專業(yè)怎么樣?
新媒體運(yùn)營(yíng)的就業(yè)前景很好,可從事新聞出版行業(yè)書刊、雜志、報(bào)紙的數(shù)字化出版與傳播工作或者是從事新媒體、網(wǎng)絡(luò)與電子商務(wù)企業(yè)信息的采集、組織與印制工作等。
三、新媒體運(yùn)營(yíng),現(xiàn)在好找工作嗎?我在58同城上看到的新媒體運(yùn)營(yíng)待遇參差不齊啊!
容易找,低門檻,工資高也是事實(shí)。
好的新媒體運(yùn)營(yíng),能夠?yàn)楣久咳斋@取上千個(gè)潛在客戶,近百萬的營(yíng)業(yè)額;差的新媒體運(yùn)營(yíng),真的就是每天洗稿、編輯排版、發(fā)發(fā)微博。
正因?yàn)樾旅襟w運(yùn)營(yíng)包括了編輯的工作,而這部分基礎(chǔ)工作是相對(duì)簡(jiǎn)單的,所以收入有差別。
四、汽車公司招新媒體運(yùn)營(yíng)靠譜嗎
汽車公司招新媒體運(yùn)營(yíng)靠譜嗎
答:汽車公司招新媒體運(yùn)營(yíng)靠譜。
以上就是關(guān)于新媒體運(yùn)營(yíng)靠譜嗎相關(guān)問題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問題,您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢,客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。
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