工作服設(shè)計（工作服設(shè)計方案范文）

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于工作服設(shè)計的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

• 1、工作人員的服裝有哪些要求?

• 2、定制工作服有哪些注意事項

• 3、成都工作服定制定做，你們都怎么選？

• 4、進(jìn)入工作現(xiàn)場,工作人員著裝有何規(guī)定

一、工作人員的服裝有哪些要求?

工作人員的服裝要求：

1. 工作人員的工作服不應(yīng)有可能被轉(zhuǎn)動的機器絞住的部分。

2. 工作時必須穿著工作服，衣服和袖口必須扣好，禁止戴圍巾和穿長衣服，工作服禁止使用尼龍、化纖或棉、化纖混紡的衣料做，以防工作服遇火燃燒加重?zé)齻潭取?/p>

3. 工作人員進(jìn)入現(xiàn)場，禁止穿拖鞋、涼鞋。女工作人員禁止穿裙子，辮子最好剪掉，否則必須盤在帽內(nèi)，做接觸高溫物體的工作時，應(yīng)戴手套和穿專用的防護(hù)工作服。

工作人員服裝的相關(guān)介紹：

1. 作服是為工作需要而特制的服裝。

2. 工作服設(shè)計時需根據(jù)客戶的要求，結(jié)合職業(yè)特征、團隊文化、年齡結(jié)構(gòu)、體型特征、穿著習(xí)慣等，從服裝的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考慮。工作服在提升企業(yè)形象，展示企業(yè)文化內(nèi)涵起了積極作用。

二、定制工作服有哪些注意事項

工作服不但能夠展示企業(yè)形象，激發(fā)員工工作積極性、集體榮譽感，更是企業(yè)的移動宣傳名片，在企業(yè)的品牌戰(zhàn)略中是必不可少的。那么工作服定制加工在設(shè)計時應(yīng)該注意哪些事項，才能使設(shè)計出的工作服更好的滿足企業(yè)需求呢？

1、企業(yè)文化

一套適合滿意的定做工作服能夠更好地展示員工的精神面貌，有時候也是我們企業(yè)在市場上發(fā)展的制勝法寶，因此大家一定要注意這一點，進(jìn)行定做工作服的設(shè)計中需要考慮到這一點，依據(jù)企業(yè)文化中的CI部分，充分考慮人體工程學(xué)，根據(jù)行業(yè)的需求和企業(yè)的文化，來進(jìn)行服裝外形與結(jié)構(gòu)的設(shè)計。唯有如此才能設(shè)計出符合要求又能夠展示其風(fēng)貌的服裝。

2、款式時尚、合理搭配色彩

工作服設(shè)計的款式、色彩搭配是工作服設(shè)計的基本要素。一款設(shè)計好的工作服，應(yīng)該兼?zhèn)鋾r尚性，同時還要體現(xiàn)企業(yè)的文化和形象。工作服的款式設(shè)計分為外部輪廓造型和部件細(xì)節(jié)造型，是工作服設(shè)計變化的基礎(chǔ)。外部輪廓造型包括腰線、衣裙長度、肩部寬窄、下擺松度等。部件細(xì)節(jié)的造型是指領(lǐng)型、袖型、口袋、裁剪結(jié)構(gòu)甚至衣褶、拉練、扣子的設(shè)計。

對這一點大家需要保持高度的重視，可以根據(jù)企業(yè)的要求選擇不同風(fēng)格的款式和顏色，比如穩(wěn)健作風(fēng)就需要使用深色調(diào)或是保守一些的款式，而朝氣蓬勃風(fēng)格則需要采用一些色彩亮麗、款式時尚的工作服來展示這個公司的創(chuàng)新和開拓精神。

3、選擇合適的工作服面料

面料的合適與否直接決定了工作服穿著的舒適感，行業(yè)不同所使用的工作服面料也不同。熟練掌握和運用工作服面料的特性是工作服設(shè)計師所應(yīng)具備的重要條件，工作服設(shè)計師首先要悉心體會不同面料、不同品牌之間的差異和各自的特點，然后在設(shè)計中加以靈活運用。

不同的面料制作出來的定做工作服效果是不同的，大家在考慮舒適性的同時還要考慮其實用性，這樣就能夠讓我們的工作服更符合要求，讓我們的企業(yè)形象和員工的精神面貌展示出來。

4、工作服的審美性

工作服是指員工工作時穿著的一種能標(biāo)明其職業(yè)特征的專用服裝。具有實用性、標(biāo)識性、藝術(shù)性、防護(hù)性、科學(xué)性、觀賞性等特點。職業(yè)工作服，企業(yè)為體現(xiàn)自己的形象和企業(yè)文化，并有別于其他企業(yè)而特別設(shè)計的服裝。它主要看重的是功能性和企業(yè)文化的體現(xiàn)。這種工作服不僅具有識別的象征意義,還規(guī)范了員工的行為，使之更加文明化,秩序化。職業(yè)工裝是以滿足人體工學(xué)、護(hù)身功能來進(jìn)行外形與結(jié)構(gòu)的設(shè)計，強調(diào)保護(hù)、安全及衛(wèi)生作業(yè)使命功能的服裝。

5、工作服定做的實用性

工作服定做“實用性”永遠(yuǎn)是至上原則。時代的不斷發(fā)展讓工作服樣式越來越多種多樣，人們往往被工作服的樣式所吸引，而忽略了工作服的實用性，在種類繁多的工作服中，很難找到讓自己滿意的工作服。現(xiàn)在的工作服已經(jīng)不再局限于在職場中穿著，平時也可以對工作服進(jìn)行搭配外穿。

6、工作服整體質(zhì)量與做工細(xì)節(jié)把控

好的服裝綦品質(zhì)往往體現(xiàn)在細(xì)節(jié)處，細(xì)節(jié)的微妙處理是塑造高檔服裝尤其是品牌服裝的關(guān)鍵。工作服定做質(zhì)量主要體現(xiàn)在領(lǐng)、肩和前胸，接縫等位置。衣領(lǐng)要平整不能過高，不能有折皺，價值較高的工作服要尤其注意。一款服裝的設(shè)計和加工過程一定是要全程融入“匠人精神”的過程，一絲不茍的設(shè)計和創(chuàng)作才能打造出近乎完美的產(chǎn)品，這樣的服裝和設(shè)計才能最終深入人心。

三、成都工作服定制定做，你們都怎么選？

工作服是為工作需要而特制的服裝，也是職員統(tǒng)一著裝的服裝。一般是工廠或公司發(fā)放給職員統(tǒng)一著裝的服裝，我稱之為工作服。隨著工作服行業(yè)的不斷發(fā)展，越來越多的行業(yè)和企業(yè)都要運用到工作服。

金文定制

職業(yè)性

工作服設(shè)計的原則首先是有明確的針對性：針對不同行業(yè)，同一行業(yè)不同企業(yè)，同一企業(yè)不同崗位，同一崗位不同身份、性別等等。針對性的設(shè)計不同點歸納為什么人穿、穿用時間、穿用地點、為何穿、穿什么。

什么人穿，在狹義上是指在規(guī)定時間內(nèi)到自己供職的地點去工作或從事公務(wù)活動的一部分人，在廣義上是指較為不明確的被分后的一部分消費群。這里的“人“在工作服上表現(xiàn)為一個群體．一個部分．一個階層，其工作特性．個人與群體風(fēng)格．生理與心理需求．政治經(jīng)濟地位．文化素養(yǎng)等，至于設(shè)計要求具體而各異。時間與地點則是職業(yè)的大環(huán)境與小環(huán)境因素，時間有春夏秋冬，白天與夜晚之別，地點則表現(xiàn)為地域性的大環(huán)境與具體工作時的小環(huán)境。

經(jīng)濟性

除了少數(shù)價格貴的工作服，如特定的禮儀服．特種服外，大多數(shù)要求其具有合理的價格性能比，即與設(shè)計選用的面料檔次．款式復(fù)雜程度．工藝制作難度等方面綜合相比。

在同等的美感與功能前提下，設(shè)計工作服要盡可能降低成本，從款式、材料、制作的難易、服裝的結(jié)構(gòu)等細(xì)處著眼。

審美性

工作服的審美性由服裝的精神性這一共性決定。工作服因方便工作而制作。在審美性上的制作工藝尤為重要。

功能性

工作服可以根據(jù)自己的公司情況，選定款式面料如：建筑公司，應(yīng)該選用耐磨性面料；電子公司，應(yīng)該選用防靜電面料。

工作服在定制時就應(yīng)該選好面料，選好適合自己公司的服裝，才能達(dá)到最佳是實用性。

北京金企文創(chuàng)科技有限公司（以下簡稱：金文定制），為金企集團全資子公司，立足于為廣大“企業(yè)、機構(gòu)、活動”提供禮贈品、職業(yè)裝、福利品、企宣品、印刷品、辦公品、衍生品、設(shè)計品八大類文化創(chuàng)意產(chǎn)品“咨詢策劃、創(chuàng)意設(shè)計、定制生產(chǎn)、倉儲配送”的全案服務(wù)。

金文定制，以“優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、工廠的價格、門店的服務(wù)”為客戶服務(wù)理念，經(jīng)過十多年的發(fā)展，不斷整合供應(yīng)鏈生產(chǎn)資源，以投資入資的形式，完成對11家優(yōu)質(zhì)生產(chǎn)商的控股，實現(xiàn)直屬工廠可直接服務(wù)終端客戶，省去中間商利潤，最大幅度讓利給客戶。

金文定制秉承“產(chǎn)品生產(chǎn)專家，一切因您定制”的企業(yè)目標(biāo)，通過11家直屬工廠和上百家聯(lián)合生產(chǎn)企業(yè)，及52個國內(nèi)外品牌禮品渠道一線代理，通過互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)和各省實體（O2O），為企業(yè)、機構(gòu)、團體提供金銀珠寶、工藝美術(shù)、職裝工服、數(shù)碼電器、戶外裝備、玩具公仔、箱包皮具、日用生活、辦公文具、印刷物料十大品類的柔性智造（C2M）批量生產(chǎn)。

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四、進(jìn)入工作現(xiàn)場,工作人員著裝有何規(guī)定

進(jìn)入工作現(xiàn)場著裝問題，要根據(jù)工作性質(zhì)，場所確定，不是統(tǒng)一的，本著對進(jìn)入現(xiàn)場的人員身體健康、方便操作、安全衛(wèi)生，以及對所進(jìn)入的環(huán)境不產(chǎn)生危害為主要目的所制定的服裝面料、款式等等，必要時，要佩戴安全防護(hù)設(shè)備。

工作人員的工作服不應(yīng)有可能被轉(zhuǎn)動的機器絞住的部分；工作時必須穿著工作服，衣服和袖口必須扣好；禁止戴圍巾和穿長衣服。

工作服禁止使用尼龍、化纖或棉、化纖混紡的衣料制做，以防工作服遇火燃燒加重?zé)齻潭?。工作人員進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場禁止穿拖鞋、涼鞋，女工作人員禁止穿裙子、穿高跟鞋。辮子、長發(fā)必須盤在工作帽內(nèi)。做接觸高溫物體的工作時，應(yīng)戴手套和穿專用的防護(hù)工作服。

擴展資料：

施工現(xiàn)場的注意事項：

正確穿戴安全帽：進(jìn)入施工現(xiàn)場必須戴好安全帽，系好帽帶。

正確著裝進(jìn)入現(xiàn)場：穿拖鞋、高跟鞋、赤腳或赤膊不準(zhǔn)進(jìn)入施工現(xiàn)場，穿硬底鞋不得進(jìn)行登高作業(yè)。

在火災(zāi)事故發(fā)生后，施工單位和建設(shè)單位應(yīng)共同做好現(xiàn)場保護(hù)和會同消防部門進(jìn)行現(xiàn)場勘察的工作。對火災(zāi)事故的處理提出建議，并積極落實防范措施。

不要去特種操作區(qū)、危險區(qū)，不要去觸碰電箱等，不要踩鋼管、鋼管堆。防止打滑摔跤。

穿雨鞋走泥坑時走路不要走實，先看看會不會陷下去，會不會拔不出來或者泥坑太深超過鞋子的鞋幫。

參考資料：百度百科-安規(guī)

參考資料：百度百科-施工安全措施

以上就是關(guān)于工作服設(shè)計相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢，客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。

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