杭州明好日語(yǔ)工作怎么樣(明好日語(yǔ)培訓(xùn)學(xué)校)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來(lái)大家介紹下關(guān)于杭州明好日語(yǔ)工作怎么樣的問(wèn)題,以下是小編對(duì)此問(wèn)題的歸納整理,讓我們一起來(lái)看看吧。
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本文目錄:
一、日語(yǔ)專業(yè)就業(yè)方向
日語(yǔ)人才在各行業(yè)的就業(yè)比例為:日資企業(yè)占50%-60%;國(guó)家機(jī)關(guān)(包括外交部、各級(jí)政府、海關(guān)、外經(jīng)貿(mào)辦公室和貿(mào)易促進(jìn)協(xié)會(huì)等)占20%左右;日語(yǔ)教師和日語(yǔ)導(dǎo)游各占10%左右。
擴(kuò)展資料
主干課程
日語(yǔ)基礎(chǔ)、日語(yǔ)語(yǔ)法、日語(yǔ)閱讀、報(bào)刊選讀、視聽(tīng)、日語(yǔ)口語(yǔ)、日語(yǔ)寫(xiě)作、翻譯理論與實(shí)踐、日語(yǔ)語(yǔ)言理論、語(yǔ)言學(xué)概論、日本文學(xué)史、日本文學(xué)作品選讀、日本社會(huì)文化等。
專業(yè)知識(shí)
1.了解我國(guó)有關(guān)的方針、政策、法規(guī);
2.掌握語(yǔ)言學(xué)、文學(xué)及相關(guān)人文和科技方面的基礎(chǔ)知識(shí);
3.具有扎實(shí)的相應(yīng)語(yǔ)言基礎(chǔ)和較熟練的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)、譯能力;
4.了解我國(guó)國(guó)情和相應(yīng)國(guó)家的社會(huì)和文化;
5.具有較好的漢語(yǔ)表達(dá)能力和基本調(diào)研能力;
6.具有第二外國(guó)語(yǔ)的一定的實(shí)際應(yīng)用能力;
參考資料日語(yǔ)專業(yè)_百度百科
二、杭州明好教育教什么語(yǔ)言?
德語(yǔ)、法語(yǔ)、意大利語(yǔ)、日語(yǔ)、葡萄牙語(yǔ).......只要是小語(yǔ)種都有的
我學(xué)的德語(yǔ),現(xiàn)在A2階段,還要努力啦,快點(diǎn)考到B2
三、杭州有什么好的日語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
杭州有名的日語(yǔ)培訓(xùn)友達(dá)日語(yǔ)就挺好的,友達(dá)日語(yǔ)是隸屬于常州騰宇遠(yuǎn)拓教育咨詢有限公司。友達(dá)在上海、東京兩地分設(shè)總部,在全國(guó)擁有多家分校。是國(guó)內(nèi)知名的專業(yè)日語(yǔ)培訓(xùn)品牌,友達(dá)提倡日語(yǔ)教學(xué)理念。
友達(dá)日語(yǔ)具體業(yè)務(wù)有:留學(xué)日語(yǔ)培訓(xùn)、成人日語(yǔ)素質(zhì)教育、動(dòng)漫興趣日語(yǔ)、日語(yǔ)在線學(xué)習(xí)和企業(yè)團(tuán)體日語(yǔ)培訓(xùn)等。近年來(lái)友達(dá)加大對(duì)在線直播課程的研發(fā),真正做到“線上+線下”的結(jié)合。
友達(dá)日語(yǔ)將在未來(lái)的5年內(nèi),利用現(xiàn)有成熟運(yùn)營(yíng)模式,穩(wěn)步在各中小型城市拓展新校區(qū)。在擴(kuò)大規(guī)模的同時(shí),加大課程研發(fā)、教學(xué)管理及品牌建設(shè)力度,爭(zhēng)取在未來(lái)5年內(nèi)將友達(dá)打造成中國(guó)的日語(yǔ)教育品牌!
選擇一家好的日語(yǔ)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)事半功倍。這里分享一家靠譜的機(jī)構(gòu)給大家:免費(fèi)領(lǐng)取,一對(duì)一精品日語(yǔ)課程點(diǎn)擊領(lǐng)取免費(fèi)一對(duì)一試課,才能知道適不適合學(xué)習(xí)。
友達(dá)純正語(yǔ)言外教,擁有國(guó)際公認(rèn)的證書(shū),教學(xué)更專業(yè)!外教來(lái)自日本,擁有國(guó)際證書(shū)杭州日語(yǔ)一對(duì)一教學(xué),教學(xué)更專業(yè)。
四、學(xué)商務(wù)日語(yǔ)專業(yè)有前途嗎?就業(yè)怎么樣?
商務(wù)日語(yǔ)專業(yè)是一個(gè)特色鮮明的專業(yè)。目前,有相當(dāng)一部分從業(yè)人員具備了商務(wù)操作能力,卻不懂日語(yǔ),與日方有合作交流的時(shí)候需要翻譯幫忙。也有一部分從業(yè)人員雖然懂日語(yǔ),卻不懂商務(wù)方面的相關(guān)知識(shí),因此也無(wú)法從事商務(wù)貿(mào)易方面的工作。商務(wù)日語(yǔ)瞄準(zhǔn)市場(chǎng)設(shè)課程,既開(kāi)設(shè)日語(yǔ)課程,有開(kāi)設(shè)商務(wù)課程,所培養(yǎng)的是既懂日語(yǔ)知識(shí)又具備商務(wù)操作能力的綜合性應(yīng)用人才。
前景:
一、日企數(shù)量大幅攀升中國(guó)良好的投資環(huán)境、巨大的市場(chǎng)潛力為日本企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。近年來(lái),在滬的日資企業(yè)數(shù)量大幅度增加。據(jù)2001年的《上海日資企業(yè)要覽》記載,日本企事業(yè)單位常駐上海的代表機(jī)構(gòu)為617家,日資企業(yè)為2967家;而2005年該刊記載的代表機(jī)構(gòu)數(shù)量已經(jīng)達(dá)到了1083家,日資企業(yè)數(shù)量為3234家。兩項(xiàng)相加,截至2004年底,上海的日本公司和代表處達(dá)到了4300多家。包括上海在內(nèi)的長(zhǎng)江三角洲地區(qū)共有日資企業(yè)7000多家。
日企增多了,吸納勞動(dòng)力數(shù)量自然也增多。據(jù)測(cè)算,在華日資企業(yè)直接和間接吸納就業(yè)人數(shù)920萬(wàn)人。
二、日企人才需求旺盛
記者從專業(yè)的日企人才服務(wù)機(jī)構(gòu)上海創(chuàng)價(jià)人才服務(wù)有限公司了解到,今年前4個(gè)月,日資企業(yè)招聘需求旺盛,每個(gè)月都有400多項(xiàng)崗位需求委托。和去年同期相比,日資委托獵頭招聘的比例增加了,這表明一些高端職位正在向本地人才招手。
根據(jù)上海創(chuàng)價(jià)交流部長(zhǎng)鄭軍分析,日企在快速消費(fèi)品、制造業(yè)、金融和貿(mào)易商社等領(lǐng)域?qū)θ瞬诺男枨罅枯^大。一些金融方面的崗位需求量也有增加,原因是部分日本金融和保險(xiǎn)公司進(jìn)入了上海。另外,IT企業(yè)對(duì)軟件人員需求量也很大,懂日語(yǔ)的軟件工程師尤其難覓,很多公司不得不委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)代為培養(yǎng)。
三、日語(yǔ)是入職門(mén)檻
李小姐曾經(jīng)是一位護(hù)士。兩年前,她計(jì)劃轉(zhuǎn)行到日資企業(yè)做文秘,但日語(yǔ)是最大的門(mén)檻。如今,經(jīng)過(guò)兩年培訓(xùn),通過(guò)日語(yǔ)能力一級(jí)考試的李小姐已經(jīng)到一家日資企業(yè)上班。
鄭軍認(rèn)為,會(huì)日語(yǔ)是進(jìn)入日企的一大優(yōu)勢(shì),懂日語(yǔ)的人求職相對(duì)容易,一般能得到人才機(jī)構(gòu)至少三次推薦。目前,上海開(kāi)設(shè)日語(yǔ)專業(yè)的高校只有十幾所,培養(yǎng)的總?cè)藬?shù)不過(guò)幾百人,難以滿足日資企業(yè)對(duì)于日語(yǔ)人才的需求量。當(dāng)然,僅僅會(huì)日語(yǔ)是不夠的,如果應(yīng)聘高級(jí)崗位,還需具備多方面素質(zhì)。
人們普遍認(rèn)為,日資企業(yè)的工資要低于歐美企業(yè),事實(shí)并非如此。創(chuàng)價(jià)曾對(duì)日資企業(yè)薪酬進(jìn)行過(guò)不完全調(diào)查,發(fā)現(xiàn)日語(yǔ)專業(yè)的學(xué)生起薪一般為3000元左右,高于其它語(yǔ)種的學(xué)生。而且這種差距會(huì)隨著工作時(shí)間的增長(zhǎng)而拉大,最小差距也在千元以上。
四、能用日語(yǔ)流利對(duì)話 日資企業(yè)青睞“能說(shuō)會(huì)做派”
上海市中小企業(yè)人才交流服務(wù)中心昨日舉辦的日資企業(yè)人才招聘專場(chǎng)傳出信息,能上機(jī)能操作、可用日語(yǔ)流利對(duì)話交流的“能說(shuō)會(huì)做派”最受日資企業(yè)的青睞。此次專場(chǎng)提供日資企業(yè)各類崗位數(shù)百余個(gè),求職者眾多。
繼2月底本市舉辦首次日資企業(yè)人才招聘會(huì),日資企業(yè)對(duì)本地人才的需求繼續(xù)呈現(xiàn)旺盛態(tài)勢(shì)。目前落戶上海的日資企業(yè)已達(dá)5000余家,近七成為制造類企業(yè),今后一二年內(nèi)將進(jìn)入中國(guó)投資長(zhǎng)三角地區(qū)的萬(wàn)余家日資中小企業(yè)也以機(jī)械制造、時(shí)裝加工生產(chǎn)類為主,因此,相關(guān)的機(jī)械制造師、時(shí)裝設(shè)計(jì)師、各類操作工、以及企業(yè)擔(dān)當(dāng)(日企主管)的職位需求最多。此外,貿(mào)易類、服務(wù)類日資企業(yè)分別占第二、第三位,貿(mào)易主管、銷(xiāo)售經(jīng)理、市場(chǎng)經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)等崗位需求數(shù)量也很大。
據(jù)人事專家介紹,日資企業(yè)需求人才突出要求是懂日語(yǔ)、具有專業(yè)操作技能,即“能說(shuō)會(huì)做派”;同時(shí)要有日企特別重視的做事勤奮、為人謹(jǐn)慎、講究?jī)x表、懂得禮貌等優(yōu)點(diǎn)。
據(jù)了解,日資企業(yè)薪資一般管理層高于國(guó)內(nèi)企業(yè)1.5倍,技術(shù)操作工高于國(guó)內(nèi)企業(yè)50%-70%。實(shí)習(xí)生薪資也有2000元-3000元。招聘人才非常有競(jìng)爭(zhēng)力。
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