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如何看待機器人取代工人(如何看待機器人取代工人作文250字)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于如何看待機器人取代工人的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
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本文目錄:
一、機器人可以取代技術(shù)工人?
不可能完全取代。
科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力。無論在什么時代,這句話永遠不會過時??茖W技術(shù)的重要性不言而喻,不僅關(guān)系到國家未來的發(fā)展和建設(shè),也關(guān)系到人們未來的生活條件。今天,人工智能和機器人必定是最熱門的技術(shù)項目。隨著5g時代的到來,網(wǎng)絡(luò)傳輸速度迅速提高,很多過去無法實現(xiàn)的問題得到了解決。人工智能和機器人必將迎來飛躍式的發(fā)展。
智能工廠的成本太高。首先,就研發(fā)成本而言,這兩家智能工廠消耗了阿迪達斯35%的研發(fā)資金。此外,雖然機器人生產(chǎn)的效率比手工生產(chǎn)高很多,但是成本并沒有降低。雖然我們不需要雇傭工人,但是我們需要雇傭工程師來處理智能工廠中可能出現(xiàn)的各種問題,工程師的工資無疑要比普通員工高很多。除了機器的損耗成本,智能工廠的成本要比普通工廠高很多。
機器缺乏創(chuàng)造性
近年來,人工智能和機器人技術(shù)突飛猛進,這讓決策者和經(jīng)濟學家擔心,隨著機器不斷取代工人,可能會出現(xiàn)工人大規(guī)模失業(yè)的“慘景”;此外,普通民眾也憂心忡忡,害怕自己被呼嘯而來的人工智能“列車”遠遠拋在身后。
但OECD的新報告認為,大多數(shù)工作難以實現(xiàn)自動化,因為它們需要從業(yè)者具備就復(fù)雜的社會關(guān)系進行有效磋商和協(xié)調(diào)的能力、創(chuàng)造性以及復(fù)雜的推理能力,或者在無組織的工作環(huán)境中完成實際任務(wù)的能力。而與人相比,機器要做到這一切更為困難。
張軍平也指出:“與人相比,機器的弱點也很明顯,對于不能程序化、依賴于定性評估準則以及需要依賴常識智能的工作,機器目前還無法取代人類,比如照顧老年人和病人的工作等。這些工作依賴于人的生活經(jīng)驗和情感,而這是機器所欠缺的?!?/p>
OECD就業(yè)、勞工和社會事務(wù)主管斯特凡諾·斯卡爾佩塔表示,即便是同一工種,在不同環(huán)境下工作,需要的技能可能也不同,因此,被機器人取代的幾率也并不一樣。他舉例說,在一家大型工廠的生產(chǎn)線上工作的汽車修理工,與在一家獨立的汽車修理廠工作的汽車修理工之間,就存在不小的區(qū)別,盡管隨著機器人的高歌猛進,后者的工作在某些方面可能發(fā)生變化,但很難實現(xiàn)完全自動化。
二、現(xiàn)在企業(yè)都用機器人代替工人串,工業(yè)精神又體現(xiàn)在哪里
1、雖然大部分企業(yè)都有用機器人代替人工,但還是有不少企業(yè)選擇用傳統(tǒng)的人工的,而且即使選擇很多企業(yè)都在使用機器,但機器終歸需要人來操控,維修的。
2、工業(yè)精神:推動制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展需多方發(fā)力,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)人才供給,提供高質(zhì)量的人才資源。弘揚優(yōu)秀工業(yè)文化,培育以工匠精神、勞模精神為代表的工業(yè)精神,培育保護企業(yè)家精神,通過待遇驅(qū)動、發(fā)展前景驅(qū)動、情感驅(qū)動等多維度實現(xiàn)人才向?qū)嶓w經(jīng)濟回歸。
三、“機器人時代”會被替代建筑工人嗎?
“機器人時代”要來了? 建筑工人會被取代嗎? 在當今 科技 發(fā)達的時代,人工智能技術(shù)飛速發(fā)展,給我們的 社會 帶來了巨大的變化。就像無人駕駛技術(shù)一樣,誰能想象機器人真的可以在路上行駛? 甚至有消息稱,這種無人駕駛技術(shù)的安全性比人類駕駛更穩(wěn)定、更好。說起來,很多工廠已經(jīng)開始“用機器人代替人”。 隨著人工智能開始覆蓋越來越多的領(lǐng)域,這似乎是一個必然趨勢。
“機器人時代”即將到來。 這時候大家更擔心的是,當機器人完全替代勞動力時,這是否會導致很多人下崗? 換句話說,有這樣的顧慮是正常的,但說實話,機器人完全取代了勞動力。 還是不太可能的事情。
用機器人代替人工是考慮到機器人的生產(chǎn)效率高于人工,機器人也能快速實現(xiàn)投資回報。 同時,自動化是一個不可避免的過程。 現(xiàn)在很多工廠為了跟上市場的變化,開始進行自動化改造。不過話說回來,現(xiàn)在很多領(lǐng)域都出現(xiàn)了機器人,就像上面提到的無人駕駛技術(shù)一樣,但是說實話,這個技術(shù)還很不成熟,完全應(yīng)用到市場上肯定是不可行的。 各國也在進行測試。 另一個重要的一點是,機器人旨在幫助人類,而不是取代人類。
此前曾有報道稱,2019年,馬云曾預(yù)測“今天50%的工作將被機器取代”。20-30年后,人一天只能工作三個小時,一周三天……所以還是要提醒大家,雖然機器人不能完全取代人類,但還是有一些低門檻的工作沒有技術(shù)含量。 也許它真的會受到人工智能的影響。為此,只有現(xiàn)在我們必須學會不斷充實自己,否則最先被淘汰的一定是流水線上缺乏技能的低級勞動力。
如今,企業(yè)在人工智能的研究上還是比較活躍的。 很多人會認為大部分機器人出現(xiàn)在工廠的流水線上。不過,很早的時候,房地產(chǎn)公司碧桂園的創(chuàng)始人楊國強就表示,公司未來的發(fā)展離不開技術(shù)創(chuàng)新……為此,早前有報道稱,碧桂園已經(jīng)成立 一家公司。 博智機器人子公司未來也將在其項目中投入大量機器人。
房地產(chǎn)公司如何使用機器人? 還能用機器人蓋房子嗎? 更何況,碧桂園有這個打算。 楊國強表示,機器人蓋房的時代一定會到來,他必須自己動手。 做完之后,他將是最先進的房地產(chǎn)公司,也是未來強大競爭力的源泉。并且,2019年有消息稱,碧桂園計劃未來五年在機器人領(lǐng)域投資500億元。 現(xiàn)在是2021年,不知道碧桂園“機器人代替建筑工人”的計劃是如何完成的?
據(jù)悉,碧桂園成立的機器人公司研發(fā)團隊已達1840人,已申請600多項行業(yè)相關(guān)專利。 一開始很多人看不懂,覺得機器人蓋房子不靠譜。不過,也有報道稱,碧桂園目前研發(fā)的30多款不同類型的施工機器人中,有9款已經(jīng)投入使用,其地磚鋪貼機器人、壁紙鋪貼機器人也出現(xiàn)在央視上。
目前的建筑行業(yè)老齡化問題的確比較明顯,建筑工人是大家公認的既繁重又危險的職業(yè)之一,所以機器人建房若是真能實現(xiàn)的話倒也不錯,你怎么看呢?
四、隨著時代的發(fā)展,機器能代替人的工作嗎?
那么事實上從進化的角度上面來說,人類已經(jīng)進化完全了,因為進化的本質(zhì)則是人們對于環(huán)境的適應(yīng)以及在不同的環(huán)境當中的存活。那么現(xiàn)在人類已經(jīng)不屬于是在適應(yīng)環(huán)境而是處在改變環(huán)境這個階段,那么在這個階段就會出現(xiàn)各種各樣的新鮮事物,比如說智能機器人。那么智能機器人的出現(xiàn)也會引發(fā)人們的思考,但是隨著時代的發(fā)展,機器能夠徹底代替人們的工作嗎?
在一定程度上可以帶代替
首先我認為智能機器人在一定程度上是可以代替人們進行工作的,但是卻沒有辦法徹底的代替人們。那么首先第一種就是制作機器人,那么制作機器人就是人們在創(chuàng)造機器人的時候,可以對機器人進行一個定向的制作。也就是說在制定的過程中,可以根據(jù)人類的設(shè)計去保留一些人類的文明體系,以及可以根據(jù)人們的設(shè)定去完成指定的工作,但是卻不可能擁有人性化。
代替流水線工人
其次就是機器人在一定的程度上也可以代替人們?nèi)ミM行工作,那么首先就是在工廠的流水線的員工那么工廠可以說是最需要人的地方。那么一般來說一個工廠是需要幾百人去進行操作的,那么這些人有很大的一部分人就會在車間去進行工作,也就是人們經(jīng)常所說的流水線工人。那么在生產(chǎn)的過程中就會有很多的工序,但是隨著科學技術(shù)的不斷發(fā)展,以及技術(shù)的進步,那么現(xiàn)在工廠使用的設(shè)備以及機械將會越來越智能化。很有可能在一定時間以后,有很多工作都可以完全由機器人去代替。
代替收銀員
最后就是,或許在未來的某一天超市的收銀員也可以完全被機器人所替代。那么超市可以說是大家經(jīng)常去的地方,因為在超市當中就可以購買到自己生活中所需要用的東西以及所需要用的商品,那么在挑選完這些商品以后就會在出口去進行付款。那么現(xiàn)在有一些超市就會開始設(shè)置一些自助服務(wù),這樣的話就可以大大方便消費者,同時也可以避免排隊的時間過長。
以上就是關(guān)于如何看待機器人取代工人相關(guān)問題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問題,您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢,客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。
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